募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 【モノづくりの母「工作機械」を設計する】 総合エンジニアリング企業で、顧客先（愛知県犬山市）にて工作機械の設計業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 * 工作機械の構造設計・改善業務 * AutoCADを使用した設計図面の作成・検討・修正 * 既存機械の改造、仕様向上に向けた設計変更 * 製造部門との仕様打ち合わせ、設計調整 【このポジションのポイント】 あらゆる製造業の根底を支える「工作機械」は、設計エンジニアとしての基礎から応用までが詰まった分野です。AutoCADを実務でフル活用し、精度とスピードを兼ね備えた「一生モノのスキル」を磨ける環境です。 --------------------------------------- 【会社について】 ◎株式会社Questia（クエスティア） * 2026年3月に「DNクエスト」から社名変更。 * 「技術への探求心（QUEST）」という想いを継承し、そこに技術と人が集まる「場所・基盤（-IA）」でありたいという願いが込められている。 どこまでも技術を探求したい、正解を出して終わりではなく、技術を深く研ぎ澄まし続けたい。そのようなエンジニアが集まるQuestiaで、あなたの新たなキャリアを始めてみませんか。 業務内容の変更範囲：会社の定めるすべての業務 |
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対象となる方 | 求める人材: * AutoCADの操作実務経験をお持ちの方 * 機械設計の実務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 * 工作機械の設計、または改造設計の経験がある方 * 製造現場での折衝や仕様調整の経験がある方 * 向上心を持って新しい技術習得に取り組める方 -------------------------------- 【Questiaで働く魅力】 * 異職種からの転身を応援： 元ラインオペレーター、元設備保全など、現場出身の先輩が多数活躍中。共通の話題がある仲間ばかりなので、オフィスワークへの転換も安心です。 * 着実なステップアップ： 現場感覚をベースに、IT資産管理や予算管理といった「どこでも通用する管理スキル」をイチから習得できます。 * 広がるキャリアの選択肢： 総務のスペシャリストや、チームをまとめるリーダーなど、あなたの適性に応じた多彩な道が開けています。 「今の現場経験を武器に、新しいステージで活躍したい」という方、ぜひ一度お話ししませんか？ |
勤務地 | 株式会社Questia 愛知県犬山市橋爪2 勤務地: ・冷暖房完備 ・原則屋内禁煙、喫煙所あり |
アクセス | アクセス: 名鉄「犬山駅」から自家用車で約5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 8:00 ～ 17:00（実働8時間） 休憩：60分 |
給与 | 月給305,500円 給与: ■給与 月給（基本給）：305,500円 【月収例】 365,700円（基本給305,500円＋時間外手当47,700円（20時間想定）＋業務手当12,500円） 【年収例】 5,000,000円（月額365,700円×12ヶ月＋賞与611,000円） 【年収例モデル】 ■500万円｜経験1年（AutoCADでの基礎設計ができる方） ■550万円｜経験3年（設計から改善まで完結できる方） ■750万円｜経験10年（リーダーとして技術指導ができる方） |
休日休暇 | 休暇・休日: 【各種休暇制度あり】 ＼年間休日123日！／ ◆土日祝休み ◆長期休暇（夏期休暇・年末年始） ◆有給休暇 ◆特別休暇（慶弔休暇） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ＼基本給以外も充実の支給内容／ 確実な収入アップを実現！手取り額がしっかり増える仕組み。 * 昇給・賞与 * 昇給：年1回（4月） * 賞与：年2回（6月・12月） * 各種手当（毎月の収入をバックアップ） * 業務手当： 月20,000円（配属期間中、毎月支給、基本給に含む） * 住宅手当： 月10,000円～25,000円（単身・扶養により変動） * 通勤交通費 * 公共交通機関： 全額支給（1ヶ月定期代） * 時間外手当： 全額支給（割増率25％～） * 役職手当： 月10,000円（リーダー職など） * 交替勤務手当： 勤務シフトに応じて支給 * 単身赴任手当： 月25,000円～50,000円 * 車通勤： ガソリン代支給（例：片道20kmの場合、月額16,000円支給） 【福利厚生・安心の制度】 * 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） * 資格取得支援制度（キャリアアップを会社が応援） * 産前産後・育児休暇制度（取得実績あり） * 定期健康診断（年1回） |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | その他: 【選べる住まい制度】新生活のスタートを全面サポート！ ライフスタイルに合わせて、2つのサポートから選択可能です。 ＼パターン1：借り上げ社宅制度（会社契約）／ * 初期費用0円： 敷金・礼金・仲介手数料は全額会社が負担 * 家賃50％補助： 毎月の家賃の半分を会社が補助（※上限あり） * 物件が選べる： 「家具家電付き」や「広めの一般物件」など、希望に応じた物件を会社が借ります ※対象：現住所からの通勤が困難で、転居が必要と認められた方。 ＼パターン2：住宅手当制度（個人契約）／ * 好きな場所に住める： ご自身で契約したお好きな住まいでOK * 手当を毎月支給： 住宅手当として月10,000円〜25,000円を支給 【共通の嬉しいサポート】 どちらの制度を選んでも、以下のサポートが適用されます！ * 引越し費用は会社負担： 転居にかかるコストを抑えて新生活を始められます。 * 帰省旅費の全額支給： 単身赴任の方は、月1回の帰省費用（実費）を会社が全額負担します。 【雇用形態補足】 株式会社Questiaが直接雇用する「無期雇用派遣」です。 雇用形態: 派遣社員 給与: 305,500円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |
