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株式会社 榊輝(さかき)

  • 職種
    アミューズメント施設を中心とした清掃現場の管理職
  • 給与
    月給250,000円以上
  • アクセス
    交通・アクセス 「上小田井駅」徒歩1分*現場へは車移動/社用車貸与/直行直帰可/在宅勤務利用可/転勤なし
  • 家事代行管理/運営
  • 清掃スタッフ
  • その他アミューズメントスタッフ
  • シフト管理
  • スタッフ採用
  • スタッフ管理
  • スタッフ育成
  • ビル内清掃
  • 店内清掃
  • 病院清掃
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◆フレックス◆週休2日制(月10日)◆寮完備で新生活も応援

仕事情報

仕事内容
仕事内容

家の掃除は、誰も褒めてくれない。
仕事だったら、感謝状まで。


=======
直行直帰もOK
経験・年齢不問
リモート勤務可
清掃現場管理職
=======

家の掃除は面倒。

家具をどかして、
掃除機かけて、
雑巾がけ…。
しかも誰も褒めてくれない。

でも、仕事なら話は別。
「ありがとう」どころか、
「感動しました」なんて言葉まで
いただけることがあるのです。

私たちは名古屋の清掃会社。
ときに、そのクオリティの高さで
感謝の手紙をいただくこともあります。

今回は清掃スタッフをまとめる
管理者を募集することにしました。

スタッフは同じでも清掃の
クオリティを左右するのは管理者です。
一人ひとりの気持ちを刺激して、
清掃を作業から仕事へと変える。
そして、感動すら生み出す。

それが管理者として働く
やりがいであり、存在意義です。

実は奥深い清掃サービスの世界。
想像以上にドラマがありますよ。

* * *

設立20年以上。
ハイクオリティな清掃を
提供していることが強み。
非常に多くのご紹介もいただいています。

今回は
アミューズメント施設を中心とした
愛知・三重・岐阜エリアで
依頼増加を見据えた増員です。

具体的には清掃スタッフの
マネジメントと現場チェック。
その他追加で清掃提案などを行います。
シフト調整などのデスクワークが40%。
残り60%が現場訪問という感覚です。

既存顧客フォローや清掃現場マネジメント
役職付のキャリアアップも可能

* * *


お仕事の流れをご紹介!


◆1ヶ月目
清掃知識・技術を習得

◆2ヶ月目
現場リーダーや清掃スタッフと
コミュニケーションを取り
シフト作成を実践

◆3ヶ月目
先輩社員と店舗を巡回し、
お客様との対話などを学びます
※慣れるまで一人にしません

≪ポイント≫
スケジューリングが大切です。
いつまでにどの現場を回り、
様々な書類を仕上げるか、
などを逆算する必要があり、
その点は少し訓練が必要です。

でも
この力は私生活でも役立つもの。
先輩がサポートするので
前向きに身につけましょう。

* * *


先輩の声をお届け!


まったくの清掃素人の私が
今ではお掃除マスターに!
担当店舗で色々な方の協力と励ましで
楽しくお仕事させてもらっています。

次は管理者として独り立ちをし、
現場の改善とスタッフに寄り添った
仕事をしていきたいと思っています。

今回採用される皆様と
素敵な出会いとご縁がありますよう
楽しみにしています。
職場環境
職場環境
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
社内分煙

事業内容

  • 生活関連サービス

募集情報

雇用形態

正社員

給与

月給250,000円以上
給与詳細
※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給:月給 17万4320円 〜

固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり2万5680円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり5万円

別途各種手当あり
*通信手当/月1万5000円
*現場管理手当(管理数に応じて支給)
*役職手当(規定)
└部長職月30万円
└次長職月20万円
└課長職月15万円

給与例 給与例
【年収例】
700万円/入社7年目・部長・52歳
=月給50万円+賞与
520万円/入社5年目・次長・44歳
=月給40万円+賞与
490万円/社3年目・課長・42歳
=月給35万円+賞与
勤務地 株式会社 榊輝(さかき)
愛知県名古屋市西区貴生町23-3 アートプレイスT2 3F
アクセス:交通・アクセス
「上小田井駅」徒歩1分*現場へは車移動/社用車貸与/直行直帰可/在宅勤務利用可/転勤なし
勤務曜日・時間 シフト制

勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり160時間

フレックスタイム制
1ヶ月間の総労働時間 160h

清掃現場やスタッフの状況を
把握しながら、日々の計画を立て
メリハリをつけて働くことができます。
スタッフ管理という「人」を相手に
した仕事ですから、急な対応も時にはあり
柔軟性のある、臨機応変な対応も必要です。
休日・休暇 休日休暇
★年休120日以上★
週休2日(月10日)
祝日・有給(10日)
GW・夏季・年末年始・慶弔休暇
待遇 保険制度…雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇・福利厚生
【福利厚生】
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
交通費全額
社用携帯・社用車・制服貸与
車通勤OK(駐車場有)
健康診断
試用期間 なし
資格 求めている人材
学歴・年齢・業界不問
未経験者歓迎
要普通自動車免許
30代・40代・50代活躍中

飲食業・運送業・製造業など
様々な職種からの転職者が活躍中

<こんな方に>
・社会人経験10年以上で転職を考えている
・計画を立て、メリハリつけて働きたい
・コツコツと取り組める

掲載開始日:Fri Apr 05 10:40:12 JST 2024

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