募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、福祉/介護事務 「急な子供の発熱、どうしよう…」 そんな時も「お互い様！」と 助け合える風土がここにはあります。 同じシフトのメンバーで業務をカバーし合える 体制が整っているため、万が一の急なお休みも安心です。 子育て支援制度も充実。 最大3年の育休や病児保育補助、 短時間正社員制度など、選べる働き方で 一人ひとりのご家庭に寄り添います。 役職者の多くが現場経験者だからこそ、 仕事の悩みや家庭の事情も気持ちを理解し、 親身に相談し合える環境です。 先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に 指導するため、未経験の方も 安心してスタートしていただけます。 ■仕事内容 同じ施設・同じスタッフが、お客様に 合わせた「通い」「泊まり」「訪問」 の3つのサービスを組み合わせて提供します。 ・入浴、食事、トイレ介助 ・レクリエーション企画運営 ・運動機能向上のお手伝い ・送迎、訪問、宿泊業務 ■1日の流れ（一例） 09:50／出勤 10:00／朝礼・申し送り 10:10／朝の体操 10:30／創作活動 11:45／口腔体操 12:00／昼食介助 13:00／創作活動 14:00／レクリエーション 15:00／おやつの時間 15:30／団欒の時間 ■安心の環境・教育体制 ・創業40年以上の安定基盤 ・30社のグループ企業 ・他職種キャリアチェンジ可 ・有給平均取得11.0日 ・5つの柱で成長を支援 ・月1回のミーティングあり 現場スタッフの声: 「急な予定が入っても、同じシフトのメンバーで 業務をフォローし合える温かい雰囲気です！」 |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須要件】 ・無資格・未経験OK 【歓迎要件】 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 【こんな方にぴったりです】 ・Uターン・Iターン希望の方 ・子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ・久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・ワークライフバランスを重視する方 急な子どもの発熱やご家族の予定などによる突然のお休みが発生した際も、同じシフトのメンバーで業務をカバーし合える温かい環境が整っています。ブランクのある方や未経験の方も、周りが優しく寄り添ってサポートしますので安心してご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため）） |
勤務地 | セントケア看護小規模三本松 438-0086静岡県磐田市見付501‐1 勤務地 〒4380086静岡県磐田市見付501‐1 |
アクセス | 交通・アクセス お問い合わせください |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 176時間 シフト制 (1)8:00～17:00 (2)9:00～18:00 (3)10:30～19:30 (4)16:00～翌10:00 （勤務地により若干変動があります） ・急なお休みもお互い様で 助け合える温かい職場です。 |
給与 | 月給204,500円～248,500円 給与詳細 基本給：月給 20万4500円 〜 24万8500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給204,500円～248,500円 ◆試用期間あり（3ヶ月／条件変更なし） 給与に夜勤手当は含まれていません。 急な休みの際も、同じシフトのメンバーで業務をカバーし合える協力体制が整っているため、安心して働ける環境です。 【その他手当】 ◎土日祝日勤務手当：50円/時間 ◎夜勤手当：別途 6,000円/1回 ◎通勤手当：実費支給（上限10万円） ◎年末年始手当 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 【年間休日】116日 ◎急なお休みも同じシフトのメンバーで業務をカバーし合える環境です |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【無理なく働けるサポート体制】 ◎子育て支援制度（最大3年の育休・病児保育補助など） ◎手厚い資格取得支援＆階層別研修 ◎退職金制度あり ◆助け合いの温かい職場環境 「急な体調不良やご家族の予定などで休みが発生した際も、同じシフトのメンバーで業務をしっかりとカバーし合っています。『お互い様』と声を掛け合ってフォローする風土が根付いているため、育児や介護と両立しながら安心して長く続けていただける環境です。」 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 急な休みが発生した際も、同じシフトのメンバーで協力して業務をカバーし合える温かい職場環境です。周囲と積極的に声を掛け合いながらサポートし合う風土が根付いているため、子育てや家庭の予定とも両立しながら安心して働けます。 |