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ドコモグループ の求人詳細

掲載開始日:2026/10/08

ドコモグループのお問い合わせ窓口

正社員
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大手の安定環境!ドコモグループのコールセンター/在宅可/千葉市中央区

採用担当者から 皆様からのご応募をお待ちしております!

掲載開始日:2026/10/08

募集情報

職種/仕事内容

お仕事内容 ※大手の安定基盤で働く!お仕事の詳細はコチラ※ \ドコモグループの窓口サポート/ コールセンターでお問い合わせに対応し 手続きなどのご案内をお願いします マニュアル完備&受電メインで働きやすい! 【働き方のQ&A】 ■ちゃんと休める? 月8~10日休みのシフト制です 有休取得率も86%と高水準で定着率ばつぐん! ■テレアポは苦手なんだけど… 受電メインのお問い合わせ対応なので 質問にわかりやすく回答する業務です 必要に応じて最適なサービスをご案内します ■正直、残業はある? 月10時間程度の残業を想定しています もちろん時間外手当が全額支給されます 【基本的な対応の流れ】 1,お電話を受ける 2,ご本人様確認 3,画面上のマニュアルを検索して回答 4,対応履歴をPCの専用システムへ入力 【主なサポート内容】 ■料金プランのご相談 ■お引越しに伴う住所変更 ■紛失時の利用中断や再開手続き ■お支払い方法の変更 など

勤務地

ドコモグループ 千葉県千葉市中央区千葉港7-5NTTドコモ千葉ビル 勤務地(面接地) 最寄り駅(アクセス情報) 260-0026千葉県千葉市中央区千葉港7-5 NTT ドコモ千葉ビル

勤務時間

固定時間制 勤務時間 【早番】 8:45~17:15 【遅番】11:45~20:15 ■土日祝含むシフト勤務 ■残業…月10h程度

給与

月給220,000円~229,000円 給与 昇給・賞与 月給 220,000円 ~ 229,000円 220,000~229,000円 想定年収:3,247,000~3,385,000円 年収例:324万円 25歳/月給220,000円×12ヶ月 +時間外勤務20時間/月 ※試用期間3ヶ月(その他待遇に差異はありません) 月給220000~229000円 賞与年2回

休日休暇

休日・休暇 ■週休2日(月8~10日休み) ■シフト制(土日祝の勤務あり) 希望休の相談可・お休みは取りやすい環境です ■有給休暇(取得率86%)

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月(その他待遇に差異はありません) 試用期間中の雇用形態の差異はありません

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 ■昇給あり(年1回) ■賞与あり(年2回) ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■時間外手当全額支給 ■無料給茶機・自動販売機・マッサージチェア完備のリフレッシュルーム(休憩室)あり ■服装・髪色・ネイル自由 ■在宅勤務OK

その他

概要 ドコモグループのお問い合わせ窓口 募集職種 カスタマーサポート 雇用形態 正社員 勤務先店舗・オフィス ドコモグループ 千葉センター 募集内容 この求人のポイント 大手の安定環境!ドコモグループのコールセンター/在宅可/千葉市中央区 【こんな方も大歓迎】 「人と話すことに抵抗はない」 「コールセンターの経験を活かしたい」 「服装や髪型は自由にしたい」 そんなあなたの応募を待っています! あなたにおすすめしたいポイント 昇給年1回、賞与年2回 長く安定して働ける正社員雇用です。年に2回の賞与でしっかりと還元します 働く環境・体制 職場のカルチャー 社会保険完備 安心して働ける各種保険完備 賞与あり 会社の成績や皆の頑張りは賞与でしっかり還元 育休・産休制度あり 将来あるかもしれないライフイベントにしっかり寄り添う 業種・業界 専門サービス 必須スキル・経験・資格 【あなたの経験を活かしませんか】 大手ドコモグループの安定感と 服装・髪形自由の働きやすさを両立! 当社でコールセンター経験を活かしませんか 【必須条件】 ■受電経験1.5年以上 ■ポジティブに業務に取り組むことができる \こんな方にもピッタリ/ ■マニュアルがあると安心 ■家事や育児と両立したい ■ブランクから復職したい 推奨スキル・経験・資格 ■モバイルキャリアのコール経験 ■同業界での販売員経験 受動喫煙防止措置条項 求人内容にてご確認ください。記載がない場合はお問い合わせください。

企業情報

会社名

FJUTプラス株式会社

代表者

所在住所

141-0022 東京都品川区東五反田1丁目11番15号

お問い合わせ先

0120031830

事業内容

人事・人材サービス

応募情報

選考プロセス

採用までの流れ 応募方法 応募の後、採用担当から連絡いたします。 応募フォームをご利用ください。

原稿ID : aa539fc102698fa2