募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 賞与4ヶ月分 × 年収600万円可× 安定基盤 景気に左右されない食品輸送で 確かなキャリアと高収入を実現 【求人アピールポイント】 ・新規事業のオープニングスタッフ募集 ・ 賞与昨年度実績4.0ヶ月分 ・ 年収550万円〜600万円可能 ・ 365日安定した仕事量 ・ 新車車両・安全装備完備 ・ 4段階の丁寧な研修制度 ・ 運行管理者への昇格実績あり 「関東運輸株式会社」HPもぜひチェック https://kanto-unyu.co.jp/ 【安定した生活を取り戻したい方へ】 大手食品企業との取引により、 年間を通じて仕事量が安定。 景気に左右されない環境で、 家族を支える収入を確保し、 長く腰を据えて働けます。 【さらにキャリアを伸ばしたい方へ】 大型免許を活かし、新車で プロのドライバーへ成長。 現場上がりの管理職が多く、 運行管理者への道も開ける 確かなキャリアパスがあります。 【仕事内容】 1. 新規業務の食品配送 大手食品企業様の商品（卵商品）を運び、 食のインフラを支える誇りを 感じながら業務に取り組めます。 2. パレット積み・卸し ハンドリフトやジョロダーを 使用し、身体への負担を抑えた 効率的な荷役作業を行います。 3. 4段階の研修でデビュー 社内研修から同乗研修を経て、 所長の最終チェックに合格後、 プロのドライバーとして活躍。 【教育・研修体制】 1.社内研修 安全ルールや心得、機材操作を習得 2.同乗研修 先輩のトラックで運転やルートを学習 3.路上デビュー 先輩同乗のもとで実務を実践 4.所長による最終チェック 合格後にプロとしてひとり立ち 【キャリアプラン】 ・ドライバーから運行管理者へ昇格 ・作業スタッフからセンター長へ昇格 ・現場上がりの管理職が多数在籍 【働く環境】 ・大手食品企業との取引で仕事が安定 ・ドライバー同士で助け合う文化 ・風通しの良い社風 ・敷地内禁煙（喫煙所あり） ・新車車両を導入 ・ドラレコ完備 ・デジタコ完備 ・バックモニター完備 【応募後の流れ】 1.WEB応募または電話で応募 2.面接日時のご連絡 3.面接 4.採用可否 5.入社 ▶ 面接・選考について 応募辞退の際は事前にご連絡ください。 数日経過しても連絡がない場合は、 お手数ですがお電話にてお問合せを お願いいたします。 ▶ 採用HP・お問い合わせ先 関東運輸株式会社／加須営業所 TEL：0480-69-2152 受付時間：08:30〜17:30 採用担当／渡辺 https://kanto-unyu.co.jp/ |
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対象となる方 | 資格・経験 景気に左右されない安定環境で、プロのドライバーとして長く活躍しませんか。 【応募条件】 ・ 大型免許 ・ けん引免許 ・ フォークリフト免許 【こんな方を歓迎します】 ・バス運転手 ・バスドライバー ・観光バスドライバー ・送迎ドライバー ・路線ドライバー ・軽貨物ドライバー ・路線バスドライバー ・高速バスドライバー ・大型免許をお持ちの方 ・中型免許をお持ちの方 ・配達やルート配送の経験がある方 |
勤務地 | 関東運輸株式会社 〒347-0007埼玉県加須市下三俣968 勤務地 関東運輸株式会社 加須営業所 埼玉県加須市下三俣968 |
アクセス | 最寄駅 東武伊勢崎線 加須駅 車で8分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間 9:00～21:00 ※実際の勤務例 AM9:00加須営業所 出勤 AM10:30 龍ヶ崎センター着（荷積） PM0:00 龍ヶ崎センター発 PM1:30 首都圏センター着（荷卸） PM2:30 首都圏センター発 PM4:00 龍ヶ崎センター着（荷積） PM5:30 龍ヶ崎センター発 PM7:00 首都圏センター着（荷卸） PM9:00 加須営業所 帰庫 労働時間 12～13時間（うち休憩1時間） 拘束時間12時間程度 ※勤務時間はご相談ください |
給与 | 月給420,000円以上 給与 月給420,000円以上 ※各種手当を含む総支給額 - 【賞与】 ・年2回（6月・12月） ・昨年度実績：基本給の4.0ヶ月分 - 【昇給】 ・あり ・2026年度実績：1万円 ・人事考課による昇給制度 - 【年収モデル】 550万円～600万円 - 【各種手当】 ・安全衛生手当：20,000円 （無事故の場合支給） ・家族手当 （配偶者10,000円、子5,000円/人） ・住宅手当 （持家上限7,500円、借家上限5,000円） ・長距離手当 ・作業手当 ・教育手当 ・運行手当 ・交通費支給（上限1,120円/日） |
休日休暇 | 休日 安定した食品輸送だからこそ、無理なく長く働ける環境を整えています。 - 【休日・休暇】 ▶ ローテーションによる月8日休み ▶ 休暇制度 ・年間休日105日 ・季節休制度（上期3日間、下期6日間） ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 - 【休暇の実態と柔軟性】 ▶ 取得実績 ・有給休暇：年間平均10～14日取得 ※土日祝の取得も可能です ▶ 柔軟な働き方 ・希望休の相談可 ※配送コースにより変動はありますが、 ご家庭の予定や休息の確保など、 お気軽にご相談ください。 - ・ローテーション休のため、 平日休みを活用して役所や銀行、 混雑を避けたお出かけが可能です。 ・季節休制度を活用し、 家族との旅行や趣味の時間など、 まとまったリフレッシュが可能です。 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇 【金銭報酬】 ・賞与年2回（昨年実績4.0ヶ月分） ・昇給年1回（2026年度実績1万円） ・退職金制度（勤続3年以上） ・財形貯蓄制度 - 【各種手当】 ・家族手当（配偶者1万円、子5千円/人） ・住宅手当（上限5,000〜7,500円） ・安全衛生手当（無事故時20,000円） ・交通費支給（上限1,120円/日） ・マイカー通勤可能 ・制服貸与 - 【ライフステージ】 ・各種社会保険完備（雇用・健康・厚生・労災） ・定期健康診断 ・育児休暇・介護休暇 ・定年65歳（70歳まで継続雇用あり） - 【キャリア支援】 ・資格取得支援制度 ・永年勤続表彰制度 ・ドライバー紹介制度 ・所長による最終チェック研修 |
その他 | 職種補足 【食品物流倉庫の大型トレーラードライバー】卵のセンター間輸送 雇用形態 正社員 学歴 学歴不問 備考 【社長挨拶】 関東運輸グループは、人と物をつなぐ 安全・安心を追求した物流を築き上げる企業です。 変わりゆく時代の中で、常に高品質なサービスの 提供を目標に、挑戦し続けております。 私たちの強みは、これまで培った高い技術と 確実なオペレーションの提供です。 お客様のお困りごと、課題を解決するため 「拠点とネットワーク網の強化」 「拠点間の連携と多様化への対応」 「庫内・共同配送オペレーションの拡大」に取り組み、 価値ある物流の提供をしてまいります。 お客様のニーズ、ビジネスモデルが多種・多様化している中 「食」に対する安全・安心の追求はこれからも不変であると考えます。 関東運輸グループは、人々が心身ともに健やかな生活を送り、 幸せである社会の実現に向けて、社員一丸となり、取り組んでまいります。 【関東運輸グループ 基本理念】 使命 低温物流事業における安全・安心なサービスを通じて社会に貢献する。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜＜関東運輸のいいところ！！＞＞ ・・・・・・・・・・・・・・・・ 「顧客は大手 食品企業様が多く､ 365日安定した仕事量！」 クライアントには大手食品企業が多く､ 365日安定して仕事が発生します。 「今後もますます拡大していく 食品輸送マーケットで安定成長」 一般貨物輸送の市場規模は年々 縮んでいるのですが､関東運輸が メインにしている食品輸送は 右肩上がりで拡大しており、 今後もまだまだ成長すると 予測されています。 「ドライバー同士仲が 良く､助け合う文化」 若手からベテランまで仲が良く､ 積卸しなども量が多ければ お互い手伝い合いながら行っています。 「ドライバーから運行管理者へ､ 作業スタッフからセンター長へ ステップアップが可能」 関東運輸では､様々なキャリアプランを ご用意していますドライバー職を 極めるもよし運行管理者として 管理職を目指すもよし 現場上がりの 管理職が多いことも､風通しのいい 社風の秘密です。 ホームページURL https://kanto-unyu.co.jp/ 採用サイトURL その他のお仕事はコチラから https://entori.jp/kanto-unyu 社会保険 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 試用期間 なし 喫煙環境 敷地内禁煙（喫煙所あり） 担当者 採用担当／渡辺 受付先名 関東運輸株式会社／加須営業所 〒347-0007 埼玉県加須市下三俣968 TEL：0480-69-2152 受付時間：08:30〜17:30 |