募集情報
職種/仕事内容 | 【仕事内容】 ◎0歳児～5歳児の保育、それに付帯する業務 ・登園降園時の子ども預かりと引き渡し ・食事やトイレ、着替えなどのお世話 ・給食やおやつの準備と片付け ・イベントやレクリエーションの準備・見守り ・日誌作成 ・施設の安全管理 ・配布物の作成など ◎2025年4月1日までにご入職可能な方 |
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対象となる方 | 【応募資格】 ブランク可 学歴不問 即日勤務OK ■資格 保育士資格（必須） ■経験 保育業務の経験が2年以上ある方 ◎2025年4月1日までにご入職可能な方 ＃59歳以下（定年年齢を考慮する） 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 |
勤務地 | 認可保育所あやせババール園 東京都足立区東綾瀬三丁目9番1 【勤務地備考】 認可保育所あやせババール園 |
勤務時間 | シフト制 【勤務時間】 変形1ヶ月単位 ◆総合職採用 早番7：30～16：30、8：00～17：00 通常8：30～17：30、9：00～18：00 遅番9：30～18：30、10：30～19：30 ※上記の時間のシフト勤務となります ※実働8時間、休憩60分 |
給与 | 月給262,000円 【給与】 月給 262,000円 月給262,000円～292,000円 ◆給与内訳 【基本給】185,000円～215,000円 【地域手当】20,000円 【職務手当】7,000円 【処遇改善手当】50,000円 ※給与は資格・経験年数により考慮いたします。 ※賞与3.8ヶ月（昨年度実績） |
休日休暇 | 【休日休暇】 週休2日 育児支援あり 年間休日120日以上 ＜年間休日120日＞ ■週休２日制（日曜・祝日＋他） 土曜日は交代勤務となります。出勤した分は平日に振替休日があります。 ■有給休暇（平均取得日数：12.3日） 2時間単位から取得可能です！ お子さまの病気や行事などに対応しやすいと好評です。 ■年末年始、ＧＷ休暇 日数は毎年年間カレンダーで決定します。 昨年度のGW休暇は4/29～5/1、5/3～5/5、年末年始休暇は12/29～1/3となります。 ■有給休暇（採用時に規程日数付与、2時間から使用可） ■特別有給休暇（慶弔） ■育児・介護休業（取得率100％）※現在、育休中職員もいます♪ |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 【加入保険】 社会保険完備（健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険） 【福利厚生】 社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 給食費補助 退職金あり 住宅手当 ■社会保険完備 ■退職金制度あり（在籍１年以上） ■借上げ住宅制度（足立区の制度を利用） ■次世代育成支援手当（子1人目6,000円、2人目7,000円） ■給食あり ■私服勤務（制服はありません） ■定年延長制度 （60歳まで勤務いただいた方で61歳以降も同条件で働ける方は同給与で勤務可能です） ■各種研修制度あり（内部・外部研修） ■インフルエンザ予防接種（無料） ■定期健康診断（年2回） ■職員用FREEWi-Fi ■フリードリンクサーバー（お茶、コーヒー、スープ等が無料のお飲みいただけます） |
職場環境・雰囲気 | 【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
採用予定人数 | 2名 |
その他 | 【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 本求人は、有料職業紹介事業許可（13-ユ-319939）を取得している株式会社techshivを通じて掲載しています。 ■株式会社techshiv 本社住所：東京都台東区谷中四丁目4-3-2階 |