募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、建築施工管理 サイン業界トップクラスの実績 × 土日祝休み × 充実の福利厚生 創業70年以上の安定基盤で 理想のキャリアを築く施工管理職 - 【求人アピールポイント】 ✅ 年間休日124日・完全週休2日制（土日祝） ✅ 資格取得バックアップ制度・合格祝い金あり ✅ 創業70年以上・特許14件保有の安定経営 ✅ 設計から施工まで一貫体制で専門知識を習得 - 【仕事内容】 ガソリンスタンド、カーディーラー、コンビニ、外食レストランなど、 ロードサイド商業店舗の屋外広告物（看板）工事における施工管理をお任せします。 1. 現場調査・見積作成 現地の状況を把握し、工事に必要なコストを算出します。正確な見積がプロジェクトの成功を支えます。 クライアントに最適な看板の企画・見積を提案します。 2. 工程表作成・資材や機材の手配・各種申請 工程表の作成や資材・機材の手配、各種申請を行い、工事が計画どおりに進むよう準備・調整します。 3. 施工管理・職人との打合せ 現場の指揮を執り、安全かつ高品質な施工を推進します。多くの専門家と連携し、一つの工事を完成させる達成感を味わえます。 4. 完成検査・引渡し 完成した看板を確認し、お客様へ引き渡します。多くの人が日常的に利用する店舗づくりに携わり、地域の暮らしを支えるやりがいを感じられる仕事です。 - 【安定した環境で長く働きたい方へ】 大手企業との直接取引により、安定した受注を継続しています。創業70年以上の歴史と特許技術を誇る当社で、腰を据えてキャリアを築きませんか。 【専門スキルを磨き成長したい方へ】 設計から製造、施工まで一貫して手掛けるため、建築・電気・塗装など幅広い知識が身につきます。教育体制のもと、早期の技術者成長を支援します。 【過去の中途入社社員の声】 「国内トップクラスのシェアを誇る屋外広告物事業にやりがいを感じる」 「設計から製造・施工まで一貫して手掛ける体制が魅力」 「エコステーションなど新しい工事に携わり、知識が広がる」 「生活インフラを支える、社会貢献度の高い仕事ができる」 「多彩な専門分野の社員から学び、幅広い知識が身につく」 |
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対象となる方 | 求めている人材 ⭐ 創業70年以上の安定基盤で、専門性を磨きませんか。 【応募条件】 ✅ 建築現場の実務経験がある方 【歓迎するスキル】 ✅ 建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ✅ 建築士の資格をお持ちの方 ✅ 屋外広告士 【教育・研修体制】 ・OJTトレーナーによる丁寧な指導 ・若手向け研修や専門研修の実施 ・ロジカルシンキング等の外部研修 【資格取得支援制度】 ・受験費用やテキスト代を会社が補助 ・合格祝い金の支給 ・月額の資格手当を支給 【キャリアプラン】 ・設計から施工まで一貫体制のため、 建築や電気など幅広い知識を習得可能 【働く環境】 ・年間休日124日の完全週休2日制 ・現場直行直帰の推奨で移動を効率化 ・事務作業のDX化で残業を削減 |
勤務地 | 朝日エティック株式会社 札幌支店 004-0841北海道札幌市清田区清田一条3丁目7-11 勤務地 〒0040841北海道札幌市清田区清田一条3丁目7-11 |
アクセス | 交通・アクセス • 北海道中央バス「平岡３条１丁目」バス停から徒歩約3〜4分 • 北海道中央バス「清田小学校」バス停から徒歩約2〜4分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ・9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間） ・時間外労働有無：有 ⭐ 安定した休日と効率的な働き方で、 プライベートとキャリアを両立できる環境です。 【働きやすさのポイント】 ・現場直行直帰を推奨し、 ムダな移動を徹底排除しています。 ・事務作業のDX化を推進し、 業務効率を高める環境を整備。 |
給与 | 月給340,000円～450,000円 給与詳細 基本給：月給 34万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与】 ・月給：340,000円～450,000円 ※経験・資格・年齢を考慮し決定 ・賞与：年2回（7月・12月） 【諸手当】 ・時間外労働手当 ・役職手当 ・職位手当 ・家族手当 （配偶者：10,000円／子1人：5,000円） ・資格手当 ・長期出張日当 （月額：30,000円 ※短期も日当あり） ・現場監督手当 （月額：40,000円～60,000円） ・通勤手当 （普通運賃定期 全額支給） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収モデル】40歳：経験5年 520万円〜650万円 |
休日休暇 | 休日休暇 ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日124日 ・有給休暇（年間12日～20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ✅ 安定した休日環境 ・土日祝が固定の休みのため、 プライベートの予定が立てやすい環境です ・年間を通じて休日数が多く、 心身をしっかりと休めて長く活躍できる職場です |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■手当 ・通勤手当：全額支給 ・現場監督手当（月額40,000円～60,000円） ・長期出張日当（月額30,000円、短期出張も日当あり） 他 ・家族手当：配偶者10000円、子5000円 ■資格取得バックアップ制度 ・受験費用・テキスト購入代の補助 ・合格祝い金（建築士／建築・土木・電気施工管理技士） ・資格手当（月額・資格による） ■教育制度 ・OJTトレーナー研修 ・若手研修 ・専門研修（情報システム系等） ・外部研修（ロジカルシンキング 、クリティカルシンキング 、デザインシンキングの学習） ・安全講習 ■福利厚生 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） ・退職金制度（再雇用制度あり） ・企業年金制度 ・慶弔見舞金 ・カフェテリアプラン（福利厚生倶楽部） ・団体生命保険 ・労働災害総合保険、他 ＜定年＞60歳 ＜育休取得実績＞有 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ⭐創業70年の安定基盤と一貫体制 ・設計・製造から施工まで幅広く手掛ける一貫体制 ・14の特許技術を保有する技術力 ・大手企業との直接取引による安定受注 ✅効率的な業務環境 ・現場直行直帰の推奨 ・事務作業のDX化を推進 ・資格取得バックアップ制度完備 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |