募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ＊この求人のPOINT＊ ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 月給36万1600円〜（固定残業代込／前職給与を考慮します） ✅ 4週6休＋祝日・夏季9日・年末年始8日 ✅ 8:00〜17:00／現場により16〜17時台退勤の日も ✅ 住宅手当2万円・家族手当・子ども手当あり ✅ 資格取得費用は会社が全額負担 ✅ 体験入社あり（交通費込15,000円支給） 解体現場の即戦力として活躍していただける経験者を募集します。 RC造マンション・ビル・店舗など、 中〜大規模の解体工事を中心に手掛けています。 ――――――――――――― 【仕事内容】 ――――――――――――― ⏩ 解体作業全般 ⏩ 重機オペレーション ⏩ 現場での安全確認 ⏩ 工程・作業の進行サポート ⏩ 後輩・若手スタッフへの指導 など 経験・スキルに応じて、 ■ 重機オペレーター ■ 職長候補 ■ 現場をまとめるポジション など、得意分野を活かせる仕事をお任せします。 ――――――――――――― 【働く現場について】 ――――――――――――― ■エリア：東京都内を中心とした1都3県 ■事務所集合・事務所解散（現地集合・現地解散も相談OK） ■チーム体制：重機オペ＋手作業スタッフ ■重機53台／トラック16台（2～10t）を保有 ■車・バイク通勤OK／空き時間の資格勉強もOK 朝は早め、でも終わりも早め。 現場によっては16～17時台に退勤することもあります。 ※会社指示による早出・時間外勤務は、規定に基づき対応します。 ――――――――――――― 【一緒に働くメンバー】 ――――――――――――― 工事部では20代～50代の18名が活躍中。 部長・副部長は会社設立当初から現場を支えてきたベテランです。 経験者同士で技術を活かしながら、若手の育成にも力を入れています。 ▼ 社員の声（44歳／12年目／前職：アンカー屋） 「40代でもまだ上を目指せる環境があります。 現場だけでなく、人としても向き合ってくれる会社です。」 ――――――――――――― 【採用担当から見た工事部】 ――――――――――――― 最初は「ちょっと怖そう…」と思いましたが（笑）、 話してみるとその印象はすぐに変わりました。 普段は気さくなメンバーも、現場に立てば一気に“職人の顔”。 やるときはやる、休むときは休む。 そんなメリハリのあるチームです。 ―――――――――――― ◇体験入社 実施中◇ ―――――――――――― 面接後、ご希望の方は【体験入社】が可能です。 内定後、正式入社前の実施も可能です。 ★交通費込みで15,000円支給 ＊補足情報＊ ▼ 光建興業株式会社 ホームページ https://www.kouken-group.co.jp/aboutus ▼ 光建興業株式会社 Instagram https://www.instagram.com/kouken.group/ ▼ 光建興業株式会社 TikTok https://www.tiktok.com/@kouken_group?_r=1&_t=ZS-99nPamCZWtO |
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対象となる方 | 求めている人材 ＜解体経験者・重機オペ経験者歓迎！＞ これまで培った経験・技術を、光建興業で活かしませんか？ 【活かせる経験・資格】 ✅ 解体工事の現場経験 ✅ 重機オペレーター経験 ✅ 車両系建設機械の資格 ✅ 職長・現場リーダーの経験 ✅ 解体工事施工技士 ✅ 1級・2級土木施工管理技士 など 【こんな方にピッタリ！】 ■ 解体・重機の経験を活かしたい方 ■ 職長など次のポジションを目指したい方 ■ 若手への技術指導・育成にも興味がある方 ■ 安全やチームワークを大切にできる方 ■ 安定した環境で長く働きたい方 社長のモットーは「前職より給与を下げないこと」。 これまでの経験・技術をしっかり評価します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・年齢制限59歳以下(定年年齢を60歳を上限とする為)） |
勤務地 | 光建興業株式会社 123-0874東京都足立区堀之内1-2-11 勤務地 〒1230874東京都足立区堀之内1-2-11 【現場エリア】 東京都内を中心に、埼玉・神奈川・千葉などの1都3県が主なエリア！ 現在、対応エリアはさらに拡大中！ |
アクセス | 交通・アクセス ■日暮里・舎人ライナー「江北駅」より徒歩16分 ■東武伊勢崎線「西新井駅」よりバス20分 ＜車・バイク・自転車通勤OK！＞ |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり23日 【勤務時間】 8：00～17：00（休憩2時間） ※現場により変動あり ▼休憩時間の内訳 ・昼休憩1時間 ・小休憩合計1時間（10時と15時に各35分ずつ） |
給与 | 月給361,600円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 30万6800円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万4800円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり23時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 年1回（9月） ※人事評価制度に基づき、 日々の頑張りや成果をしっかり反映します。 【賞与】 年2回（7月・12月） ※業績および人事評価制度に応じて支給。 一人ひとりの貢献を、きちんとカタチにして還元します。 【各種手当】 ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・家族手当（扶養配偶者：5,000円／月） ・子ども手当（子ども1名につき：10,000円／月） ※扶養の有無は問いません ・住宅手当（月20,000円）※契約名義人のみ ・出張手当 ・資格手当 ※スキルアップ・資格取得も応援しています！ ＼光建興業名物！社長の“思いつき手当”／ 「社員に元気を出してほしい」そんな社長の一声で、 臨時ボーナスやプレゼントが支給されることも。 （2026年）物価高上昇手当 5万円／（2025年）お米の価格上昇手当 5万円 など 経験・能力・スキルを考慮のうえ、給与を決定します。 社長のモットーは「前職より給与を下げないこと」。 これまでの頑張りをきちんと評価するので、 安心して新しいスタートを切っていただけます。 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 《月収例》 ■未経験／18歳 月給：29万円 ■経験者／28歳 月給：39万円 ■部長／入社15年 月給：54万円 |
休日休暇 | 休日休暇 ■ 4週6休制（毎週日曜日＋隔週土曜日） ※完全週休2日制（土日）をご希望の場合はご相談ください。 （勤務形態により給与条件が異なります） ■ 祝日 ■ 夏季休暇（今年度実績：9日間） ■ 年末年始休暇（前年度実績：8日間） ■ 慶弔休暇 ■ 有給休暇 ■ 産前産後・育児休暇（取得・復職実績あり） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■ 社員旅行（宮古島・沖縄本島など） ※参加自由／行きたい方のみでOK ■ 資格取得支援制度 （業務に必要な資格取得費用は会社が全額負担） ■ 食事補助制度 （OFFICE DE YASAI導入） 惣菜・軽食・ドリンクなどを格安で購入できます ■ F&M福利厚生サービス加入 映画・飲食・レジャー・宿泊施設・美容・ショッピングなど、 日常で使えるさまざまな割引サービスがあります ※ご家族も利用可能 ■ 退職金制度あり ■ 引越し費用・仲介手数料 会社負担 ＋ 提携不動産会社あり ※物件探しから契約までサポート可能です ■ 社宅・寮完備 （個室／利用条件あり） ■ 車・バイク・自転車通勤OK （無料駐車場完備） ■ 髪色・髪型・ネイル・ピアス自由 ※業務に支障のない範囲でOK |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 44歳・12年目（前職：アンカー屋） 入社理由は社長への恩返し。現場だけでなく、人としても向き合ってくれる会社です。 以前よりも仕事や生活に対して真面目に考えられるようになりました。 40代でもまだ上を目指せる環境があります。 受動喫煙対策（屋内喫煙室あり） |
採用予定人数 | 3名 |