募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、ファッションブランド『ALEXANDRE DE PARIS（アレクサンドル ドゥ パリ）』の店長候補募集！ 『ALEXANDRE DE PARIS（アレクサンドル ドゥ パリ）』 1957年にルイ・アレクサンドル・レモンによってフランスで創業され 商品はすべて職人の手作りで、華やかでありながらも軽くて使いやすいアイテムは、瞬く間に世界中に広がり ラグジュアリーなヘアアクセサリーの代名詞としての地位を確立した高級ヘアアクセサリーブランドです。 「お洋服が好き！人と話すことが好き！」 「ファッションに興味がある！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 〈店長の業務〉 店舗の業務を中心に ・売上目標の策定および進捗管理 ・経費管理（諸経費・人件費・経費精算など） ・スタッフの教育／評価／面談 ・接客のクオリティ維持 ・スタッフのモチベーション管理 ・本部への定期報告、エリアマネージャーとの連携 など 〈店舗の業務〉 ・お客様への提案、接客対応 ・商品の管理（陳列・在庫管理） ・レジ、会計業務 ・掃除 ・開店、閉店作業 など ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 ■研修制度 様々なブランドを手掛ける強みとして同施設内にはサーズの運営するブランドが複数あり、店舗だけに留まらず、異なる所属先の店長やスタッフとの交流、定期的なディスカッションや社内研修などを設けております。 ■資格取得をサポート！職務技能手当あり 販売・コスメ・語学など会社指定の22種類の資格を取得すると、月2,000円～7,000円の資格手当を毎月支給しています。 スキルアップが収入アップにつながるため、働きながら成長したい方を会社がしっかり応援します！ 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【学歴不問／第二新卒歓迎／ブランクOK】 〈必須条件〉 ■アパレル、ファッション、アクセサリーの販売経験、または美容室での勤務経験がある方（業界・年数不問） ■店長、副店長など、店舗運営の経験がある方 〈マッチする志向性〉 ■アパレルという仕事を通して、自分の人生を充実させたい方 ■人に喜んでもらうことで幸せを感じる方 ■先回りし、率先して行動できる方 ■トレンドに敏感な方 |
勤務地 | ALEXANDRE DE PARIS ジェイアール京都伊勢丹 株式会社サーズ 600-8555京都府京都市下京区烏丸通塩小路下ル東塩小路町 勤務地 〒6008555京都府京都市下京区 烏丸通塩小路下ル東塩小路町 |
アクセス | 交通・アクセス 近鉄京都線「京都駅」より徒歩1分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:30〜20:15（営業時間 10:00〜20:00）の間でシフト制 ※1ヶ月あたり160時間程度 ■平均残業時間：0～15h程度 |
給与 | 月給250,000円～270,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記月給には、職能給・各種手当を含む。 【賃金形態】 月給制 毎月15日締め、当月末日払い 【昇給】 あり（5月支給／一律3,000円） ※その他、人事評価制度による昇給機会が年2回あります。 【賞与】 年1回（2月支給）※業績による ※支給月から前年の1月1日以前に入社スタッフが対象 【手当】 ■役職手当 ■技能手当 ■特別勤務手当 ■残業手当 ※残業の考え方 ①16日を起算日とし1週間毎の労働時間が44時間を超えた場合 ②月日数により定めた所定労働時間を超えた場合 試用・研修期間：2シフト 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 最大2シフト（1シフト：毎月16日～翌月15日） 賃金の変更なし 【給与例】 給与例 ■想定年収：300万円～324万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
休日休暇 | 休日休暇 【休日】 ■年間休日105日 ■シフト制 1シフト8～9日（1シフト：毎月16日～翌月15日） 【休暇制度】 ■有給休暇（入社半年後から付与） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：2シフト 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 最大2シフト（1シフト：毎月16日～翌月15日） 賃金の変更なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■公共交通機関通勤者は全額支給 ■研修あり ■制服支給 ■資格取得支援あり （販売・コスメ・語学など会社指定の22種類の資格取得で、月2,000円～7,000円の資格手当を毎月支給。） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 店舗では正社員、アルバイト、主婦（夫）さんや学生さん、海外籍のスタッフなどが働いています。 困ったときに上長へも相談しやすく「会社の仲間同士」コミュニケーションを取れる強みがあり、長く楽しく販売のお仕事を続けていける環境です。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 2名 |