募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 【この求人のポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅業界・職種未経験OK ✅スポーツの知識・経験は問いません ✅接客経験を活かせる ✅賞与年2回・昇給年1回 ✅月9日休み・連休取得OK ✅資格取得支援制度あり ✅蕨駅から徒歩10分／自転車・車通勤OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 全国約600施設の公共施設を運営する シンコースポーツ株式会社で、 地域の健康づくりを支える スポーツ施設の運営に挑戦できます。 【仕事内容】 ────────────────── 競技場(アリーナ)やトレーニングルーム(ジム)、 武道場などを備えた「蕨市民体育館」で、 受付・利用案内から運営業務までを担う 施設スタッフのお仕事です。 ＜具体的な業務＞ ・フロントでの受付、利用案内 ・予約、電話、問い合わせ対応 ・トレーニングルームでの利用者対応 ・館内や設備の安全確認 ・教室やイベントの準備、運営 ・掲示物、社内書類の作成 ・夏期は市内の市民プールでの監視業務あり 利用状況に応じてスタッフ同士で分担し、 接客から施設管理、事務作業まで 幅広く担当します。 【接客経験が活かせる仕事！】 ────────────────── 飲食・販売・受付・ホテル・介護などで培った、 気配りや声かけ、相手に合わせた対応力を そのまま活かせます。 スポーツ経験よりも、 相手の話をきちんと聞くことや、 周囲と協力して働く姿勢を重視します。 【未経験でも安心の研修】 ────────────────── 入社後は、先輩社員による OJT研修を行います。 まずは館内の設備の場所や 利用ルールを覚えます。 その後、受付・電話対応・施設確認・ 教室の準備など、基本業務を 一つずつ身につけていただきます。 よくある問い合わせへの対応や 利用者への声のかけ方も、 実際の業務を通じて学べます。 【施設運営へステップアップ】 ────────────────── 基本業務に慣れてきたら、 施設全体を支える運営業務にも 少しずつ携わっていただきます。 ・アルバイトスタッフの育成 ・勤務シフト、勤怠の管理 ・教室やイベントの企画 ・利用案内や施設運営の改善 「もっと分かりやすく案内したい」 「こんなイベントなら参加しやすそう」 日々の業務で気づいたことを、 施設づくりに反映することもできます。 接客からスタートし、 企画・人材育成・マネジメントへと 仕事の幅を広げられる環境です。 【蕨市民体育館について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ バスケットボール・バレーボール・ バドミントンなどを楽しめる競技場のほか、 トレーニングルーム、 卓球やボルダリングができる小体育室、 武道場、弓道場、相撲場を備えています。 北町公民館・市立図書館北町分館・ 北町児童館も併設され、 お子さまからシニアの方まで、 スポーツや地域交流の場として 利用されている施設です。 運営するシンコースポーツ株式会社は、 全国で公共スポーツ・文化施設の 管理運営を手がけています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【対象者】高卒以上の方 ✅業界・職種未経験歓迎 ✅第二新卒歓迎 ✅スポーツの知識・経験一切不問 ＜こんな方に向いています＞ ●人と接することが好きな方 ●明るく丁寧な対応ができる方 ●困っている方に声をかけられる方 ●チームで協力して働ける方 ●地域に関わる仕事がしたい方 ●将来は企画やスタッフ育成にも挑戦したい方 飲食・販売・受付・ホテル・介護など、 人と接する仕事で培った経験を、 利用者様へのご案内や スタッフとの連携に活かせます。 蕨市・戸田市・川口市・さいたま市南部など、 近隣地域から通勤したい方も歓迎します。 |
勤務地 | 蕨市民体育館 335-0001埼玉県蕨市北町1-27-15 |
アクセス | 交通・アクセス JR京浜東北線「蕨駅」西口より徒歩約15分／国際興業バス「市立病院入口」バス停下車徒歩2分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり169時間 8:00～21:30の間で 実働8時間のシフト制 ※通常時の残業は月10時間前後。 ※7月～9月上旬の繁忙期は、 状況により他施設への応援をお願いする場合があります。 |
給与 | 月給215,000円以上 給与詳細 基本給：月給 21万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 年収400万円／27歳・入社5年目 ※賞与・残業手当・各種手当を含む |
休日休暇 | 休日休暇 月9日休みのシフト制です。 シフトは半月ごとに作成するため、 希望休や予定も相談しやすい環境です。 ●有給休暇あり ※入社6カ月後に10日付与 ●リフレッシュ休暇（5日以上の連休取得も可能） ●産前・産後休暇 ※取得実績あり ●育児休暇 ※取得実績あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●昇給年1回 ●賞与年2回 ※夏・冬／業績により決定 ●社会保険完備 ●残業手当全額支給 ●交通費支給 ●ユニフォーム上下支給 ●自転車・車通勤OK ●駐車場・駐輪場完備 ●保養所あり 【各種手当】 ●役職手当 ●家族・扶養手当 ・配偶者：月1万円 ・第1子：月5,000円 ・第2子：月1万円 ・第3子：月1万5,000円 ・第4子：月2万円 ・第5子以降：1人につき月5,000円 【資格取得支援制度】 業務に必要な資格の取得を支援します。 ＜対象資格例＞ ・上級救命講習 ・救急法 ・防火管理者 ・健康運動指導士 ・健康運動実践指導者 など 【職場設備】 ・冷蔵庫/電子レンジ/ポット/自動販売機完備 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 トレーニングや卓球、ヨガ等の教室を目的に、 お子さま連れのご家族からシニア層まで、 幅広い世代が訪れる地域のスポーツ拠点。 受付での入館手続きや施設案内を通じて、 利用者と日々言葉を交わす機会が多く、 人と接することが好きな方なら気配りを活かせる職場です。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 1名 |