募集情報
職種/仕事内容 | 仕事情報 ● 仕事内容 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただ くために、生活の支援全般を行います。身体介助（食事・入浴・ 排泄の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・ 運営、居室清掃、見守り等）をお任せしますが、スタッフ一人ひ とりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます。 採用メッセージ ★わたしが「幸せ」であるからこそ、みんなを「幸せ」にできる。★ 自分が「幸せ」だと「心の余裕」が生まれ、「心の余裕」があると「より良いサービス」ができるという考えのもと、スタッフにとって働きやすく、ご入居者様にとって暮らしやすい環境を追求しています。 業務の効率化 チャームでは新しい機器や最新の設備などを積極的に導入！ ●記録は全てスマートフォンを使用。一人一台使用できます ●インカムの導入で業務を進めながら素早く情報共有が可能 ●ICTによる健康見守りを実現非接触センサーによってご入居者様の健康状態を常時見守ることが可能 ★キャリアパス制度あり☆ 業界では珍しいキャリアパス制度！年に一度、 その方の評価に合わせて賞与、昇給の支給率が変わります! 頑張れば頑張った分が評価となり、給与もUP！リーダーなどキ ャリアアップも目指せる環境です。東証プライム市場上場企業の チャームはスタッフへの処遇業界No.1を目指しております！ 草加氷川町の特徴 2027年9月オープン予定！居室数80室☆ 周りは草加神社や氷川中央公園があったりと過ごしやすいエリアとなっております。 新しいホームを一から皆で作り上げていきましょう！ ※1か月前の2027年8月から研修やオープン前の準備をお願いしております。 |
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対象となる方 | 資格 ※下記の資格をお持ちの方 ・初任者研修またはヘルパー2級 未経験者～ベテランスタッフまで活躍中。 介護業界経験者の転職ももちろん歓迎！ 現スタッフの前職は、デイサービスやグルー プホーム、訪問介護や特別養護老人ホーム、 介護職員、社会福祉士、ホームヘルパー、訪 問入浴、福祉指導員、看護助手、生活相談員 、地域包括支援センター、管理業務主任者 などさまざまです！ |
勤務地 | チャーム草加氷川町 埼玉県草加市氷川町（工事中） 住所 チャーム草加氷川町 埼玉県草加市氷川町（工事中） |
アクセス | アクセス 東武鉄道伊勢崎線「草加」駅より徒歩約13分 |
勤務時間 | シフト制 時間帯 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 勤務曜日・時間 【シフト例】※週休3日制の場合 7:00～18:00 9:00～20:00 10:00～21:00 11:00～22:00 22:00～翌9:00（夜勤） ◇標準労働時間/10時間 【シフト例】※週休2日制の場合 7:00～16:00 9:00～18:00 11:00～20:00 17:00～翌10:00（夜勤） ◇標準労働時間/8時間 ※詳細は面接の際にご確認ください ※新規開設ホームはスタッフの人員が拡充されるまで週休2日制をご選択いただく可能性がございます |
給与 | 月給298,200円～328,200円 給与 月給 29万8,200円～32万8,200円 試用期間中 月給 29万8,200円～32万8,200円（試用期間 3 ヶ月） ※残業5時間/月、夜勤5回/月の場合 ☆2026年3月処遇アップ☆ ◎賞与は年2回（6月・12月 ※前年度実績） ◎夜勤手当は1回あたり7千円 ◎交通費別途支給（月額上限5万円まで） ◎時間外手当全額支給（1分単位） ◎定期昇給あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間中 月給 29万8,200円～32万8,200円（試用期間 3 ヶ月） |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 メリット 介護付有料老人ホーム | オープニング | 週休3日制あり（正社員） | 高収入 | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
その他 | 職種 介護付有料老人ホームの介護スタッフ【正社員/初任者研修】 事業内容 「介護付有料老人ホーム・住宅型有料老人ホームの運営」 勤務地 チャーム草加氷川町 年収見込み ★業界トップクラスの報酬★ 初任者研修：月収298,200円～328,200円 年収見込み4,088,800円～4,508,800円 ※残業5時間/月、夜勤5回/月の場合 ※賞与は年2回（合計2か月分） ※給与は、前職の給与や経験を考慮のうえ 決定いたします。 オープニング 新規オープンする有料老人ホームでの開設準備から関われるオープニングスタッフとして、ホーム運営の土台づくりにも携わっていただきます。 「こうした方がご入居者様が喜ぶ」「この方法がチームに合う」など、あなたの意見や提案をどんどん発信してください。 現場の声を大切にしながら、一緒に温かいホームをつくっていきましょう。 休日・休暇 【週休3日の場合】 年間休日163日（月12～14日程度） 【週休2日の場合】 年間休日115日（月8～10日程度） ・月に2回、希望休の指定が可能！ 誕生月にバースデー休暇もあり◎原則残業はないため、プライベートも大切にできます。 ・有給休暇（入社半年後に支給） ・その他各種休暇制度あり 資格取得支援 チャームでは資格取得支援制度によるサポー トがございます★ 『受講料の全額支給』初任者研修 『受講料の半額支給（上限あり）』実務者研修 『報奨金3万円』 介護福祉士、介護支援専門員 資格取得により給与アップにも繋がります☆ 【資格手当】 初任者研修： 6,000円 実務者研修：10,000円 介護福祉士・介護支援専門員：25,000円 充実の研修制度 ご入社後、WEBでの就業前研修（2日間予定）にご参加いただきます。 本研修では、当社の理念や接遇マナーに加え、介護に関する基礎知識など、現場で大切となる内容を丁寧に学んでいただきます。未経験の方でも安心して理解を深められる内容となっています。 その後は立ち上げメンバーとして、オープン前の準備に携わっていただきます。 新しい環境を一から創り上げていくやりがいを感じながら、ご自身のペースで成長していただけます。 ホームの一日 ＜標準的な1日のスケジュール＞ 07：00モーニングケア、朝食配膳、誘導 09：00入浴介助 10：00体操、フロア対応、お茶の提供など 11：30昼食配膳、誘導 13：00入浴介助、フロア対応 14：00レクリエーション実施、コール対応 15：00おやつのご提供 17：30夕食配膳、誘導 19：00イブニングケア、訪室 待遇・福利厚生 ・昇給年1回、賞与年2回支給 ・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、 健康保険、厚生年金保険） ・定期健康診断、インフルエンザ予防接種 ・各種休暇制度（産休、育休・看護休暇、 介護休暇、バースデー休暇、慶弔休暇など） ・結婚・出産のお祝い金、傷病・弔事・災害 時のお見舞い支給 ・退職金制度、従業員持株会制度 ・各種サービス割引制度（映画・旅行など） アクセス情報 東武鉄道伊勢崎線「草加」駅より徒歩約13分 備考 【受動喫煙防止対策あり】 敷地内禁煙（屋外に喫煙スペースあり） 【再雇用制度】 定年後、嘱託社員制度あり 【コロナ対策】 感染防止対策を徹底しています |
