募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 回路設計の経験を新製品開発で活かしたい方へ ✅回路図検討からEMC試験まで幅広く担当 ✅工場での社内研修と外部研修でスキルアップ ✅夏季休暇3日・年末年始休暇7日 ✅社員持ち株会・確定拠出年金あり ///////////// 募集部署 開発本部 開発部 計装グループ 募集背景 設計業務を担う人材確保のため 回路設計業務をお任せします。 【具体的には】 ・新規開発製品の電気設計、部品選定や回路図検討から実施 ・既存電子式流量計の電子回路設計改良 ・通信規格認証やEMC試験などの検証 ・電子基板を組み込んだ製品の開発業務（試作評価など） ・仕様協議のための客先訪問や打合せ ・基板量産立ち上げの実装業者訪問や確認 【入社後】 工場などで社内研修を行い、外部の研修制度も充実しており、エンジニアとして着実なスキルアップが可能です。 新しい技術・課題に取り組み成果を生み出すことにチャレンジできる環境です。 【変更の範囲】会社が定める業務 ＜同社の取扱製品＞ マスフローコントローラー、マスフローメーター、面積式（フロート式）流量計、ニードルバルブ、比例電磁弁、各種ガス発生装置 など ＜同社の技術＞ 大手分析機器メーカーや大学、研究機関など多岐にわたる業界の企業に多数の流量計を納入するなど、流量計の分野では高い認知度があり、業績は安定しております。 |
|---|---|
対象となる方 | 求める人材: 【学歴】大学院卒,大学卒,専門卒,高卒以上 マスト要件 【いずれか必須】 ■電気回路設計（アナログ、デジタル、電源、通信など）の実務経験がある方。 ■回路設計CADの使用経験がある方。 ベター要件 設計した基板評価、EMC・ノイズ対策などの経験がある方 高卒以上｜電気回路設計または回路設計CADの経験｜賞与年2回｜昇給年1回｜副業OK |
勤務地 | コフロック株式会社 京都府京田辺市草内当ノ木1-3 勤務地: 住所：京都府京田辺市草内当ノ木1-3 最寄り：近鉄京都線/新田辺駅から徒歩23分（新田辺駅前から送迎バス有） ※マイカー・バイク・自転車通勤可 ※転勤は想定しておりません。 【変更の範囲】会社が定める事業所 【受動喫煙対策の有無】対策あり 【受動喫煙対策詳細】＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
アクセス | アクセス: 詳細は直接応募よりお問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 08:30 〜 17:30 勤務時間詳細 休憩時間は、昼休憩12時から12時45分までと、夕休憩15時から15時15分までの合計60分になります。 残業：あり 平均残業時間：10時~20時間 残業手当：残業時間に応じて支給 |
給与 | 年俸7,000,000円～8,000,000円 給与: 想定年収 700万円 〜 800万円 年収：基本給×12ヶ月＋賞与 基本給412,000円~471,000円 ※経験、スキルを考慮して決定します。 時間外労働代の支給なし。 賞与 年２回（6月、12月） 昇給 年１回(6月) |
休日休暇 | 休暇・休日: 休日休暇 120日以上（2026年は123日） 完全週休二日（土曜日、日曜日、祝日）※会社カレンダーにより年に4日程、土曜日の出勤があります。 夏季休暇(3日)、年末年始休暇7日（12月29日から1月4日）、産前・産後休暇、育児,介護休暇、特別休暇 有給休暇：10日~20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数）、慶弔休暇、育児休暇取得実績あり（育休後復帰率100%） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: （定年） 60歳 再雇用制度(65歳まで) （退職金） あり(退職一時金、確定拠出年金) （その他制度等） 社員持ち株会制度、厚生資金貸付金制度、業務災害総合保険、団体福祉団体定期保険、ストレスチェック(全従業員に実施)、インフルエンザワクチン接種(会社が全額費用負担) 出産。育児支援制度、資格取得支援制度、時短勤務制度、副業OK |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[コフロック株式会社様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 7,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |