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まごころホーム多摩 の求人詳細

掲載開始日:2026/11/11

グループホームのケアマネジャー

正社員

認知症ケアの計画作成を担う、ケアマネジャー募集

アピールポイント: 現在幅広い年代の幅広い年代のスタッフ約15名が在籍しており、職員同士の連携を大切にした家庭的で温かい雰囲気の職場です。定員18名(1ユニット9名・2ユニット)の少人数体制のなかで、ご利用者一人ひとりに寄り添った個別ケアを行えます。入職後は先輩スタッフによる1対1のサポートや研修制度も用意しています。

掲載開始日:2026/11/11

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: グループホームにおけるケアプランの作成を中心に、ご利用者一人ひとりの状況や希望に沿った計画を立案していただきます。ご家族や関係機関との連携によって、生活全体を支えるコーディネート業務も担当いただきます。あわせてフロアでの介護業務やケアプランに関わる計画書の管理・報告書作成などの事務作業もお任せします。

対象となる方

求める人材: ケアマネジャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方。普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方。経験・年齢は問いません。ブランクのある方も歓迎します。

勤務地

まごころホーム多摩 東京都多摩市和田403番1

アクセス

アクセス: 京王線 聖蹟桜ヶ丘駅 徒歩24分・バス11分 多摩モノレール 松が谷駅 徒歩26分 車通勤可

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 7:00〜16:00 / 8:30〜17:30 / 11:00〜20:00 のいずれか(シフト制) 休憩60分(夜勤の休憩90分) 時間外労働は月平均5時間程度。残業はほぼなく、残業は月20時間以内。 夜勤可能な方は応相談(16:00〜翌9:30)。

給与

月給262,200円以上 給与: 【給与】 月給 262,200円~ 【賞与】 内定時にご案内します。 【手当】 通勤手当(実費支給、上限30,000円/月) 勉強会・ミーティング手当 ※昇給は年1回(人事評価および制度による) ※試用期間は就業規則によります。

休日休暇

休暇・休日: 【休日】 年間休日108日 週休2日制(月間休日9日・シフト制、希望休取得可能) 家庭都合休取得可、月1回のシフト提出 【休暇】 年次有給休暇(6ヶ月経過後、法定通り付与) 特別休暇、産前・産後休暇、育児休業(取得実績あり)、介護休業・介護休暇(取得実績あり) ※夏期・冬期休暇などその他の休暇制度は内定時にご案内します。

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・社会保険完備(勤務条件による) ・交通費支給(上限30,000円、規定による) ・昇給あり(年1回) ・賞与あり ・制服貸与 ・定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助 ・育児サポート・両立支援制度 ・資格取得補助(介護支援専門員など) ・自己啓発支援制度(受講料の一部負担) ・正職員登用制度 ・慶弔見舞金制度 ・永年勤続表彰 ・社内割引制度 ・ハラスメント相談窓口あり

採用予定人数

1名

その他

その他: この求人は経営デジタル株式会社による職業紹介のための求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 262,200円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業情報

会社名

経営デジタル株式会社

代表者

高橋憲太朗

所在住所

1030022 東京都 中央区日本橋室町1丁目11番12号日本橋水野ビル7階

代表電話番号

0366718766

事業内容

人材派遣・職業紹介

応募情報

選考プロセス

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

原稿ID : b89eadb3de7c7b4c