募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント測量/地質調査、建築測量/地質調査、土木測量/地質調査 官公庁案件が99％以上を 占める安定した環境で、橋やトンネル、 建物などの構造物をチェックするお仕事です。 現場での調査作業とオフィスでのデータまとめが 半々の割合となっており、 2人1組のチーム体制で効率よく進めます。 ■よくあるご質問 Q. 残業手当は適切に支給されますか？ A. 支給されます。 時間外手当は1分単位で全額支給する仕組みを 導入しています。サービス残業が 発生しないよう環境を整えています。 Q. 実際の退社時間はどのくらいですか？ A. 繁忙期以外は基本的に定時退社が 可能です。 通常月の残業は月15〜20時間程度であり、 繁忙期（残業月平均20〜30時間程度）を 除けば、予定通りに退勤できます。 Q. 未経験からでも始められますか？ A. 始められます。 最初は先輩のサポートからスタートし、 2人1組のチーム制で道具の名前や作業の流れを 丁寧に教えます。 ■仕事内容 ・現場での調査作業（目視や専用道具での確認、 カメラ撮影、タブレット等への記録） ・ドローンによる撮影や、建物を壊さずに内部を 調べる専用機械を使用した調査 ・オフィスでの事務作業（パソコンへのデータ入力、CADやAIを活用した報告書作成） ・先輩のサポート業務（指示に沿った撮影や 簡単な作業からスタート） ■仕事の特徴・やりがい ・現場とデスクワークが 半々のメリハリある勤務スタイル ・経験を 積めばフレックス勤務へのステップアップも可能 ・造船所のドックや 開通前のトンネルなど特別な場所での作業や、 出張時の地域特有の環境を 経験できる機会もあります |
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対象となる方 | 求めている人材 ■未経験の方、第二新卒の方大歓迎 ■学歴・これまでの経験は一切不問 ■要普通自動車免許（AT限定可） 【求める人物像】 ・体を動かす業務とデスクワークの両方に 取り組みたい方 ・未経験から専門スキルや資格を身につけたい方 ・安定した環境で長く働き続けたい方 ・新しい技術（ドローンなど）に興味を 持って学べる方 【労働環境とサポート体制】 現在活躍している先輩も、アパレル販売や ホテルスタッフなど異業種からのスタートがほとんどです。専門知識のない状態からでも無理なく業務を習得できるよう、指導・サポート体制を整えています。 また、残業は通常の月で平均15〜20時間程度です。繁忙期以外は基本的に定時（18時）での退社が可能となっており、メリハリをつけて働ける環境をご用意しています。 業務に必要な資格（コンクリート診断士、 無人航空機操縦士（ドローン）など） の取得にあたっては、会社規定に 基づき受験費用や交通費などを 負担し支援します。 |
勤務地 | 株式会社INE検測 612-8448京都府京都市伏見区竹田東小屋ノ内町111-102号 勤務地 〒6128448京都府京都市伏見区竹田東小屋ノ内町111-102号 |
アクセス | 交通・アクセス ・近鉄京都線/京都市営地下鉄烏丸線 竹田駅から徒歩15分 ・京都市営バス 城南宮バス停から徒歩5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:00～18:00（休憩60分） ・繁忙期以外は基本的に定時退社（18時退社）が可能です。 ・通常の月の残業は月15～20時間程度です。 ・繁忙期の残業は月平均20～30時間程度です。 ・時間外手当を支給いたします。 【ステップアップ後の働き方】 業務に慣れ、一定のスキルを 身につけて「A社員」へステップアップすると、 【フレックスタイム制】での勤務が 可能になります。ご自身のライフスタイルに 合わせて、より自由で柔軟な働き方が叶います。 |
給与 | 月給253,000円～420,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 25万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり3000円 〜 2万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記は最低保証額となります。 ※ご経験やスキルを考慮し、 面接にて決定いたします。 【昇給・賞与】 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 ※業績により決算賞与の支給実績もあります。 頑張りや実績はしっかり評価し、 お給料として還元していく風土です。 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※期間中の待遇詳細は面接時にご相談ください。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 1万円 〜 1万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 【モデル年収例】 ・年収370万円 （入社3年目・フレックス勤務社員） ・年収500万円 （入社1年目・経験者・フレックス勤務社員） |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休2日制（土曜日・日曜日・祝日） ※年間休日125日＋計画有休5日を含め、 年130日以上のお休みも可能です。 【その他の休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（入社半年後に10日付与） ・慶弔休暇 有給休暇が取得しやすい環境で、 ゴールデンウィークと組み合わせて 長期休暇を楽しんだ先輩もいます。 プライベートの時間も大切にできますよ。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※期間中の待遇詳細は面接時にご相談ください。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 1万円 〜 1万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■退職金制度あり ■定期健康診断 ■資格取得支援制度 （受験費用、 交通費・宿泊費等のサポート※規定あり） ■制服貸与 ■社用車貸与 ■マイカー通勤可 ■レクリエーション（社内交流会など） 【各種手当】 ■通勤手当 ■時間外手当（全額支給。月の平均残業は15〜20時間程度です。繁忙期以外の通常期は、基本的に定時退社が可能です） ■家族手当 ■出張手当 ■資格手当（技術士、博士号等） 【その他の福利厚生】 ■OFFICE DE YASAI導入予定 （健康的なお惣菜などを優待価格で購入可能） ■自家菜園の野菜プレゼント （事務所で栽培した季節の野菜を、 希望するスタッフに支給） ■夏場はドリンク支給など、社員の声を 反映した制度を用意しています。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 繁忙期以外は18時定時退社が可能で、 発生した残業手当は全額支給します。繁忙期は 月20～30時間程度の残業が発生しますが、 2人1組のチーム制で業務を分担し、 過度な負担がかからない環境を整えています。 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |