募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、その他交通/運輸/物流専門職、その他道路交通/陸運 ※登場する人物と場面は想定です。 条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ ホースを巻く夕方に残る虚しさ 前の職場では、レンタカーの店舗で 洗車と回送の業務をしていました。 返却された車を受け取り、 ボディに水をかけて泡で洗う。 水滴をクロスで拭き上げて、 車内のマットや車のシートに 掃除機をかけていきます。 仕上げが終わればハンドルを握り、 別の店舗の駐車場へと回送します。 ピカピカに整えた車を、 次のお客様へ送り出す瞬間は、 気持ちのいいものでした。 けれど夕方になれば、 また泥や砂のついた車が 店舗の駐車場へ戻ってきます。 1日に何十台も洗い、 1年で何百台と見送りました。 洗う手つきは速くなりましたし、 店舗の間の道にも詳しくなりました。 それでも28歳になったある夕方、 冷たい洗車ホースを巻き取りながら、 ふと手元を見て立ち止まりました。 「何百台洗って送り出しても、 自分の手元に積み上がる技術がない」 お客様が借りて走る車は、 あくまでお客様が使うものです。 自分がどれだけ丁寧に拭き上げても、 数時間後にはまた元の状態に戻る。 30代が近づく中で、 このままホースを巻き続けていて 将来はどうなるのだろうと、 強い焦りと不安が胸に広がりました。 ■ 足を止めていた3つの思い込み 当時の頭の中には、 自分の中で決めつけていた3つの壁が ありました。 最初の1つ目は、 洗車や片付けのような補助ばかりしてきた 人間は、どこへ行っても裏方のままで、 本物の施工機械を握る側には 回れないという思い込みです。 2つ目は、 特殊な機械を扱う建物の施工は、 若い頃から何年も下積みを重ねた人だけの 世界だという思い込みです。 3つ目は、 建設の現場は1人で放り出され、 見て盗めと怒鳴られる場所だという 思い込みです。 だから求人サイトを開いても、 「どうせ自分には縁がない」と 画面を閉じてしまっていました。 ■ 腕が残らなかったのは仕事の形のせい 今振り返ると、何百台洗っても 手元に技術が残らなかったのは、 本人の努力が足りなかったからでは ないのだと思います。 レンタカーの洗車と回送は、 旅や仕事を支える大切な役割です。 ただ、その仕事の仕組みは 「前の利用者の痕跡を消して、 車をゼロの状態に戻すこと」でした。 毎回ゼロに戻すことがゴールなので、 昨日洗った車の上に、 今日の作業が積み重なるわけでは ありません。 どれだけ真面目に手を動かしても、 構造として「自分の作品や腕」が 残りにくい形だったのだと思います。 ■ 大阪で見つけた岸本断熱の求人票 ある晩、大阪で未経験から 手に職がつく仕事を探していて、 岸本断熱有限会社の求人票を 見つけました。 本社は兵庫県姫路市四郷町東阿保 1394-2にある会社で、 勤務地は大阪市大正区です。 令和9年2月に大阪支店が開設される 予定だと記されていました。 仕事の中身は、建物の壁・天井・柱に ウレタンフォームなどの断熱材を 特殊な機械で吹き付ける施工です。 庁舎や店舗、マンション、病院、 学校といった建設現場に入ります。 そこにあった 「ゼロから手に職つけたい方歓迎」 という1行に、目が止まりました。 断熱工事の経験も問わないとあります。 さらに読み進めると、 育ち方の具体的な目安が 会社の回答として示されていました。 よく出来る方の場合の目安です。 ・1ヶ月程度で準備・片付けを覚える ・3〜6ヶ月程度で親方職人の補助を覚える ・6ヶ月〜1年程度で吹付を練習しながら覚える もちろん、よく出来る方の場合であり、 覚える速さは人によって違います。 それでも、準備・片付けから始まって、 補助へ進み、6ヶ月〜1年程度で 吹付の練習に入るという道筋が はっきりと見えました。 一生補助のまま終わるのではなく、 機械を握る側へ進む順番がある。 そう分かったとき、 画面を見る目が真剣になりました。 ■ この会社で腕が積み上がる理由 ここで腕が積み上がる理由は、 現場の数とチームの体制にあります。 年間の現場数は300件程度です。 会社には吹付の機械が約30セット （耐火被覆とウレタンの合計）あり、 庁舎、店舗、マンション、病院、 学校と、入る建物が毎回変わります。 1日で終わる現場もあれば、 2〜3ヶ月の長期出張になる現場も あります。 洗車の仕事では、対象が替わっても やることは「元に戻す作業」でした。 けれど吹付の施工は、 建物の形や壁の向きに合わせて、 断熱材を塗り重ねていく仕事です。 300件程度の現場を回る中で、 昨日の現場で覚えた感覚が、 次の建物の壁でそのまま自分の腕として 重なっていくのだと思います。 そして現場には1人で立つのでは ありません。 1現場あたり3名程度のチームで動き、 わからないことはすぐに聞ける環境が あります。 親方職人が吹き付けるすぐ隣で、 必要な道具や機材を揃えながら、 手元の動きを間近で見られます。 高所作業車などの資格を取る際の費用は、 会社の支援制度で負担してもらえます。 さらに、未経験から始めた人でも、 やる気があり知識やスキルが 職長レベルに値すると判断されれば、 職長教育（試験）を経て 職長に抜擢される道もあります。 ■ 給与の土台と、きつい点の事実 収入の土台も明確です。 月給は30万2000円〜50万2000円の 固定給で、固定残業代はありません。 頑張りやスキルアップは給与に反映され、 成長に応じて昇給があり、 賞与も年2回あります。 社会保険（健康保険・厚生年金保険・ 雇用保険・労災保険）も揃っています。 6年目を迎えた社員の給与例を見ると、 月給37万円に年2回の賞与と諸手当を加え 年収560万円となっており、 年収600万円も目指せます。 一方で、きつい点も隠さずに書きます。 集合は大阪の各現場（または集合して 社用車で移動）となり、 現場までの移動時間から逆算するため 朝が早い日があります。 夏は暑い中で汗をかきますし、 立ち仕事が多く、服などが汚れます。 黙々と壁や天井に向き合うため、 お客様との対話が少ない仕事です。 2〜3ヶ月の長期出張があることも、 先に知っておく必要があります。 ただ、ほかから移ってきた方の声として 会社が挙げていたのは、 「仕事はしんどい反面、 職人同士は仲が良い」という言葉でした。 月に1回は食事会が開かれ、 焼肉や夏はビアガーデンなどに 毎回約40人ほどが集まります。 しんどさを知っている仲間が隣にいるから、 続けられるのだと思います。 ■ 洗って見送る側から、街に残す側へ 入社して最初のうちは、 施工前の準備や仕上げ作業、 道具・機材の準備と片付けが中心です。 それでも、レンタカー店で毎日 ホースや掃除機を手順通りに片付けていた 段取りの感覚が、現場の朝に そのまま役に立っています。 やがて補助を覚え、親方職人の横で 吹付の練習を重ねていく。 令和9年2月に大正区へ大阪支店が 開く頃には、自分の手で壁一面を 仕上げられる職人になっていたいと 思っています。 休日に大阪の街を歩くとき、 病院やマンションを見上げて 「あの建物の壁には自分の手仕事が 入っている」と胸の中で誇らしく言える。 何百台洗っても手元に何も残らないと、 夕方の駐車場でホースを巻きながら 数えていた不安は、もうありません。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ※登場する人物と場面は想定です。 条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ 駐車場の片隅でスマホを開いた夜 前の職場では、店舗の駐車場に並ぶ車を すべて洗い終えたあと、 詰所のベンチで1人になる時間が ありました。 濡れた長靴を脱ぎながら、 ふと5年後の自分を思い浮かべます。 返却された車の車内に掃除機をかけ、 車のシートを拭いて、 また別の店舗へとハンドルを握る。 その繰り返しのまま30代を迎えることに、 言葉にできない焦りがありました。 「自分には建物の施工なんて無理だ」 「特別な資格も経験もない」 そんな後ろめたさがあって、 転職サイトの画面を開いては閉じる夜が 続いていました。 それでも動き出せたのは、 岸本断熱有限会社の求人票で、 応募の入り口の広さと、 在職中への配慮を目にしたからです。 ■ 学歴も経験も問わず、今のまま応募できる 求人票の求める人材の欄には、 学歴不問、経験不問、資格不問と はっきり並んでいます。 未経験者歓迎、業界未経験歓迎であり、 知識不要・経験不要とも記されています。 フリーター歓迎、ブランクOK、 第二新卒歓迎。 さらにU・Iターン歓迎であり、 ハローワークで求職中の方にも おすすめとあります。 職場環境は中途入社50％以上で、 20代が多い・30代が多い・40代が多い 職場ですが、60代も応募可です。 髪型・髪色自由なのも、 気負わずに飛び込める点でした。 歓迎されるこれまでの経験を見ると、 建築や建設、塗装、内装、大工、 解体業、土木、鳶職といった 現場作業の経験者だけでなく、 元鳶職や塗装工など他業種からの 転職者も多数活躍しています。 さらに、次のような職種経験者も 歓迎されています。 ・派遣や短期でアルバイトをしていた方 ・ドライバー、配送・配達などの物流業 ・発送作業や梱包などの軽作業 ・倉庫内作業、ものづくりなど製造業 レンタカーの回送でハンドルを握り、 毎日コツコツと車を仕上げてきた経験も、 ここで歓迎される「ドライバーや軽作業」の 延長線上にあると思えました。 「ゼロから手に職つけたい方歓迎」 「チームで働くのが好きな方」 「体を動かすのが好きな方」 その3つなら、自分にも当てはまると ほっと安心したのを覚えています。 ■ 洗車と回送で培った力が生きる場面 洗車と回送の毎日は、 決して無駄ではなかったのだと思います。 たとえば、返却が重なる夕方に、 「どの車から先に洗い、どの順番で 車内を拭けば出発に間に合うか」を 頭の中で組み立てていた段取りの力。 それは建設現場で、親方職人の動きを見て 必要な道具や機材を先回りして並べる場面に そのままつながります。 また、ガラスの拭き残しや 車のシートの小さなゴミを見落とさないよう 隅々まで目を配っていた丁寧さ。 それは建物の壁や天井、柱に断熱材を 吹き付けたあとの仕上げ作業で、 ムラや隙間を見逃さない注意力として 生きてきます。 さらに、店舗のスタッフと声を掛け合い、 到着時刻を共有しながら車を回していた習慣は、 現場のチーム作業で仲間と呼吸を合わせる 土台になるのだと思います。 ■ 現場で歓迎される日々の振る舞い 特別な技術よりも、毎日の現場で 次のような振る舞いができる方を 心から歓迎します。 ・分からない手順に出会ったとき、 知ったかぶりをせず素直に質問できる方 ・教わった道具の名前や配置を、 翌日の現場で実践しようと意識できる方 ・集合の時刻に遅れないよう、 前日の夜に準備を済ませて休める方 ・チームの仲間が重い機材を持っていたら、 自然に手を貸せる方 こうした当たり前の積み重ねが、 結果として一番早く腕を伸ばす近道に なるのだと思います。 ■ 合わないかもしれない方と、勤務のリズム ミスマッチを防ぐため、 合わないかもしれない点も書きます。 ・マニュアル通りの仕事が退屈に感じる方 安全と品質を守るため、決まった手順を 正確に繰り返すことが求められます。 自己流で進めたい方には向かない環境です。 ・1ヶ月あたり24日〜27日の出勤が 負担に感じる方 休日は会社カレンダーによる日曜休みで、 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、 有給休暇があります。 毎週土日休みを希望する方には合いません。 勤務時間は8:00〜17:00の 固定時間制で、 実働時間は1日あたり7時間です。 原則17時に作業を終えます。 途中に休憩が2時間あるのは、 作業環境や安全衛生、現場の慣行などを 考慮した運用だからです。 残業は月平均15時間程度 （月平均残業時間20時間以内）と、 夕方の見通しが立てやすいリズムです。 レンタカーの店舗にいた頃は、 返却が遅れる車を待って 退勤の時刻が読めない日もありました。 原則17時に作業を終えるという目安が 決まっているだけで、 夜の過ごし方や翌日の体調管理が ずいぶん落ち着くのだと思います。 ■ 30年以上の取引先と、勤続36年の先輩 長く安心して腕を磨ける背景には、 会社の確かな歴史があります。 ゼネコンなど30年以上の付き合いがある 取引先が複数社あり、 安定した仕事の依頼につながっています。 職人の中には、学生から入社して 勤続36年になる方も在籍しています。 1つの会社で36年も働き続けられるという 事実そのものが、居心地の良さを 物語っていると思います。 働く人を支える仕組みとして、 作業服・空調服（ファン付）・ 防寒ジャンパーが支給されます。 マイカー通勤OKで、 交通費も規定により1万円迄支給されます。 資格取得手当もあり、できることが増えるほど 誇りを持てる環境です。 ■ 約1分の入力から始まる選考の流れ 応募から採用までの流れはシンプルです。 ・WEBから約1分のカンタン入力で応募 （24時間受付） ・一次面接：Zoomを使ったウェブ面接 （15分ほど） ・現地面接：大阪の方はZoomまたは 姫路本社での実施を想定しています。 姫路本社へ来社される場合は、 原則として交通費が支給される予定です。 ・採用（応募から内定まで平均1週間〜1ヶ月） 面接日や入社日は相談に応じてもらえるため、 在職中の方も今のシフトを調整しながら 無理なく選考を進められます。 一次面接がZoomの15分なら、 丸1日の休みを取らなくても受けられます。 まずは画面越しに話を聞いてみて、 そのあとで現地面接の日程を相談できる。 その段階の踏み方が、 店のシフトを気にせず動き出せた 大きな理由でした。 ■ 建物の壁の中に、自分の仕事が残る 断熱材の吹付は、建物の快適さを守り、 快適な住環境を作る大切な役割を 担っています。 完成すれば壁の内側に隠れますが、 その建物で暮らす人や働く人を 長い年月をかけて支え続ける仕事です。 夕方の17時に作業を終え、 仲間と道具を片付けながら見上げる壁には、 今日自分が関わった確かな形が残っています。 かつてはピカピカに磨いた車を 次のお客様へ送り出すたび、 自分の手元が空っぽになるような 寂しさを感じていました。 けれど今は、1つの現場を終えるたびに、 昨日より少しだけ道具の扱いに慣れた自分が ここにいます。 洗った車をただ見送るだけだった日々から 前に踏み出し、自分の手に確かな技術を 積み上げていく毎日が、ここから始まります。 |
勤務地 | 岸本断熱有限会社大阪支店(2027年2月開設予定) 551-0002大阪府大阪市大正区三軒家東1丁目8-18 勤務地 〒5510002大阪府大阪市大正区三軒家東1丁目8-18 |
アクセス | 交通・アクセス 大正駅すぐ |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり24日 〜 27日 ■時間 8:00〜17:00（休憩2時間・実働7時間）の固定時間制。 作業は原則17時に終えると聞いています。 休憩の2時間は、作業環境や安全衛生、 現場の慣行などを考えた運用です。 ■残業と出勤 残業は月平均15時間程度 （月平均残業時間20時間以内）。 出勤は1か月あたり24日〜27日です。 ■集まる場所と現場 大阪にお住まいの方は、大阪の各現場に集まります。 マイカー通勤可能です。本社は姫路市にあります。 現場は姫路・加古川を中心に近畿エリア全般。 庁舎・店舗・マンション・病院・学校など、 現場ごとに建物が変わります。 1日で終わる現場もあれば、 2〜3ヶ月の長期出張になる現場もあります。 ■1つの現場で 3名程度のチームで入ります。 わからないことはすぐに聞ける環境です。 ■応募のあと 一次面接はZoomで15分。 応募から内定までは平均1週間〜1ヶ月。 在職中の方も、時期の相談ができます。 |
給与 | 月給302,000円～502,000円 給与詳細 基本給：月給 30万2000円 〜 50万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■月給 月給30万2000円〜50万2000円。 固定給で、固定残業代はありません。 昇給あり。賞与は年2回です。 ■給与に反映されること ★頑張りやスキルアップは給与に反映！ 入社6年目で年収560万円の例があり、 年収600万円も目指せます。 ■歓迎している経験 ・倉庫内作業、ものづくりなど製造業 ・発送作業や梱包、工場内での軽作業 ・ドライバー、配送・配達などの物流業 建設の現場が初めての方も応募できます。 断熱工事の経験は問いません。 学歴・資格も問いません。 ■仕事が入ってくる形 現場は年間300件程度。 ゼネコン（元請）から1次下請として直接請負う形と、 1次下請を介して2次以降として請負う形があります。 試用・研修期間：1～3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 9000円 〜 1万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ■給与例 入社6年目 年収560万円 （月給37万円＋賞与年2回＋諸手当） ■覚えていく順番（よく出来る方の場合） 準備や片付け …1ヶ月程度 親方職人（吹付作業）の補助 …3〜6ヶ月程度 吹付作業の練習 …6ヶ月〜1年程度 進む速さは、人によって違います。 ■資格 資格取得支援制度で、高所作業車などの 取得費用を会社が負担します。 資格取得手当もあります。 ■職長 未経験で入った方でも、やる気があり、 知識・スキル等が職長レベルに値すると判断されれば、 職長教育（試験）を経て職長へ抜擢すると 会社から聞いています。 |
休日休暇 | 休日休暇 ■休日 日曜休み（会社カレンダーによる） GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 有給休暇あり ■長期出張のこと 2〜3ヶ月の長期出張になる現場もあります。 パートナーと暮らしている方、 これから家族が増える方は、 出張のことも話してからご応募ください。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：1～3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 9000円 〜 1万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ◆昇給あり／賞与年2回 ◆資格取得支援制度（高所作業車等の取得費用会社負担） ◆資格取得手当あり／研修あり ◆作業服・空調服（ファン付）・防寒ジャンパー支給 ◆交通費規定支給（1万円迄） ◆マイカー通勤OK ◆転勤なし ◆月1回の食事会（焼肉、夏はビアガーデンなど。毎回約40人ほどが参加） ■本社と勤務地 本社：兵庫県姫路市四郷町東阿保1394-2 勤務地：大阪市大正区（令和9年2月 大阪支店開設予定） ■会社の数字 30年以上の付き合いがある取引先が複数社。 機械台数は約30セット（耐火被覆・ウレタンの合計）。 勤続36年の方がいます（入社前は学生）。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ★勤務地は大阪市大正区（令和9年2月 大阪支店開設予定）、本社は姫路市四郷町。大阪にお住まいの方は大阪の各現場に集まり、マイカー通勤可能。現場には3名程度で入ります。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |