地域活動ホーム　シーサイド の求人詳細

土日祝はお休み☆年間休日・休暇131日◇賞与実績4ヶ月分あり！新卒・第二新卒もOK◎奨学金返済サポートあり☆女性利用者への支援員を募集中【横浜市金沢区・鳥浜駅/京急富岡駅・常勤支援員】

『NPO法人 こんちぇると』 『NPO法人 こんちぇると』は、 横浜市栄区の機能強化型地域活動ホーム「さかえ福祉活動ホーム」、 横浜市金沢区の機能強化型地域活動ホーム「障害者地域活動ホーム 金沢福祉センター」、「地域活動ホーム シーサイド」 の3法人が、2009年に連結・連合して新たに設立されたNPO法人です。三つが一つになり基盤を強くすることにより、地域の障がい児・者と家族が安心して暮らせるように、ハンデキャップのある方の生活支援の充実に向けて取り組んでいます。 研修制度としては、下記があります。職員の要望に応じて参加可能な研修は積極的に追加・調整しています。 ●法人新人研修（全3回） こんちぇるとの成り立ち・アンガーマネージメント 生活支援事業について・人権擁護・ハラスメント 氷山モデルについて ●新人研修（全7回） 「グループホーム概論」 「障がい者虐待防止」 「感染症予防」 「自閉症」 「強度行動障がい」 「利用者ニーズ本位のグループホームとは」 「権利擁護研修」 ●資質向上のための研修（各事業所ごと） 「ハラスメント研修」 「コミュニケーションミーティング」 ●必須研修 「虐待防止について」 「身体防止体拘束について」 「災害対応について」 「感染症対応について」 「個人情報取り扱いついて」 《先輩スタッフに聞きました！》 《当法人の入職のきっかけと良い点・自慢できる点》 ■入職の決め手は？ 好条件・好待遇： 「給与・手当の条件が魅力的だったから」「通勤が便利」 安心の環境面： 「職場の雰囲気・人間関係が良さそうだったから」「すでに働く知り合いが居たから」 ■良い点・自慢できる点 【良好な人間関係と安心のサポート体制】 ・職員や管理者が明るく気さくで、スタッフの仲が良く人間関係が非常に良好 ・役職や年齢に関わらず尊重し合い、先輩から声をかけてくれる相談しやすい風土 ・報連相が徹底されており、新人の意見や挑戦したい熱意を優しく受け止める ・初めての職場（未経験）であっても、周囲のサポートがあり安心して働ける 【手厚い待遇・福利厚生と充実の相談体制】 ・毎年ベースアップがあり、賞与4ヶ月分など待遇・福利厚生面が充実している ・時間単位での有給取得が可能など勤務の自由度が高く、ワークライフバランスに最適 ・産業カウンセラーが在籍し、仕事から私生活の悩みまで気軽に相談できる 【1人1人を大切にする思いやりのケア】 ・利用者や家族、職員の「1人1人」を大切にする思いやりに溢れた職場 ・少人数制で目が届きやすく、職員も利用者も笑顔が多くて雰囲気が良い 《当施設のいいところ》 ・いつも活気にあふれ、自然と笑顔がこぼれる雰囲気です。困ったことがあればすぐに相談し合える「対話」を重視した環境なので、一人で悩むことはありません。 ・些細な気づきもチーム全体で共有し、協力して業務を進めることを大切にしています。情報共有がスムーズなため、職員同士の信頼関係が非常に厚いのが自慢です。 ・業務のポイントをまとめた独自の「確認リスト」を活用し、全員が自信を持って動けるようサポートし合っています。得意を伸ばし、苦手をみんなでカバーし合う協力体制が整っています。 ・課題があれば全員で意見を出し合い、より良い解決策を形にできる風通しの良い職場です。利用者様と一緒に笑い合いながら、楽しく活動に取り組める瞬間がたくさんあります。 ・「ご利用者の立場に立つ」という共通の想いを持ち、若手スタッフも中心となって活躍しています。 《遠方にお住まいの方へのサポートあり》 STEP1： まずはオンライン面接でリラックスしてお話ししましょう。 STEP2： 希望者には対面面接・職場見学を実施。 サポート： 遠隔地からの応募者に限り、実習選考（対面面接・職場見学）の交通費・宿泊費は当事業所が負担（上限40,000円）いたします。 ※対象エリアや精算方法などの詳細は、オンライン面接時に丁寧にご説明いたします。 遠隔地からのチャレンジを全力でバックアップします！ 《私たちがこの職場を選んだ理由》 ■ 先輩スタッフA（入職3年目、中途入職） 「前職の残業漬けの日々から一転。ボランティアをきっかけに飛び込んだ福祉の世界は、とても温かい場所でした」 異業種からの転職理由 新卒でブライダル関係のベンチャー企業に入社し、SNS部門を担当していました。当時は固定残業が45時間あり、休日もスマホでの対応に追われるなど、ガツガツした環境に少しずつ違和感と限界を感じていたんです。そんな時、リフレッシュを兼ねて障がい者事業所のお祭りにボランティアとして参加する機会がありました。そこで働くスタッフや利用者さんの雰囲気が本当に素敵で、「私もこんな温かい環境で働きたい」と思い、この業界へ飛び込みました。 実際に働いてみて 全くの異業種からの転職だったので最初は戸惑いもありましたが、1年を通して業務の流れを経験したことで、今ではすっかり仕事のコツを掴めています。 通勤に少し時間はかかりますが、自分のやりたかった仕事がのびのびとできているので、全く気になりません！ ■ 先輩スタッフB（入職2年目、新卒入職） 「HPから伝わる『楽しそうな雰囲気』は本物でした！未経験でも安心して一歩を踏み出せる環境です」 入職のきっかけ 学校で福祉を学んでおり、就職活動中にハローワークでこの求人を見つけました。ホームページを開いた時に「すごく楽しそう！」と直感したのが始まりです。 クッキーの販売やカフェなど、様々な活動をしている点にも惹かれました。 実習で子どもたちと関わった経験から、「小さな子ども」か「障がいを持った方」をサポートする仕事がしたいと考え、高齢者福祉ではなく障がい者福祉の道を選びました。 職場の安心感と魅力 土日祝休みで年間休日が多いことも魅力でしたが、何より惹かれたのは「人の温かさ」です。 事前の見学・実習中、何か困ったことがあっても先輩職員さんたちがすぐに優しくフォローしてくれる姿を見て、 ここなら安心して働けると確信しました。スタッフや利用者さんのメンバー、そして活動の雰囲気が本当に大好きです！ ■ 先輩スタッフC（入社2年目、中途入職） 「サービス残業・ノルマなし！10連休を1年に3回取れる環境なんて、他には知りません！メリハリをつけて自分らしく働けます」 この事業所を選んだ理由 最初は他の事業所とも比較していました。が、他の事業所を見た時に、何か違うな、と感じまして。 私は「ノルマがなく、一人ひとりにゆとりを持って向き合える場所」を探していたので、個人のペースを大切に、ルーチン作業などの自立課題をゆったりサポートする今のスタイルが一番しっくりきました。組織として非常にクリーンで、全員を優しく受け入れてくれる安心感があります。 働きやすさと職場の雰囲気 何より「残業がほぼない」のが最高です。日々の記録は業務時間内に終わりますし、半年に1回の書類作成業務（支援計画の見直し）も、事前に計画的に進めていれば問題ありません。 もちろんサービス残業も一切なし！パソコンに向かって黙々とこなす仕事よりも、利用者さんと過ごす1日はあっという間で毎日が充実しています。 スタッフの皆さんは本当に優しくて良い人ばかり。 有給休暇も当たり前に取れる環境で、なんと今年中に10連休を3回も取る先輩もいらっしゃるんです！ メリハリをつけてプライベートも全力で楽しめる、抜群に働きやすい職場ですよ。 《先輩スタッフから求職者のあなたへメッセージ》 ・自分らしさを認め合い、個性を活かして活躍できる職場です ・簡単な仕事ではありませんが、その分やりがいがあり、気持ち穏やかに働けます ・利用者さんを第一に考え、職員の「やってみたい」思いも全力で受け止める法人です ・人間関係が良く家庭的な雰囲気で、困った時は相談に乗ってくれる仲間がたくさんいます ・心配しないで、まずは安心して私たちの輪へ飛び込んできてください！ ・障がい者福祉に少しでも興味がある方は、ぜひ一度お気軽に見学へお越しください