ネッツトヨタ瀬戸内 大洲店 の求人詳細

一人で抱え込まない、チームで支え合う整備の仕事！風通しの良い職場◎月8～11日休み・残業月15時間程度！

アピールポイント: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜中途入社でも馴染みやすい、チームワークを大切にする職場＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼実際に働く社員からも、こんな声が／ 「入社前は、ディーラーは個人で仕事を進めるイメージがありましたが、 実際は想像以上にチームワークを大切にする職場でした。 先輩たちが丁寧に仕事の流れを教えてくれて、 自分がこれまでやってきた方法も聞いてくれたので、 安心して働くことができました。」 経験者であっても、これまでの経験を尊重しながら、 新しい環境に馴染めるよう周囲がサポートする職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜家族との時間も、子どもの成長も大切にできる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・残業月平均15時間程度 ・有給取得を推奨／土日休みも相談OK ・子ども手当：最大月1.5万円 ・時短勤務／育休制度あり ＼次世代育成手当は最大50万円！／ お子様の出生・小学校入学・中学校入学・高校入学・高校卒業の節目に、 それぞれ10万円を支給しています。 【その他の福利厚生】 ・健康増進手当：月4,000円（規定あり） ・食事補助：実質月5,000円を会社がサポート 社員の声をもとに制度を見直し、より働きやすい環境づくりを続けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜これまでの経験・スキルをしっかり評価＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、 年齢や社歴だけで給与を決めるのではなく、 これまでの整備経験や仕事内容、 資格・スキルなどを総合的に評価します。 経験3年以上・国家3級以上の方は、 基本給21万5,700円～。 さらに、日々の頑張りや実績は インセンティブでも還元しています。 ＼年収500万円以上も目指せます！／ 【年収例／平均的な実績】 ・500万円／30代（二級整備士） ・620万円／30代（一級整備士） 「これまで培ってきた経験を、 きちんと評価してもらいたい」 そんな経験者の方が、 収入アップを目指せる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜毎週月曜日は研修日！経験者も安心して学べる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、これまでの経験や資格に合わせて研修内容を調整。 さらに、毎週月曜日は基本的にお客様の受け入れを控え、 業務時間内に店舗や本部で研修を実施しています。 新しい職場での仕事の進め方を学びながら、 トヨタ検定や上位資格への挑戦も目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜一度離れても、また戻ってきたくなる職場＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ネッツトヨタ瀬戸内では、一度退職して他社で働いた後、 再び入社する社員もいます。 他社を経験したことで、当社の仕事の質の高さや 職場の人間関係の良さを改めて実感したことが、 再入社の理由のひとつです。 また、社員からの紹介による採用も活発で、 社員同士のつながりを大切にする職場です。 一度離れても、またここで働きたいと思える。 そんな職場環境も、当社の魅力のひとつです。 ----------------------------------------