募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、福祉/介護事業責任者/施設長 ✨土日休み＊年間休日115日 ✨日勤のみ◎残業なし ✨持ち帰り仕事なし！残業月10〜15時間程度！ デイサービスの運営・スタッフ管理を メインに、利用者さまへサービス提供 などもお願いします ✅具体的には・・ ・スタッフのシフト調整、業務管理 ・スタッフ育成とサポート ・利用者さまやご家族さまへの対応 ・ケアマネージャーなど関係機関との連携 ・契約、請求などの事務業務 ・介護業務 ・送迎業務 ※転勤の可能性あり：隣接店舗 ✅仕事のポイント＆安心の理由 ◎「残業なし」のメリハリ勤務！ 業務の効率化を進めており、 時間内にしっかり業務を終えられる環境を整えています 持ち帰り仕事もありません。 ◎チームワーク抜群の環境！ スタッフ全員で協力し合う風土があるため 1人で抱え込む必要はありません。 現場と管理業務のバランスを取りながら、 あたたかい施設づくりを目指していただけます。 ✅当社・職場の雰囲気 設立8年目 伊丹市内にて機能訓練型・基準緩和型デイサービスをはじめ、 訪問介護・居宅介護支援事業を展開する成長企業です 隣接地への新店舗展開など事業拡大中で、 若い世代からベテランまで幅広いスタッフが活躍しています！ |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 柔道整復師の資格をお持ちの方 理学療法士の資格をお持ちの方 介護福祉士の資格をお持ちの方 社会福祉主事の資格をお持ちの方 その他の介護関係の資格をお持ちの方 デイサービス・リハビリセンター関係の職務経験がある方 【その他歓迎条件】 ・未経験者歓迎 ・未経験歓迎 ・無資格歓迎 ・経験不問 ・年齢不問 ・ブランク歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の若手活躍中 ・40代・50代の中高年・ミドル活躍中 ・ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ・未経験から正社員を目指したい方歓迎 ・アルバイト・パートからステップアップしたい方歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・70歳未満（70歳定年のため）） |
勤務地 | アップデイサービス瑞ヶ丘 664-0017兵庫県伊丹市瑞ケ丘4-13-1 グランドハイツ栄伸102号 勤務地 〒6640017兵庫県伊丹市瑞ケ丘4-13-1 グランドハイツ栄伸102号 |
アクセス | 交通・アクセス 伊丹市バス「玉田団地」から徒歩1分/阪急 伊丹駅～車で10分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 23日 8:30～17:30 9:00～18:00 ＊休憩60分 |
給与 | 月給250,000円～350,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万円 〜 10万円 ＜一律下記手当含む＞ 処遇改善手当 2万円〜5万円 役職手当 2万円～5万円 ＜別途手当支給＞ 住居手当 上限1万円(住宅ローン・家賃の10%※世帯主のみ) 昇給年1回(月1000円〜1万4000円/前年度実績) 賞与年2回(1万円〜20万円/前年度実績) 賃金締切日：翌月 賃金支払日：20日 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休2日制(土日) 年間休日115日 年末年始休暇 育児休業取得実績あり 有給休暇(6ヶ月後10日付与) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 交通費規定支給(月1万円迄) 車通勤OK(駐車場はありません) 退職金共済加入 退職金制度あり(勤続1年以上) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 『アップライフフィールド』は、安心してご利用いただけるよう、きめ細やかなサービスを提供しています 現在施設には20代～60代の男女スタッフが16名在籍（ケアセンターは40代、50代の2名が在籍中） 有り難いことに依頼増加中のため、昨年リニューアルオープン 受動喫煙対策あり：屋内禁煙 |