募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:作業療法士、理学療法士、生活相談員/生活支援員 ||◤【柔道整復師】をお持ちの方を募集 ◢|| 今までの経験を活かしたい転職中の方を応援 ════════════════════ ✦✦ 2026年12月頃オープン予定 ✦✦ リハビリスタジオてぃーだ都町 【正社員】オープニングスタッフ大募集✨ 機能訓練指導員・柔道整復師 ════════════════════ ・デイサービス ・訪問看護 ・重症心身障がい児放課後等デイサービス ・居宅介護支援 が集まる複合施設が 今年12月、新たにオープン予定! そんな新しい環境で、 利用者様の「できる」を 一緒に増やしていきませんか? リハビリスタジオてぃーだ都町では、 オープニングメンバーとして 施設づくりから携わっていただける 【柔道整復師】を募集しています。 病院でのリハビリとは異なり、 地域で暮らす利用者様 一人ひとりの生活に寄り添いながら、 日常生活の維持・向上 を支援できる仕事です。 ||◤ この求人のおすすめポイント ◢|| ✅ 昇給年1回、賞与年2回 ✅ 8:30~17:30の固定勤務(夜勤なし) ✅ 日曜定休の週休2日制 ✅ 残業はほとんどありません ✅ ICTやインカムを活用し、業務を効率化◎ ✅ 子育てと仕事を両立しやすい休暇制度あり ✅ 立ち上げメンバーとして携われる◎ ≪─━─━─━─━─◈─━─━─━─━─≫ 業務内容 ≪─━─━─━─━─◈─━─━─━─━─≫ リハビリ特化型デイサービスにおいて、 利用者様の身体機能や生活動作の 向上を支援します。 事業所のコンセプトは、 「旅行に行けるカラダをつくる」。 単に身体機能を維持するだけではなく、 外出や趣味、家族との時間など、 その方が望む暮らしにつながる リハビリを提供していきます。 利用者様の日常生活に近い場所で 継続的に関われるため、 小さな変化や目標達成までの過程を 長期的に見守れる仕事です。 【主な業務】 ◆ 個別機能訓練の実施 ◆ リハビリプログラムの作成 ◆ 評価、計画書などの書類作成 ◆ 利用者様宅への訪問(モニタリング等) ◆ 介護スタッフとの連携 ◆ 送迎や介護業務のサポート 当施設について  ̄ ̄)/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅2026年12月頃オープン予定の新規施設 ✅開設時定員…20名 ※ 将来的には最大70名規模まで拡大予定 ✅利用予定人数 … 開設後半年程度:1日20~30名 … 開設1年以内:1日40~50名を予定 ✅働きやすい環境づくり ◉ インカム導入予定 ◉ ICTを活用した記録・情報共有 ◉ スタッフ同士が相談しやすい職場づくり ≪─━─━─━─━─◈─━─━─━─━─≫ 私たちが大切にしていること ≪─━─━─━─━─◈─━─━─━─━─≫ 私たちは、 スタッフ一人ひとりの力を通して、 「人生を重ねることが、 ワクワクできる日本の未来をつくる」 ことを目指しています。 会社づくりにおいては、 役職や雇用形態に関係なく 意見を伝え合える、 風通しの良い組織を大切にしています。 現場から生まれるアイデアや、 新しい取り組みへの提案も歓迎します。 「こうすれば利用者様がもっと楽しめる」 「この方法ならスタッフが働きやすくなる」 「自分の専門性を活かして新しいことを始めたい」 そのような声を、 チームで話し合いながら 形にしていく職場です。 ***** 新しい施設だからこそ、 決まったやり方に縛られることなく、 スタッフ全員でより良い サービスをつくっていけます。 「利用者様にもっと寄り添いたい」 「新しいチャレンジがしたい」 そんな想いをお持ちの方と お会いできることを楽しみにしています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ════════════════════ 「利用者様の"できる"を増やしたい」 そんな想いを大切にできる方を歓迎します! ════════════════════ 「利用者様の"できる"を増やしたい」 そんな想いを大切にできる方を歓迎します。 オープニング募集だからこそ、 経験や年数だけではなく、 人柄やチームワークを 重視した採用を行います。 ⭐デイサービスでの機能訓練指導員の経験 ⭐病院や整形外科、クリニックでのリハビリ経験 ⭐介護施設や訪問分野での勤務経験 がある方は、その経験を活かせます! (※経験年数は問いません。) ブランクがある方や 介護業界が初めての方も、 安心してスタートできるよう サポートします。 ≪─━─━─━─━─◈─━─━─━─━─≫ 応募条件 ≪─━─━─━─━─◈─━─━─━─━─≫ ✅ 柔道整復師の資格をお持ちの方 ✅ 普通自動車運転免許(AT限定可) ✅ 基本的なPC操作ができる方 (タイピング・文字入力程度でOK) ≪─━─━─━─━─◈─━─━─━─━─≫ こんな方にピッタリです ≪─━─━─━─━─◈─━─━─━─━─≫ □ 利用者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 □ チームで協力しながら働くことが好きな方 □ 新しい環境で施設づくりにも携わってみたい方 □ 自分の経験や資格を活かしてチャレンジしたい方 □ 相手の立場に立って考え、思いやりのある対応ができる方 □ 前向きに学び、成長していきたい方 ***** ||◤ 子育てと仕事の両立を応援✨ ◢|| 法人内では、 子育て中のスタッフも多数勤務しています。 お子様の体調不良や学校行事など、 家庭の事情についてスタッフ同士で理解し、 協力し合うことを大切にしています。 産休、育休制度に加え、 家族のために使える独自休暇も 設けています。 家庭を大切にしながら、 理学療法士として 長く働きたい方を応援します♪ ***** 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
勤務地 | 株式会社エルダーテイメント・ジャパン リハビリスタジオてぃーだ都町 260-0001千葉県千葉市中央区都町5丁目8-10 勤務地 〒2600001千葉県千葉市中央区都町5丁目8-10 |
アクセス | 交通・アクセス 千葉駅からバスで約15分、「後撰都町」下車徒歩スグ(車・バイク・自転車通勤OK) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 ⏰8:30~17:30 (実働8時間・休憩60分) ▶月~土のうち週5日勤務(祝日含む) 希望休が通りやすいシフト体制 ⭐お子様の突然の発熱時の休みや、 急な予定にも柔軟に対応します! ⭐残業はほとんどありません! 基本的に定時退社が可能! |
給与 | 月給280,000円~300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 20万8000円 〜 22万8000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり7時間15分 〜 7時間45分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5万7000円 ※経験・能力・前職給与を考慮し決定 [給与内訳]- 基本給:208,000円~228,000円 固定残業代:15,000円(7~7.5時間分) ※※固定残業時間を超えた場合は別途支給 職能手当:22,000円 資格手当(理学療法士):35,000円 - ⭐ 昇給あり(年1回) ⭐ 賞与あり(年2回) ⭐ 交通費規定支給 ※ 片道2km以上の方 ※ 月30,000円まで 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 ≪─━─━─━─◈─━─━─━─≫ 年間休日113日 ≪─━─━─━─◈─━─━─━─≫ 週休2日制(日曜固定休+他1日) ◆ 有給休暇(法定通り) ◆ 夏季休暇(2日間) ◆ 産前産後休暇(取得実績あり) ◆ 育児休暇(取得実績あり) ◆ 介護休暇(取得実績あり) ◆ 慶弔休暇 ***** ご家族・お子さま一人ひとりの ライフイベントに寄り添う 特別休暇を用意しました。 ◆ ファミリースマイル休暇 └ 家族との時間を 大切にしてほしいという 想いから生まれた休暇です。 ◆ バースデー休暇 └ 誕生月に取得できる、 あなたのための特別休暇です。 リフレッシュのために取得できます。 ◆ キッズスマイル休暇 └ PTA活動や保護者会の役員対応など、 お子さんの学校行事に 参加するための休暇です。 ※半日単位で取得可 (年間最大6回まで) ***** |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆ サンキュー手当(WOWカード制度) └ 日々の「ありがとう」をカードにして伝え合う、あたたかな制度です。 感謝の気持ちが自然と行き交い、毎月300枚以上のWOWカードがスタッフ間でやりとりされています。 ◆ 年間表彰制度 └ 日々の努力やさりげない気配りもしっかり評価します。 「縁の下の力持ち賞」「ベスト黒子賞」など、現場での貢献を称えるユニークな表彰制度が充実しています。 ◆ 資格取得支援制度あり ◆ 慶弔給付金 (結婚・出産・入学などのお祝い金) ◆ 退職金制度(iDeCo+) ◆ インフルエンザ予防接種 (費用は会社が全額負担) ◆ 健康診断(費用は会社が全額負担) ◆ 福利厚生サービス (映画・テーマパーク割引) ◆ 宿泊費補助(家族分も対象) ◆ 同法人併設の「てぃだまちテラス」 20%の従業員割引あり ◆ 車・バイク・自転車通勤OK(規定) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所:喫煙所あり(屋外) ※ 受動喫煙対策あり(原則屋内禁煙) |