募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 本ポジションは、企業の電話・音声コミュニケーション基盤を支える 「PBX／IP-PBX導入・構築エンジニア」としてご活躍いただきます。 電話環境は、今なお企業活動の中核インフラであり、 障害が発生すれば営業活動・顧客対応・社内連携すべてが停止してしまいます。 本業務は、そうした企業活動を止めないための要となる重要ポジションです。 【主な業務内容】 ・企業向けPBX／IP-PBX・ビジネスフォン環境の導入・構築 ・顧客要件のヒアリングおよび現地環境の事前調査 ・PBX本体・端末・周辺機器の設定／通話テスト／動作検証 ・現地導入時の機器設置・初期セットアップ・品質確認 ・ネットワーク担当／通信キャリアとの技術連携 ・導入後の改善提案・運用サポート 単なる「設置作業」ではなく、 顧客の業務理解・課題把握・運用設計まで踏み込んだ 技術的かつ責任性の高いポジションです。 【本ポジションの価値・やりがい】 ・企業の事業基盤を“止めない”責任ある仕事 ・導入後すぐに成果がわかる達成感の高いプロジェクト ・ネットワーク／音声インフラ両方のスキルを習得可能 ・将来的には設計・要件定義・プロジェクト推進へキャリア拡張 PBX領域は、IP化・クラウド化が進む中で 今後も高い専門性が求められる分野であり、 長期的に通用する技術を磨ける環境です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 企業の音声コミュニケーションを支えるインフラエンジニアとして、 「現場の課題を自分ごととして捉え、責任を持ってやり切れる方」を求めています。 PBX／IP電話は、企業活動を支える重要な基盤であり、 一つの不具合が、営業・顧客対応・社内連携に直結します。 そのため本ポジションでは、 「ただ設置する」のではなく、 「企業の業務を止めない」という使命感を持って取り組めることを重視しています。 【必須条件】 ・社会人としての基本的なコミュニケーション力 ・顧客や現場担当者との折衝に抵抗がない方 ・現地作業や導入立ち会いに責任感を持って臨める方 ・障害・トラブル時に状況を整理し、落ち着いて対応できる方 【歓迎条件】 ・PBX／IP-PBX／ビジネスフォンに関する知識または業務経験 ・ネットワーク（L2／L3）やVoIPに関する基礎理解 ・フィールドエンジニア／通信設備エンジニアの経験 ・顧客折衝／調整業務の経験 【求める人物像】 ・「インフラを支えている」という責任感を持てる方 ・現場対応を軽視せず、品質にこだわって仕事ができる方 ・課題や不具合を放置せず、原因を突き止めようとできる方 ・技術だけでなく“信頼される仕事”をしたい方 ・将来は設計・要件定義・プロジェクト推進へ成長したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため）） |
勤務地 | 株式会社アフェクター 100-0004東京都千代田区大手町 勤務地 本求人は当社の正社員採用です。請負案件のため、当社が雇用主となり、受託プロジェクト先にて業務を行っていただきます。 |
アクセス | 交通・アクセス 大手町駅 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 勤務時間9:00～18:00(休憩60分) |
給与 | 月給270,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 27万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給1～4回/年 ・賞与2回/年 ・交通費支給あり ・住宅手当¥35,000/月※支給条件あり 【給与例】 給与例 年収4,500,000/2年目/中堅クラス 年収5,200,000/4年目/サブリーダークラス 年収6,000,000/6年目/マネージャークラス |
休日休暇 | 休日休暇 ◇ ライフワークバランスのとれた動き方を実現します！ ◇ 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ GW休暇 ◇ 急なお休み考慮OK ◇ 有給休暇（入社半年後10日間付与/最大20日間付与） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■交通費支給 ■住宅手当※規定有 ■社宅あり※規定有 ■研修制度あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 充実な福利厚生で働きやすい環境がございます。 |
採用予定人数 | 5名 |