募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 お仕事内容 グループホームの管理者業務全般 運営・請求・スタッフマネジメント等 アピールポイント 管理者候補募集！年間休日115日☆福利厚生も充実でキャリアアップを目指せる会社です！ |
|---|---|
対象となる方 | 資格 資格：介護福祉士 認知症対応型サービス事業管理者研修修了 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） |
勤務地 | きらら グループホームきらら梅小路 〒600-8854京都府京都市下京区梅小路西中町44 勤務地備考 〒600-8854 京都府京都市下京区梅小路西中町４４ |
アクセス | アクセス 西大路駅 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり166時間 1）08：00～17：00（早番） 2）09：00～18：00（日勤） 3）10：30～19：30（遅番） 4）17：00～翌09：30（夜勤） ※事業所によりシフト時間は異なります。 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 ※事業所によりシフト時間は異なります |
給与 | 月給342,000円～368,000円 給与 月給 34万2000円～36万8000円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり4万5000円～4万9000円（固定残業時間：20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ▼給与 月給34万2,000円～36万8,000円 ※諸手当：処遇改善手当、資格手当、地域手当など、上記給与に含む ▼賞与・昇給 賞与年2回（6月、12月） 昇給年1回（4月） 交通費：交通費支給 |
休日休暇 | 休日 年間休日115日（月9日以上）、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、アニバーサリー休暇、出産・育児休暇 他 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：試用期間：2ヶ月 試用期間の雇用条件変更なし 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 充実の研修制度 ・入社時研修（2日間） ・入社後1ヵ月OJTシステム導入 ・入社3ヵ月後研修 ・スキルアップ研修 ・新任リーダー研修 ・新任管理者研修 ・職種別交流会、他 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ▼福利厚生 ・昇給年1回､賞与年2回 ・交通費規定支給 ・各種社会保険完備 ・スキルに応じた研修制度 ・資格取得支援制度､ ・扶養手当(配偶者:1万円/月､ ・こども1人:6,000円/月)､ ・お子様の入園･入学支度金 10万円支給/在籍2年以上の方 ・永年勤続制度(3年･5年･10年) ・表彰制度､会食などでの親睦会･ ・旅行･レジャー･飲食等で使える スターツグループ各種社員割引 制度､社員旅行有､退職金制度あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【職場の雰囲気】 立ち仕事 アットホーム お客様との対話は多い 長く働ける 知識、経験必要 |
その他 | その他 職場見学可 【ブランド名】 きらら 【事業内容】 介護事業所 |