募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事企画/制度設計、人事事務 「これまでの採用経験を活かして、もっと自由に企画や発信を楽しみたい」 「仲間と協力しながら、人の人生を応援する仕事がしたい」 そんな想いを持つあなたへ。 800名以上（グループ計）の規模を誇る当社で 新卒・中途採用を中心に、あなたのアイデアや 発信力を活かした採用活動を手がけてみませんか？ チームで連携し合い、困ったときはすぐに相談できる温かい職場だからこそ 長く安心してステップアップできます。 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ |◤ 具体的な業務内容 ◢| ✅新卒・中途採用の企画・運用・選考フォロー ✅応募者対応、面接日程の調整、連絡（メール・電話） ✅会社説明会・合同企業説明会の企画・運営 ✅採用向けInstagramの企画・撮影・投稿 ✅求人原稿・採用サイトの管理、人材紹介・派遣会社との連携 ✅入社後のフォロー ≪仕事の魅力≫ 単なる事務作業にとどまらず、Instagramを用いた広報施策の企画や会社説明会など 自分のアイデアを発揮できる創意工夫の多い仕事です。 あなたの努力が「良い人材の採用」という目に見える成果に繋がります。 ≪リアルな実態≫ 新卒・中途ともに複数の選考が同時に進行するため 優先順位を見極めたスケジュール管理と迅速な連絡対応が欠かせません。 だからこそ、自分の対応で選考がスムーズに進み 採用成功した瞬間の達成感は格別です！ ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ |◤ 入社後の流れ・研修 ◢| 入社後3ヶ月間は、先輩社員が基本的な業務の流れを マンツーマンで丁寧にレクチャーします。 まずは応募者対応や日程調整などできる業務からスタート。 困ったことや疑問はすぐにチーム内で 相談できる風通しの良い環境です。 仕事に慣れてきたら、人事制度の運用や 社員研修の企画などへ業務の幅を広げていけます。 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ |◤ 当社について ◢| 北海道札幌市発の輸入車正規ディーラーグループです。 設立は1976年5月、北海道をはじめ関東にも展開し、 グループ全体で35店舗以上を運営。 17ブランドの輸入車を取り扱っています。 「お客様の人生をより豊かにする」ことを掲げ、 輸入車販売を起点に観光・不動産・ファイナンスなど 多角的に事業を展開中です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＜必須条件＞ ・人事・採用に関わる実務経験 ・専門・短大卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・エクセル・ワードなどPCの基本操作 ・社会人経験3年以上 【歓迎するスキル・経験】 ・新卒採用や学生対応の経験 ・InstagramなどSNSへの投稿経験 ・SNS用の文章作成や写真選定を楽しめる方 ・求人広告、人材派遣、人材紹介業界での勤務経験 ＜こんな方にオススメ＞ ・学生や応募者に合わせて丁寧に連絡できる方 ・自ら情報を発信することが好きな方 ・複数の選考を整理し、期限を意識して進められる方 ・社内外の関係者と協力して採用を進められる方 |
勤務地 | 株式会社MID ALFA 060-0003北海道札幌市中央区北三条西4丁目1-1日本生命札幌ビル18F 勤務地 〒0600003北海道札幌市中央区北三条西4丁目1-1 日本生命札幌ビル18F 通勤アクセス抜群！ 本社(東区)へは車通勤も可能！！ |
アクセス | 交通・アクセス 地下鉄南北線 札幌駅 徒歩2分 (地下歩行空間直結) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ⏰09:30～18:30(休憩60分/実働8時間) 火曜日のみ 8:30～17:30 当日のスケジュールによって、 中央区のオフィスか東区にある本社の いずれかに出社して頂くことになります。 中央区は公共交通機関での出社ですが、 東区の本社へは車通勤も可能です！ |
給与 | 月給240,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※スキル・経験を考慮のうえ 相談させていただきます。 ◇賞与年2回 ◇昇給年1回 ◇残業手当 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 正社員登用を前提とした採用であり、 給与や福利厚生などの待遇も正社員と変わりません。 ※試用期間中は賞与対象外となります |
休日休暇 | 休日休暇 ◇完全週休2日制（土・日） ◇年間休日115日+有給休暇取得推奨 └有給休暇の平均取得日数を 含めると実質123日 ★連休も取得できる環境です！ ◇GW休暇 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇慶弔休暇 ◇産前・産後休暇 ◇育児休暇 ◇有給休暇 ＜産休・育休制度、実績あり＞ |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 正社員登用を前提とした採用であり、 給与や福利厚生などの待遇も正社員と変わりません。 ※試用期間中は賞与対象外となります |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◇交通費規定支給 ◇本社(東区)へは車通勤OK（駐車場あり） └自家用車は 取扱いブランドでなくてもOK ◇社員車両購入割引制度 ◇健康診断 ◇永年勤続表彰制度 ◇資格取得祝い金あり ・ファイナンシャルプランナー ・TOEICなど ◇・。――――――――――。・◇ 《正社員登用後の待遇》 ◇賞与年2回 ◇確定拠出年金 ◇慶弔見舞金制度 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 20代～30代の方が活躍中。 役割分担しながらチームで 連携して仕事をしているので 和気あいあいとした雰囲気です。 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |
採用予定人数 | 1名 |