募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 利用者様がどう生きたいか、 何を大切にしたいか。 家族はどんな支えを必要としているのか。 そのすべてを聴いて、考えて、形にする。 そんなケアマネージャーの仕事を、 垂水の街でやってみませんか？ ――――――――――――――――――― ケアマネジャーは、介護の"翻訳者"。 お年寄りの想いを、サービスという形に。 ――――――――――――――――――― 有限会社エムツーコーポレーションは、 垂水・舞子地域に根差した 介護・福祉の会社。 有料老人ホーム、デイサービス、 保育園、給食サービスまで、 幅広く展開しています。 今回募集するのは、 居宅介護支援事業所のケアマネジャー。 地域で暮らす要介護者の方々の 人生設計をサポートするお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ▼ケアプラン作成 利用者さんの生活状況や希望を聴き取り、 最適な介護サービスを組み立てます。 ▼要介護認定の書類作成代行 行政手続きをサポートします。 ▼お年寄りやご家族への介護相談 不安や悩みに寄り添います。 難しそう？いえいえ、大丈夫です。 先輩ケアマネジャーがしっかりフォロー。 毎月の施設主催研修もあるので、 経験が浅い方でも安心してスタートできます。 ――――――――――――――――――― この職場の"ならでは"は、 すぐ隣に頼れる専門家がいること。 ――――――――――――――――――― 当社の魅力は、連携力。 同じ建物内に訪問介護事業所、 訪問医療中心のクリニック、 地域包括支援センターが揃っています。 つまり、困ったときに すぐ相談できる環境が整っているんです。 医療と介護の専門家が隣にいる安心感。 これは、一人職場が多い ケアマネジャーにとって、 かなり心強いポイントだと思います。 ∞-･･･-∞-･･･-∞-･･･-∞-･･･-∞-･･･-∞- 🌟ここがポイント！🌟 ✅日勤のみで体に優しい ✅車通勤OKで通勤ラクラク ✅年間休日110日＋有給は入社日に付与 ✅充実の手当で月給25万円スタート 経験不問だからこそ、 あなたらしいケアマネジャーを 一緒に目指せる職場です。 【代表からのメッセージ】 ケアマネジャーは、利用者さんの人生を より豊かにするための伴走者。 一人で抱え込まず、チームで支え合いながら お年寄りの笑顔を増やしていきましょう！ |
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対象となる方 | 求めている人材 ◆経験不問・実務未経験OK◆ 応募条件はシンプルです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※ケアマネジャー経験は不問 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修制度とサポート体制が整っているので、 実務未経験からでも安心してスタートできます。 ＼こんな方が活躍中！／ ・人の話をじっくり聴くのが好き ・家庭と仕事を両立したい ・地域密着の仕事がしたい ・チームで連携しながら働きたい ・日勤のみの働き方を探している 未経験者歓迎／ブランクOK／復職応援／資格保有者優遇 |
勤務地 | サービス付き高齢者向け住宅 ハートランドリトルベイ舞子台 655-0046兵庫県神戸市垂水区舞子台７丁目３番７号 勤務地 車・バイク通勤OK！交通費全額支給！ |
アクセス | 交通・アクセス JR「舞子駅」・山陽電鉄本線「舞子公園駅」より徒歩10分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8:45〜17:30（実働8時間/休憩45分） ※週5日勤務 ※日勤のみで夜勤なし ※残業は月によって変動しますが、 無理のない範囲で相談可能です。 |
給与 | 月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万円 〜 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6万円 〜 ＜内訳＞ ・基本給：19万円〜20万円 ・資格手当：3万円 ・調整手当：3万円〜 ＜その他の手当＞ ・住宅手当：7,000円〜1万2,000円 ・家族手当：5,000円/人（最大3人まで） ・皆勤手当：3,000円 ・食事手当 ・時間外手当 ・役職手当 ✅昇給年1回 ✅賞与年2回 ✅退職金制度あり |
休日休暇 | 休日休暇 シフト制（月9日休み） 年間休日110日 ＜お休みの種類＞ ・有給休暇（入社日に付与） ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・夏季休暇1日 ・冬季休暇1日 ※休み希望の相談に応じます ※家族の予定に合わせた休み取得も可能 ※ライフステージに合わせて働けます |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 交通費全額支給 各種手当あり 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) 制服貸与 資格取得支援制度あり 産休・育児・介護休暇制度 事業内保育所施設利用OK 車通勤ＯＫ(駐車場料金2000円/月) バイク・自転車通勤ＯＫ |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 同じ建物内に訪問介護事業所、訪問医療クリニック、地域包括支援センターが併設。 医療・介護の専門職がすぐ近くにいるので、困ったときも安心です。 多職種連携でチーム医療を実践できる環境が整っています。 |