募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ ＼企業様の未来を一緒に考える／ 外国人材スタッフの活用を提案する新規開拓営業 ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 人材不足に悩む企業様に、海外人材スタッフを派遣することで改善できる業務をご提案する営業職です。 採用活動を行っていても人材確保が間に合っていない企業様へ、業務改善の例など企業様の未来を一緒に考えながら提案します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✧お仕事の流れ✧】 ■ ①新規開拓・アポ取得：テレアポ、会社訪問、紹介、SNSなどでアプローチ ■ ②訪問・商談：求める人材や課題をヒアリングし、解決方法を一緒に考えて提案 ■ ③最適な人材のご紹介：社内スタッフと連携し、状況に合わせて外国人人材を探して紹介 ■ ④ご契約：クライアントと外国人人材が納得する形で契約 ■ ⑤アフターフォロー：外国人スタッフが問題なく働けているか、改善点がないかを連携しながらサポート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨ここがポイント✨】 ✔ 担当するのはクライアント側のみです ✔ 現場で働く外国人スタッフへの対応は、別部署所属の外国人社員が行います ✔ 外国人社員との連携は日本語で行います ✔ 社内研修あり 「企業の人材課題に向き合う営業がしたい」 そんな方をお待ちしています！ |
|---|---|
対象となる方 | 求める人材: 【応募資格】 ■ 法人営業1年以上（業界不問） ▼こんな方におすすめ▼ ✔ 法人営業の経験を活かして新規開拓に挑戦したい方 ✔ 企業の課題に寄り添って提案したい方 ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、34歳以下を募集しております。 |
勤務地 | 大信株式会社 大阪府大阪市天王寺区筆ケ崎町2-17星陽エンブレムビル9F 勤務地: 【勤務地】 大阪府大阪市天王寺区筆ヶ崎町2-17 星陽エンブレムビル9F |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 ■ 9:00〜18:00 ■ 休憩 【残業】 ■ |
給与 | 月給300,000円～500,000円 給与: 【給与】 ■ 月給300,000円〜500,000円 ■ 想定年収360万円〜600万円 ■ 年収・月給はインセンティブにより変動あり 【賞与・昇給】 ■ 【試用期間】 ■ 2ヶ月（変更なし） |
休日休暇 | 休暇・休日: ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日116日 ✅ 有給休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ■ 社会保険完備 ■ 交通費支給 ■ 健康診断 ■ 社内研修あり |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | その他: 【選考の流れ】 ■ 書類選考 → 面接1〜2回 → 内定 【受動喫煙防止措置】 ■ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜労働条件の明示＞ ■ 就業場所の変更の範囲 会社の定める勤務地範囲 ■ 従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務範囲 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |