募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 【仕事内容】 自治体（都道府県・市区町村）のプロジェクト先に常駐し、介護保険事業所や障害福祉サービス事業者に対する運営指導・実地指導・指定申請の審査などをお任せします。 これまでケアマネジャー、社会福祉士、介護福祉士などとして培ってきた、介護・福祉に関する専門知識や現場経験を活かしながら、行政と連携して事業者の適正な運営をサポートするポジションです。 現場での訪問・指導業務だけでなく、訪問後の報告書作成やデータ・内容の取りまとめ、自社センターで働くスタッフの育成・フォロー、進捗・品質管理、業務フローの改善など、SVとしてプロジェクト全体の運営にも携わっていただきます。 「これまでの介護・福祉経験を活かして、新しいキャリアに挑戦したい」 「現場経験を活かしながら、マネジメントにもチャレンジしたい」 「福祉の専門性を、行政を支える仕事に活かしたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 【具体的な仕事内容】 ■運営指導・調査業務 ・介護保険事業所、障害福祉サービス事業者への訪問・運営指導 ・事前提出書類の確認、内容審査 ・人員配置や運営体制、介護報酬・各種加算の算定状況などの確認 ・運営上の改善点に関する指導・説明 ・訪問・調査内容の整理、報告書の作成 ■SV（スーパーバイザー）業務 ・スタッフの育成、教育、業務フォロー ・勤怠、シフトなどのスタッフ管理 ・業務フローやマニュアルの整備・改善 ・プロジェクトの進捗管理、業務品質のチェック ・自治体やクライアントとの連絡・調整、折衝 ・業務上の課題抽出、改善施策の提案 ・プロジェクト全体の運営・マネジメント 介護・福祉の現場で身につけた専門知識をベースに、行政・事業者・スタッフをつなぎながら、より良い福祉サービスの実現を支えていく仕事です。 「専門性を活かす」だけでなく、「人やプロジェクトを動かす」キャリアへ。 これまでの経験を次のステージで活かしたい方を歓迎します。 ＼ このポジションで働く魅力！ ／ ◆介護・福祉の経験を新たなキャリアへ！ これまで培ってきた資格・経験を活かして、行政を支える仕事にチャレンジできます。 ◆運営指導・自治体業務・SV経験は問いません！ 専門的な知識や現場経験を活かしながら、少しずつ業務の幅を広げていけます。 ◆ケアマネ・社会福祉士・介護福祉士の知識が活かせる！ 介護・福祉分野で身につけた専門性を、事業者への指導や行政サービスの支援に活かせます。 ◆幅広いスキルが身につく！ 調査・指導や行政との調整に加え、スタッフの育成・管理、業務改善など、マネジメントスキルも磨けます。 ◆月給23.8万円～＋賞与年2回！ 安定した収入を確保しながら、長期的なキャリアを築けます。 ◆年間休日125日（2026年度）！ 仕事とプライベートのメリハリをつけながら、無理なく長く働ける環境です。 ◆将来はマネージャーも目指せる！ 現場で経験を積んだ後は、プロジェクト全体を管理するマネージャーへのキャリアアップも可能です。 |
|---|---|
対象となる方 | 資格 【必須要件】 ・以下いずれかの資格をお持ちの方 介護支援専門員（ケアマネジャー） 介護福祉士 社会福祉士 ・高卒以上 ・基本的なPCスキル（メール、Word、Excelなど） 【歓迎要件】 ・介護・福祉施設での相談・支援業務 ・生活相談員 ・支援相談員 ・利用者・ご家族への相談対応 ・ケアマネジャーと連携した相談・支援業務 ※SV経験不問 ※自治体での勤務経験不問 ※運営指導の経験不問 【求める人物像】 ・介護・福祉の経験を別の形で活かしたい方 ・現場介護から調査・確認業務へキャリアチェンジしたい方 ・書類確認や事務業務にも抵抗がない方 ・スタッフのフォローやチームで仕事を進めることが好きな方 ・将来的にマネジメントにも挑戦したい方 |
勤務地 | キャリアリンク株式会社 東京都品川区 勤務地備考 東京都品川区 |
アクセス | アクセス 勤務地備考：東京都、北海道、愛知、三重県大阪府、兵庫県、奈良県※プロジェクト先での常駐が基本となります。※人員の状況や採用時期によって、下記勤務地と異なる場合がございます。※業務の都合で就業場所の変更を命じることがあります。 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日～21日 勤務時間：9:00～18:00（休憩60分） ※基本は上記時間帯での勤務となりますが、 行政スケジュールやプロジェクトの進行状況により、 開始・終了時間の変更や一部シフト調整をお願いする場合がございます。 |
給与 | 月給238,000円以上 給与 月給 23万8000円以上 （一律手当を含む） ※経験・年齢・能力・前職給与を考慮して決定 ※残業代は1分単位で支給 ※賞与年2回（6月・12月） ※昇給年1回（4月） 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 想定年収：350万円～ 年収例 年収600万円／入社3年・32歳／月給40万円＋賞与（マネージャー） 年収460万円／入社2年・28歳／月給30万円＋賞与 年収380万円／入社1年・24歳／月給26万円＋賞与 |
休日休暇 | 休日 【年間休日：125日】 ・完全週休2日制 ・年末年始休暇(6日) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・リフレッシュ休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■財形貯蓄制度 ■資格取得支援制度（マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど） ■従業員持株制度 ■社内公募制度 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■見舞金 ■弔事金給付 ■限定正社員制度 |
その他 | その他 【ブランド名】 ReENTRY株式会社 【事業内容】 採用コンサルティング事業・求人広告事業・有料職業紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：ReENTRY株式会社 所在地：東京都墨田区緑4丁目11番4号 【紹介先企業】 会社名：キャリアリンク株式会社 所在地：東京都新宿区西新宿２丁目１-１新宿三井ビル33階 |