募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 医療法人一志会では、北海道音更町で「豊川小児科内科医院」を運営しています。 また、関連事業として、企業主導型保育園、病児保育、機能訓練型デイサービス、メディカルフィットネスなど、地域の医療・子育て・介護予防を支える事業を展開しています。 グループ全体の職員数は50名以上。 今後の組織体制の強化と事業展開に向けて、理事長とともに経営管理・人事管理に取り組んでいただける方を募集します。 今回求めているのは、事務作業を中心に行う方ではなく、これまでの管理職経験を生かして、組織運営や経営改善を主体的に進められる方です。 最初は週1〜2日の勤務から始め、法人や各事業の状況を理解していただきながら、 段階的に業務をお任せします。 具体的な仕事内容 経営管理・収支改善 * 各事業の売上・経費・損益の分析 * 月次経営資料の作成 * 事業ごとの課題整理と改善策の提案 * 予算管理、経費管理の仕組みづくり 人事・組織管理 * 職員採用活動の企画・改善 * 人材育成・職員定着に向けた取り組み * 各部門責任者との面談・連携 * 職場環境や人間関係の課題整理 * 社会保険労務士など外部専門家との連携 将来的には * 複数事業の横断的な運営管理 * 新規クリニックや関連事業の開設支援 * 自治体・関係機関との連携 * 事務長・事業統括責任者としての活躍 最初からすべての業務をお任せするわけではありません。経験や適性に応じて、担当範囲を広げていく予定です。 理事長からのメッセージ 当法人では、地域に必要な医療・保育・介護予防などの事業を展開してきました。 今後は、各地域のニーズや医師の専門性に合わせて、新たなクリニックや関連事業を広げていきたいと考えています。 そのためにも、まずは現在の事業を安定的に運営し、職員が安心して働ける組織づくりを進めたいと思っています。 これまで培ってきた人事・組織管理や経営管理の経験を生かし、私たちと一緒に事業を育てていただける方をお待ちしています。 |
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対象となる方 | 求める人材: 必要な経験 以下の実務経験を重視します。 * 企業や法人での管理職・部門責任者・事業所責任者などの経験 * 職員採用、人材育成、組織運営に主体的に関わった経験 * 売上、経費、人件費、予算などの経営数値を管理した経験 歓迎する経験 * 医療法人・介護法人などの事務長、管理職経験 * 一般企業の経営企画・人事総務責任者経験 * 複数施設・複数店舗のマネジメント経験 * 経営改善や新規事業立ち上げの経験 医療業界での勤務経験は必須ではありません。 これまでの経験を生かし、自ら課題を発見し、周囲と協力しながら改善を実行できる方を歓迎します。 |
勤務地 | 医療法人社団一志会 北海道河東郡音更町木野西通8丁目1番地14 勤務地: 禁煙 シフト制での勤務となり、出勤日数や時間については相談可能です。 |
アクセス | アクセス: 最寄りの十勝バス木野大通８丁目駅より徒歩で1分 車通勤可（無料駐車場有・通勤手当有） |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: * 勤務日数：週 1〜 2日 * 勤務時間：9:00〜18:00（実働8時間・休憩60分）を基本に相談可能 * 休日：勤務日以外（勤務曜日は相談のうえ決定） * 交通費：法人規定により支給 * 社会保険・雇用保険：法令上の加入要件に応じて適用 * 労災保険：適用 * 将来的な常勤登用：検討可能 |
給与 | 時給2,500円 給与: * 通勤手当 |
休日休暇 | 休暇・休日: * 年次有給休暇 * 冬季休暇 * 介護休暇、産休・育休制度も整備しております |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: * 社会保険完備 * 交通費支給（上限あり） * 年次有給休暇あり * 資格取得支援制度あり * 独自医療補助制度 * 健康診断実施 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | その他: 雇用形態: アルバイト･パート 給与: 2,500円 (時給) |