募集情報

職種/仕事内容	仕事内容雇用形態：正社員職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業、不動産個人営業／経験よりも「やってみたい」という意欲を歓迎✨ ＼省エネ設備の無料点検をご案内し、興味を持っていただいた方を商談担当へ引き継ぐ仕事です◎ ✅月給25万円～＋インセンティブ ✅詳しい商品説明・商談・契約は専任担当 ✅基礎研修＋先輩同行でスタート ✅完全週休2日制／年間休日110日 ✅入社祝金は計30万円／規定あり ━━━━━━━━━━━━ 📌お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━ 関西圏のお客様宅を訪問し、太陽光パネルや給湯器などの無料点検をご案内します。興味を持っていただけたら、商談の日程を調整して専任担当へ。詳しい提案や契約手続きは、クローザーと呼ばれる商談担当が対応します。【仕事の流れ】 ▼担当エリアへ移動 ▼お客様宅を訪問し、無料点検をご案内 ▼興味を持っていただいた方と日程調整 ▼商談担当へ情報を引き継ぎ設備の点検作業を行う職種ではなく、お客様と話し、アポイントを獲得する仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ 💰成果が収入につながる仕組み ━━━━━━━━━━━━ 月給25万円～に加えて、成果に応じたインセンティブを支給します。支給のタイミングは、「アポイントの獲得時」と「担当案件の成約時」の2つ。商談担当へ引き継いだ案件が成約すると、成約分のインセンティブも加わります。【未経験入社の収入例】 ◆元整体院勤務／28歳入社6か月：月収60万円以上 ◆元飲食業／28歳入社1年目：年収700万円月収100万円以上を目指すことも可能です。 ※収入例は個人の実績であり、担当業務や成果により異なります。 ━━━━━━━━━━━━ 🔰研修・同行から少しずつ ━━━━━━━━━━━━ まずは本社で約1週間の基礎研修。商品知識や訪問時のマナー、会話の進め方を学びます。その後は約1か月、先輩社員に同行。実際のやり取りを見ながら、少しずつ仕事に慣れていきます。入社3か月目を目安に独り立ち。上司との同行や会話の練習でも、継続してフォローします。経験を積んだ後は、商談担当へのステップアップも可能です。 ━━━━━━━━━━━━ 🏠仕事も、新生活もサポート ━━━━━━━━━━━━ 入社祝金は、勤続3か月ごとに10万円。最大3回、計30万円を支給します。家賃4か月分の支給制度や、エリアに応じた社宅制度もあります。 ※各制度に規定・対象条件あり「今より収入を上げたい」「自分の力で生活に余裕をつくりたい」そんな目標を、新しい仕事で目指しませんか。
対象となる方	求めている人材 🔰営業未経験・社会人デビュー歓迎！【必須条件】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆35歳以下の方 ※例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため学歴・経験は問いません。新卒・第二新卒、U・Iターンも歓迎します！【こんな方に向いています】・人と話すことが好き・頑張った分、収入を増やしたい・アドバイスを受け止め、行動に移せる・うまくいかないときも気持ちを切り替えられる・将来はリーダーや管理職にも挑戦したい接客・販売・飲食などで培った「相手の話を聞く力」も活かせます。商品知識や営業の進め方は、入社後に身につけていきましょう✨
勤務地	エコトラスト株式会社(大阪市東成区エリア) 537-0013大阪府大阪市東成区大今里南勤務地〒5370013大阪府大阪市東成区大今里南
アクセス	交通・アクセス訪問先により異なります。ご希望があれば、他エリアへの訪問もご相談いただけます。
勤務時間	固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり7時間30分平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜 23日平日／10：00～19：00 土日／9：00～18：00 いずれも実働7時間30分・休憩90分平均勤務日数：月20～23日 ◆残業は月平均20時間未満 ◆現場への直行直帰が中心です。
給与	月給250,000円以上給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 20万9862円〜固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万138円〜（固定残業時間：1ヶ月あたり26時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 💰アポイント獲得・担当案件の成約に応じてインセンティブを支給します。 ◆昇給あり ◆賞与あり（業績による） ◆役職手当あり ◆交通費規定支給（月上限2万円）【選べる給与形態】「月給重視型」「インセンティブ重視型」から、希望に応じて選択できます。月給額・歩合率・適用条件などの詳細は、面接でご説明します！ ※当社規定あり試用・研修期間：1～2ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ【給与例】給与例 ✨未経験で入社した社員の収入例 ◆元整体院勤務／28歳入社6か月：月収60万円以上 ◆元飲食業／28歳入社1年目：年収700万円 ◆元販売職／31歳入社2年目：年収約1,200万円 ※いずれも社員個人の実績です。収入は担当業務や成果などにより異なります。
休日休暇	休日休暇完全週休2日制／年間休日110日原則、以下のいずれかを選べます。・月曜日＋火曜日・火曜日＋水曜日 ◆1か月前の申請で土日休みも取得可能 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇
試用期間	試用期間あり試用・研修期間：1～2ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金【福利厚生】待遇・福利厚生【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】【入社・住まいのサポート】 ◆入社祝金：計30万円 └勤続3か月ごとに10万円支給／最大3回 ◆引越手当・家賃補助 └家賃4か月分の支給制度あり ◆社宅制度（エリアによる） ※各制度に規定・対象条件あり【仕事・成長のサポート】 ◆社用車貸与 ◆研修制度 └先輩同行・営業トークの練習など ◆資格取得支援制度 ◆社内MVP表彰制度【その他】 ◆結婚祝金 ◆定期健康診断 ◆社内イベント（食事会・社員旅行など） ◆ドリンク・オフィスグリコ完備
職場環境・雰囲気	職場環境未経験スタートの社員も活躍中！入社後は基礎研修と先輩同行から始め、会話の進め方や訪問時のマナーを学べます。困ったときは上司や先輩に相談でき、頑張りは収入・キャリアに反映される環境です◎
採用予定人数	6名