募集情報
職種/仕事内容 | 【仕事内容】 ✅年間賞与6.8か月分の高業績還元企業 ⭐工場全体を俯瞰して考える インフラ管理の仕事 ✨将来は複数工場・海外拠点にも関わるキャリアパス ⭕転勤なしで腰を据えて 技術を磨ける環境 ─────────────── 工場インフラ(建屋・電気・空調・給排水)について、 日常の管理・保全業務をベースに「なぜこう なっているか」「次はどうすべき か」を考え、改善につなげていく 仕事です。 実業務は外部業者と連携して進める ため、自ら手を動かすことよりも全体を見て判断・ 調整する力が求められます。 国内新工場の稼働に伴い、工場 インフラを「点で見る」役割から「面で捉える」 役割へ広げていく フェーズに入っています。 《業務詳細》 (1)工場インフラ(電源・空調・給排水)の 管理・保全・更新業務 (2)外部業者との技術的な打合せ、工事・点検の調整 (3)トラブル発生時の原因整理、再発防止の検討 (4)生産設備増設時のインフラ 接続・容量確認 (5)電力・給排水使用量の把握、改善テーマの検討 将来的にはインフラデータの可視化・傾向分析、 省エネ・効率化 に向けた改善活動、海外拠点のインフラ改善・標準化支援へ のステップアップも期待されています。 設備単体ではなく工場全体を俯瞰 して考えられる、指示待ちではなく 「どうすべきか」を考える 役割で、段階的に視野と裁量を広げていける仕事です。 ─────────────── 基本的にはOJTで現場の製品等を 学びながら業務を覚えます。 月次でTQC活動があり、自分でテーマを 決めて達成度を評価する 仕組みです。2か月に1回程度 上司面談、半月に1回は賞与・昇給面談も行われています。 ふっ素樹脂やシリコーンゴムを 用いた電線・ケーブル・チューブ を自動車業界や家電業界など 日本を代表するメーカーに提供 し、業界内でも高い地位を築いています。 製品は80%以上がカスタム 製品で、製品数は100,000点以上と 多岐にわたります。 モデル年収は20代で650万円、30~34歳で 760万円、35~39歳で820万円と、 静岡県の平均年収 (600万円)を上回る水準です。 ─────────────── 【静岡特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 静岡で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 静岡支店 ・住所：〒420-0858 静岡県静岡市葵区伝馬町1-2 ホテルシティオ静岡3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ─────────────── |
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対象となる方 | 【応募資格】 【必須要件】 ・高等学校卒業以上の学歴 ・工場施設（電気・空調・給排水等）の管理・保全いずれかの経験 【優遇要件】 ・外部業者と技術的なやり取りをした経験 ・電気工事士、管工事施工管理技士、エネルギー管理士 等の資格 ・設備更新、改善活動に関わった経験 【メリット】 #社会保険完備 #転勤なし #車通勤OK #U・Iターン歓迎 #リモート面接OK #海外出張あり #賞与あり #昇給あり #育休制度あり |
勤務地 | 日星電気株式会社 静岡県磐田市松本206番地 【勤務地備考】 竜洋事業所 |
勤務時間 | 固定時間制 【勤務時間】 8：30～17：30 所定労働時間：7時間40分 ※残業月平均15時間～30時間（部署により異なる） |
給与 | 月給260,000円～350,000円 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 想定年収：550万円～800万円 賞与実績：年2回／7月、12月（2024年6.8か月、2023年6.8か月、2022年7.1か月、2021年6.7か月※過去実績） 昇給実績：年1回／4月 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 《モデル年収》 20代：650万円 30～34歳：760万円 35～39歳：820万円 40～44歳：920万円 |
休日休暇 | 【休日休暇】 年間休日121日 完全週休2日制（土日）※当社カレンダーによる 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、特別休暇 ※法令に基づき、産前産後休業・育児休業・介護休業も設けています 有給休暇：入社半年経過時点10日付与、最高付与日数20日/年 ※平均有給取得日数：12.5日/年 |
試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月（待遇変更の可能性あり） |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 【加入保険】 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 【福利厚生】 下記は日星電気株式会社の福利厚生になります 通勤手当：上限50,000円／月 残業手当：残業時間に応じて支給 住宅手当：世帯主23,000円、世帯員9,000円 家族手当：扶養家族1人目8,000円、2人目5,000円、3.4人目2,000円／月 産前産後休業制度 育児・介護休業制度 育児・介護短時間休業制度 会社保養所（東急リゾートマンション※浜名湖） 会社契約でのスポーツジム利用可能 《研修等》 全社研修（マネージメント、リーダーシップ研修など） 部署研修（専門知識）他多数 |
職場環境・雰囲気 | 【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
その他 | 【雇用形態】 正社員 【その他】 【工場インフラエンジニアを新着募集】 磐田市の電気電子部品メーカーで、工場インフラの管理保全や設備管理、電気・空調・給排水設備の維持管理業務に携われる職場です。設備管理担当やインフラ管理エンジニアとして経験を活かせます。転勤無しで賞与実績6.8か月分の安定した環境です。年間賞与実績6.8か月分と高い業績還元があり、自動車・ロボット等のインフラを支える企業です。 求人ID【P-HST02】 |