募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、その他福祉/介護、建築内装設計/インテリア ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ありがとう」が、仕事のやりがいになる。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 工事の仕事と聞くと、 「黙々と注文通りに作業するだけ。」 そんなイメージをお持ちの方が 多いかもしれません。 でも、この仕事は少し違います。 お客様のお宅を訪問して、 「ここに手すりがあったら安心なのに」 「段差がなければ、もっと暮らしやすいのに」 そんな日常のお困りごとを 聞くところから始まります。 ただ作るだけではなく、人と向き合う。 そんなやりがいを感じられる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お客様との会話が、仕事のスタート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 訪問先では、営業スタッフとペアになって お客様のご自宅へ伺います。 「どこで不便を感じていますか？」 「どんなふうに改善したいですか？」 お客様のお話を聞きながら、 必要な設備や設置場所を確認していきます。 大切なのは、相手の話をしっかり聞くこと。 あなたの「聞く力」がカギになります。 【仕事内容】 ヒアリングした内容をもとに、 施工方法を考え、 実際の取り付けまで担当します。 【具体的な仕事の流れ】 ①お客様先への訪問・ヒアリング 営業スタッフと一緒に訪問し、 お客様のご要望を確認。 ②見積もり・施工案の作成 現地調査で確認した内容をもとに、 工事金額の見積もりや簡単なスケッチ、 見取り図などを作成します。 ③取り付け作業 手すりやスロープなどの既製品を中心に、 サイズや位置を調整して取り付けます。 ④施工完了・お客様への確認 取り付けた設備をお客様と一緒に確認。 安心して使える状態になったら完了です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 介護の仕事とは違う、福祉への関わり方 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 介護・福祉業界と聞くとイメージされる 身体介助や夜勤とは違い、 今回募集するのは住宅改修スタッフ。 住環境を整えることで、 誰かの自立した暮らしや安心を支えます。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ 未経験からでもスタートできます ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 入社時点で専門知識や施工経験は不問！ 最初からすべてをお任せするわけではなく、 仕事を通じて少しずつ覚えていけます。 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば大丈夫です◎ |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 ・45歳以下の方（長期キャリア形成のため） ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※軽バンを使用して現場へ向かいます。 ＃未経験OK ＃経験不問 ＃異業種からの転職歓迎 ＃20代・30代・40代前半活躍中 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 人と関わることが好き！ 誰かの役に立つ仕事がしたい！ そんな方にピッタリのお仕事です✨ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ お客様のお話を聞き、 住まいのお困りごとを解決する仕事だからこそ、 人と接することが好きな方に向いています。 接客・販売・営業・サービス業などから 転職した方も多数入社しています！ ＜こんな方にオススメ＞ ・人と話したり、話を聞いたりすることが好きな方 ・接客や販売など、人と関わる仕事の経験がある方 ・誰かの困りごとを解決する仕事がしたい方 ・直接「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 ・チームで協力しながら仕事を進めたい方 ・仕事とプライベートの両方を大切にしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 |
勤務地 | 株式会社ヤマシタ 横浜港南営業所/J207 233-0007神奈川県横浜市港南区大久保2-8-23 勤務地 〒2330007神奈川県横浜市港南区大久保2-8-23 ＼横浜で働く魅力／ ■潤沢な案件数！ 持ち家や住宅街が立ち並ぶ横浜エリア。 その分ご依頼も多く、 安定した案件数があります◎ |
アクセス | 交通・アクセス JR「上大岡駅」より徒歩約12分 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり5時間 〜 8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:00～18:00（標準労働時間：1日8h） ✨フレックスタイム制を導入✨ 9:00～18:00勤務が多いですが、 通院やお子さんの送迎など、 調整が必要な時には フレックスタイムを活用できます！ ★コアタイム：10:00～16:00 ★フレキシブルタイム 7:00～10:00／16:00～22:00 ＼残業少なめ！／ 残業は平均20h程度。 全社で残業削減に向け取り組んでおり、 オン・オフを両立できます◎ |
給与 | 月給266,292円～380,417円 給与詳細 基本給：月給 26万6292円 〜 38万417円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 基本年収：385～430万 （月収×12ヶ月＋賞与2回分） ※現在の収入、スキル・経験を考慮のうえで決定いたします。 ※残業代は1分単位で残業時間に応じ別途支給 ■賞与あり（年2回） ■昇給あり（年1回） ■昇格あり（年4回査定あり） 入社後は施工スタッフとして経験を積み、 希望に応じてリーダー職（チーム育成）や 提案営業職（ケアマネジャーへの提案・用具選定）へのキャリアチェンジも可能です。 ❚ キャリアモデル・年収例 430万円／25歳・入社1年目 470万円／27歳・入社3年目（リーダー職） 550万円／30歳・入社5年目（スキルスペシャリスト） 既婚者・子育て中の社員も多数！ マイホームやお子様の進学など 何かとお金が必要になる世代でも 収入への不安なく家族を支えられるよう 給与制度・福利厚生を整えています。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ＜試用期間中 3ヶ月間 ※延短あり＞ ・雇用形態：契約社員 ・給与：月給320,833円 ※正社員の賞与査定期間を 月給に上乗せしているため、 一時的に月給が上がりますが年収は同じとなります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 32万833円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 想定年収：434～484万円 想定月収：307,219円～343,127円 ※月平均20時間の残業をした場合で算出 ※スキルスペシャリストorリーダー（メンバー2~4名）の場合 想定年収：510～620万円 想定月収：359,086円～438,883円 |
休日休暇 | 休日休暇 ・土日祝休み ・完全週休2日制 ・年間休日120日以上 ※顧客都合により、出勤する場合あり → 平日で別途代休取得いただきます。 ・有給休暇（入社後6ヶ月経過後、最大10日付与） ・夏季休暇 ・有給休暇（半日・時間単位） ・積立有給休暇 ・特別休暇 －出産立ち合い休暇2日 －ハネムーン休暇5日 －忌引休暇ほか ・産休、育休 ・介護休業 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ＜試用期間中 3ヶ月間 ※延短あり＞ ・雇用形態：契約社員 ・給与：月給320,833円 ※正社員の賞与査定期間を 月給に上乗せしているため、 一時的に月給が上がりますが年収は同じとなります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 32万833円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ライフサポートプログラム 育児短時間勤務（最長小学校入学年の6月まで） 転勤サポートプログラム （借り上げ社宅・引っ越し費用・単身赴任手当・帰省旅費手当ほか） 結婚祝金 出産祝金 退職金（確定給付企業年金） 永年勤続表彰 財形貯蓄（奨励金あり） 健康診断 ストレスチェック カウンセリングサービス（EAP） インフルエンザ予防接種（無料） 長期休業収入補償保険（GLTD） 労災補償上乗せ保険 団体生命保険 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 人と関わることが好き！ その思いを活かして 人の暮らしを支える仕事に挑戦しませんか？ 未経験OK◎ フレックスタイム制・完全週休2日制・ 年間休日120日以上で、 自分の時間も大切にできます♪ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 2名 |