募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、介護福祉士 ✼┈┈┈┈┈ ここがPOINT ┈┈┈┈┈✼ ✅ チームワーク◎困った時はみんなでフォロー ✅ 残業少なめ｜定時退社もしやすく私生活◎ ✅ 研修充実｜OJT・動画研修・資格取得支援◎ ✅ 40代・50代も活躍中｜ブランクのある方◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨仕事内容】 グループホームにて、 ご利用者様のケアプラン作成を中心とした業務をお任せします。 「その人らしく暮らすこと」を大切にし、 ご本人の想いや状態に寄り添ったケアプランを作成していただきます。 【✨具体的には】 ・利用者様のアセスメント（課題分析） ・ケアプランの作成・見直し ・ご本人・ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の実施・記録 ・介護職員・看護師・医師などとの連携 ・行政・医療機関との連絡調整 ・介護保険請求業務の補助 ・必要に応じた生活支援や見守り ※できることから少しずつお任せします◎ 【✨この仕事の特徴】 ・利用者様と距離が近く、生活に寄り添える ・現場との連携が取りやすく、実践的に学べる ・書類作成だけでなく“生活支援”にも関われる 【✨職場環境について】 理学療法士、作業療法士、看護師など多職種と連携しながら、お互いの専門性を活かしたチームケアを行っています。 困ったことや分からないことがあっても、すぐ近くに相談できる仲間がいる環境です。 実際に、居心地の良さから退職後に戻ってきたスタッフもいるほど、あたたかく働きやすい職場です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ |
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対象となる方 | 求めている人材 【✨応募資格】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・実務経験必須 【✨こんな方におすすめ】 ・資格を活かしてキャリアをスタートしたい方 ・利用者様に寄り添うケアマネ業務がしたい方 ・現場と連携しながら働きたい方 ・長く安定して働きたい方 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ |
勤務地 | ガーデンコート稲毛園生 263-0051千葉県千葉市稲毛区園生町815-1 勤務地 〒2630051千葉県千葉市稲毛区園生町815-1 |
アクセス | 交通・アクセス 〇バスの場合 JR総武本線「稲毛」駅よりさつきが丘団地行きバスに乗車、「園生」バス停下車、徒歩5分 〇徒歩の場合 千葉都市モノレール「穴川」駅下車 徒歩10分 〇車通勤可・バイク通勤可(駐車場完備) ※営業所によって異なります。気になる際は遠慮なくご連絡ください。 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 8:30～17:30 |
給与 | 月給251,490円～265,450円 給与詳細 基本給：月給 25万1490円 〜 26万5450円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 基本給 198,990円～202,950円 資格手当 10,000 円〜 20,000 円 地域手当 2,500 円〜 2,500 円 配置公的手当 40,000 円〜 40,000 円 【諸手当】 通勤手当（上限月3万円） ※介護福祉士かつ経験10年以上の場合別途支給有 前回実績時給130円相当 年2回支給 試用・研修期間：6ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 シフト制 勤務日数、曜日は応相談 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 未経験の方でも安心してスタートできる体制を整えています！ ・新人研修、OJT、フォロー面談（1週間～3ヶ月） ・拠点内研修（各施設で実施） ・オンライン研修（500本以上の動画コンテンツ） ✨資格取得支援あり →受講費・受験費用は会社負担 →取得時には報奨金支給 ・ほめ達セミナー（コミュニケーション研修） ・マネジメント、コンプライアンス研修 ＼未経験からプロを目指せる環境です／ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 5名 |