募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 認可保育園／栄養士／食育活動／昼食の調理／時短勤務／長期前提 ＊人気の大阪市鶴見区でのお仕事です！ ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ No.2606342 ◎栄養士資格を活かしてブランク復帰♪ ・昼食/おやつの調理 ・衛生管理 ・離乳食/アレルギー対応食の作成 ・食育活動 ・その他、庶務 ☆経験・未経験に関わらず、様々な職種に対応したお仕事のご案内も可能です！ ☆お仕事の開始時期も、即日スタート、10月・11月スタート等、ご希望に合わせてご案内いたします！ 【LINEでは電話予約の受付もしております！】 お急ぎの方はフリーダイヤル0120-154-450までお電話ください♪ ↓↓↓ https://lin.ee/DLq7fzF ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ 【 職場について 】 【週５日＆時短勤務でゆるっとブランク復帰！】 お持ちの栄養士資格で園児の食をサポート★フルタイムが難しいアナタも大歓迎★彡 ＜受動喫煙対策あり／条件に応じて保険加入＞ 掲載企業名：キャリアパワー ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ 【 ここがオススメ 】 ・【栄養士資格でブランクから復帰！】週５日×時短勤務で家庭と両立も実現◎ ・【お近くの方は自転車通勤が便利！】ＪＲ「放出駅」から徒歩１５分◎ ・【高時給＠１７００円で家計にプラス！】月２１日間で月収１８万円超え◎ ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ |
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対象となる方 | 応募資格 【経験光る☆経験者歓迎、有資格者歓迎の高収入求人♪】 ・栄養士資格をお持ちの方 ＼以下のような方が活躍中！／ 未経験の方 主婦・主夫さん フリーターの方 ブランクのある方 久しぶりの社会復帰の方 コツコツ・もくもく仕事をしたい方 ＊20代・30代・40代のスタッフ多数活躍中！ |
勤務地 | 株式会社キャリアパワー 〒5380041大阪府大阪市鶴見区 勤務地 大阪府 大阪市鶴見区 |
アクセス | 交通アクセス 最寄駅：放出駅 【交通費支給】 JRひがし大阪線 放出駅 徒歩15分 JR学研都市線 徳庵駅 徒歩17分 大阪メトロ今里筋線 鴫野駅 バス15分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 固定時間制 ＜勤務時間について＞ 9：00～15：00（休憩45分、実働5時間15分） ※残業は原則ありません ※勤務時間は相談可能！ ◆即日からご就業OK～長期（開始日1か月程度相談OK） |
給与 | 時給1,700円以上 給与 時給1,700円 時給1700円 ※交通費の別途支給あり（規定支給） |
休日休暇 | 休日休暇 日祝+シフト休（月～土のうち週5日勤務／保育園カレンダーあり） ・勤務日数の相談可能！ |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇 社会保険完備（勤務日数により異なります） 交通費支給 有給休暇 …など。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 敷地内全て禁煙 |
その他 | キャッチコピー 経験光る☆経験者歓迎、有資格者歓迎の高収入求人♪ ★認可保育園で栄養士★彡【週５日の時短ワーク◎】長期前提★彡 アピールポイント 充実な研修制度や資格支援制度なども充実！ 当社全面サポートで、全くの未経験という方でも安心して勤務スタートいただける体制を万全に整えています。 雇用形態 派遣社員 掲載企業名 株式会社キャリアパワー 応募受付先電話番号 0120-154-450 採用担当より 【 このお仕事のポイント 】 派手すぎなければ髪型・髪色自由 ネイルOK 未経験の方にピッタリ シフト制勤務 基本残業なし 即日就業可能なお仕事 主婦・主夫活躍中 軽作業 ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ 【 その他のポイント 】 ＼こんな方にもオススメ／ 医療・福祉業界での勤務経験のある方 ブランクのある方 派遣デビューの方 ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ 企業情報（備考） 企業名：株式会社キャリアパワー 事業内容：■キャリアパワーについて 一流総合大学・図書館のお仕事、企業でのオフィスワーク、ファッション業界でのお仕事、コールセンター業務など多種多様なお仕事をご案内させていただきます。 特に大学図書館では200館でのお取引があり、それぞれの働き先の特徴を捉え、皆様にあった求人をご紹介できます。 URL：https://www.careerpower.co.jp/ 【 株式会社キャリアパワーについて 】 企業でのオフィスワークをはじめとした、多種多様なお仕事をご案内。 厚生労働省委託事業である「優良派遣事業者認定制度」の認定を受けています。 株式会社キャリアパワーは、この認定を受けてこれからも派遣事業者として社会貢献を果たしていきます。 ＜「優良派遣事業者認定制度」とは？＞ 人材派遣事業者の育成を推進し、多種多様な働き方のひとつである「派遣労働」の処遇改善を推し進めていくための国を挙げての取り組み。 派遣労働者のキャリア形成支援などにおいて優良な人材派遣事業者を認定する制度です。 |