募集情報
職種/仕事内容 | 【仕事内容】 【仕事内容】 トヨタグループや食品工場、学校、介護施設などの電気設備設計をご担当いただきます。 顧客ニーズをもとにCADを使用した図面作成や提案を行います。 現場確認や施工担当とも連携を行いながら、安全性・施工性を考慮した設計を行います。 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【キャリアアップできる環境！】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しずつ覚えていただきます。 社内には「電気の学校」があり、資格取得支援制度も充実しています！(資格取得費用当社負担。※規定あり) |
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対象となる方 | 【応募資格】 【必須条件】 【学歴】高校卒業以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・電気工事の経験がある方 ・図面が書ける方 【歓迎条件】 ・電気工事士(第二種・第一種) 【メリット】 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #交通費支給 #資格取得支援あり #車通勤OK #転勤なし |
勤務地 | 東邦電気工事株式会社 愛知県一宮市桜 |
アクセス | 【最寄り駅】 ・JR 尾張一宮駅 |
勤務時間 | シフト制 【勤務時間】 7：30～17：00(休憩時間90分) 1年単位の変形労働時間制 総労働時間1週間あたり40時間未満 ■残業時間： 月平均10時間程度 |
給与 | 月給300,000円～500,000円 【給与】 月給 300,000円〜500,000円 ※年齢、能力、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 昇給：年1回 賞与：年2回 【想定年収】420万円～700万円 【モデル給与】 入社2年30歳・年収500万円 入社4年50歳・年収650万円 入社3年45歳・年収700万円(第1種電気工事士保有) |
休日休暇 | 【休日休暇】 日曜日、第1・3土曜日、祝日 会社カレンダーによる 夏期休暇、年末年始休暇 有給休暇：6ヶ月経過後10日 ※年間休日105日 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：あり(3ヶ月) 本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ※雇用条件により異なります 【福利厚生】 ・社会保険完備(厚生年金、健康、雇用、労災) ・昇給あり ・賞与あり ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・通勤手当：実費支給(規定により支給、上限10,000円／月) ・家族手当：配偶者10,000円、第1子5,000円、第2子から3,000円 ・入学祝い：お子様の小中高校への入学時に支給 ・資格取得支援制度：受験料・資格の学校受講費会社負担 ・スマートフォン支給 ・制服支給 ・工具、空調服、安全靴購入補助 ・MVP、努力賞表彰制度(年間表彰制度) ・業務補助制度：業務で必要な場合に会社から補助を行っています(例 業務関連書籍購入、健康サポート) ・定年制(一律60歳) ・再雇用制度あり(上限65歳まで) ・マイカー通勤可(無料駐車場あり) ・転勤なし |
職場環境・雰囲気 | 【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙 |
その他 | 【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 |