募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ………………………………………………………… ＼「また来たい」と思える時間をつくるホールのお仕事！／ こだわりの料理と居心地の良い空間を大切にする、 落ち着いたレストランでの接客・ホール業務です。 ………………………………………………………… ▼おすすめポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅お客様一人ひとりと向き合える接客スタイル！ ✅落ち着いた空間で丁寧なおもてなしができる！ ✅待遇充実で長く働きやすい環境！ ✅自分らしい気配りやアイデアを接客に活かせる！ 大切にしているのは、 まるで自分の家にゲストを招くような あたたかく自然体のおもてなし。 かしこまりすぎるのではなく、 お客様との会話やちょっとした気配りを通して、 心からくつろげる時間を提供しています。 料理のおいしさはもちろん、 「ここに来ると落ち着く」 「またこのスタッフに会いたい」 そんなふうに感じてもらえる お店づくりを大切にしています。 ▼具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■お客様のお出迎え・ご案内 ■オーダー受付 ■料理・ドリンクの提供 ■おすすめ料理のご案内 ■お客様に合わせたお声がけ ■テーブルの片付け・セッティング ■レジ・お会計対応 ■店内清掃 ■店内POP・おすすめメニューのご案内 ■店舗運営のサポート 入社後は、 お客様のご案内や料理の提供など 基本的なホール業務からスタート！ メニューや料理の特徴についても、 働きながら少しずつ覚えていけます。 慣れてきたら、 お客様の様子や会話に合わせて、 「今日はゆっくり過ごしたいのかな」 「この料理をおすすめしたら喜んでもらえそう」 など、 一歩先を考えた接客にも挑戦できます◎ ＼人とのつながりを楽しめるお仕事！／ マニュアル通りの接客だけではなく、 お客様一人ひとりに合わせた 自然なおもてなしを大切にしています。 「人と話すことが好き」 「誰かに喜んでもらえるとうれしい」 「アットホームなお店で働きたい」 そんな方にピッタリです！ スタッフ同士のコミュニケーションも大切にしながら、 お客様にも働く仲間にも 心地よいと思ってもらえる空間を 一緒につくっていきましょう！ |
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対象となる方 | 求めている人材 ＼人と関わることそのものを楽しめる方歓迎！／ 接客経験だけではなく、 相手を思いやる気持ちや、 ちょっとした変化に気づけることを大切にしています。 ▼こんな方におすすめ▼ ■人と話すことが好きな方 ■誰かに喜んでもらうことが好きな方 ■落ち着いた雰囲気のお店で働きたい方 ■丁寧で自然な接客を大切にしたい方 ■お客様との会話を楽しめる方 ■相手に合わせた気配りができる方 ■アットホームな職場で働きたい方 ■仲間とのコミュニケーションを大切にできる方 ■料理やレストランが好きな方 ■居心地の良い空間づくりに興味がある方 ■安定した環境で長く働きたい方 |
勤務地 | マ・メゾン 西湖店/4774 401-0332山梨県南都留郡富士河口湖町西湖2330 勤務地 〒4010332山梨県南都留郡富士河口湖町西湖2330 |
アクセス | 交通・アクセス 河口湖駅 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 177時間 1ヶ月単位の変形労働時間制(1日実働7時間/残業あり) ※シフトは1ヶ月毎に作成（希望を考慮します） ※所定労働時間 177時間（31日/月）、171時間（30日/月）、160時間（28日/月） |
給与 | 月給211,200円以上 給与詳細 基本給：月給 21万1200円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 ・公休：月6日（2月は5日） ・夏季休暇（2日） ・冬季休暇（3日） ・年次有給休暇（初年度入社半年後10日付与） ・連続8日間休暇制度（または4日×2回） ・永年勤続休暇 ・消滅年次有給積立制度 （失効した有休休暇を積立、病気やけがの治療等が発生した際に利用できる制度） ・特別休暇（慶弔関連） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 □生活支援 ・総合型福利厚生サービスである「DLベネフィットpremium」の利用できます。 ・食事補助（1食150円で提供） ・労働組合・共創会制度 ・総合福祉団体定期保険制度 ・従業員割引 ※大庄提携施設（マメゾン西湖等）、当社店舗利用時は5％OFF □褒賞 ・永年勤続表彰 ・永年勤続補助金（年数に応じて最大20万円＋特別休暇） ・インセンティブ制度 ・社長特別報奨金制度 □資産形成 ・社員持ち株制度 ・財形貯蓄制度 ・慶弔見舞金 □健康支援 ・健康診断（年２回） ・インフルエンザ予防接種代の会社負担 ・精密検査受診に対する補助金 |