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だいわ株式会社 の求人詳細

掲載開始日:2026/10/21

業務用冷蔵・冷凍庫のメーカー営業(プライム上場/全国採用)

正社員

未経験歓迎【39歳まで/要普免】入社後1ヶ月は先輩同行×専属の教育担当が半年間サポート!ン江間休日126日

アピールポイント: ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験から始められる理由 ━━━━━━━━━━━━━━ 中途入社の方には、一人ひとりに専属の教育担当がつきます。教育担当と人事が連携し、入社後半年間、成長をサポートします。 当社では、営業未経験からスタートした社員も多く活躍しています。入社後は先輩に同行するところから始められるため、営業の仕事が初めての方も、現場で少しずつ仕事を覚えていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様と長く関係を築ける仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ 取引のあるお客様には、1~2ヶ月に一度訪問し、継続的にフォローします。 何度も顔を合わせるうちに、お店のことや仕事以外の話をする関係になることも。 「新メニューを作ったから、試食していってよ!」 と声をかけていただいたり、 「そろそろ機械を入れ替えようかな」 「新店舗のレイアウトを一緒に考えてほしい」 と相談していただいたり。日々の訪問を通じて信頼関係を築き、お客様に寄り添った提案ができることが、この仕事のやりがいです。

掲載開始日:2026/10/21

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: \飲食店と長く関係を築く、メーカー営業/ 「人と話すことが好き」 「お客様とじっくり関係を築きたい」 「未経験から営業に挑戦したい」 そんな方を歓迎します! お任せするのは、業務用冷熱機器の提案や、導入後の点検・フォロー。 飲食店を訪問し、お客様のお困りごとを伺いながら、店舗運営をサポートする仕事です。 ⏩この求人のポイント ■東証プライム上場企業のメーカー営業 ■営業・業界未経験からスタートOK ■入社後1ヶ月は先輩に同行。単独行動なし ■専属の教育担当が半年間サポート ■研修終了後は既存のお客様への訪問が中心 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 飲食店を訪問し、業務用冷熱機器の提案や、導入後の点検・フォローを行います。 <主な業務> ・お客様のお困りごとやニーズのヒアリング ・業務用冷熱機器の提案 ・導入済み機器の簡単な点検・メンテナンス ・新規のお客様への営業活動 研修終了後は、すでに取引のある約200~400店舗のお客様への提案や、機器の点検が中心です。 既存のお客様への対応の合間に、新規のお客様への営業も行います。 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━ <入社後1ヶ月> まずは先輩の営業活動に同行します。 お客様との接し方や提案の進め方を、実際の現場で見ながら学びます。最初の1ヶ月は一人で行動することはありません。 <研修期間:最長6ヶ月> 主に、まだ取引のない飲食店を訪問し、保守契約5件の獲得を目指します。あわせて、自社機器の簡単なメンテナンスも習得します。 さまざまな飲食店を訪問することで、「お店にはどんな困りごとがあるのか」「どんなサポートが必要なのか」を現場で学んでいきます。 <研修終了後> 既存のお客様を中心に担当します。定期的に店舗を訪問し、お困りごとのヒアリングや機器の提案、点検などを行います。 研修終了後も、既存のお客様への対応の合間に、新規のお客様への営業があります。

対象となる方

求める人材: ✨職種未経験・業界未経験歓迎✨ 必須条件:普通自動車運転免許 39歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため) 職務経験不問

勤務地

だいわ株式会社 静岡県沼津市新宿町9-6佐藤ビル5F 勤務地: 【沼津営業所】 静岡県沼津市新宿町9-6 佐藤ビル5F

アクセス

アクセス: JR沼津駅から徒歩10分

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 08:45~17:45 月間平均残業時間:30時間以下

給与

月給213,300円以上 給与: 想定年収:350万円~450万円 月給:21.3万円~30万円 賞与回数:2回 〈年収例〉 月給21万3300円以上+賞与年2回+各種報奨金 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※月給26万円~からスタートした社員もいます。 <年収例> 710万円/営業部長 月給39万円+賞与 550万円/35歳・入社5年目 月給32万円+賞与 410万円/25歳・入社2年目 月給25万円+賞与

休日休暇

休暇・休日: 土日祝休み 年間休日:126日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇・ 有給休暇 <補足情報> 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

試用期間

試用期間あり 試用期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ■通勤手当 ■家族手当 ■住宅手当 ■健康保険 ■厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ■退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:毎月150,000円まで 家族手当:補足事項なし 住宅手当:月2円一律支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上/再雇用・勤務延長あり <その他補足> ■団体生命保険 ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■社員共済会制度 ■各種表彰制度 ■労働組合 ■旅行支援制度

採用予定人数

3名

その他

その他: <株式会社GRITとは> スポーツや音楽、アート、ボランティアなど一つのことに打ち込み、 やり抜く力を育ててきた、将来性とポテンシャルにあふれる人材のご紹介を行っています。 やり抜く力=GRIT 持つ人材を求める企業は年々増えてきており、 リクルーティングのプロが、新卒・第二新卒・社会人経験者の皆さんのキャリア形成をサポートします。 本求人以外にもご紹介できる求人は多数ございますので、是非一度お話ししましょう! 株式会社GRITは職業紹介事業者になります。 F-01 雇用形態: 正社員 給与: 213,300円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業情報

会社名

株式会社GRIT

代表者

谷川 佳

所在住所

1500002 東京都 渋谷区渋谷3丁目15番6号

代表電話番号

0364273489

事業内容

人事・人材サービス

応募情報

選考プロセス

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

原稿ID : e1efdb3a70d87aef