介護付有料老人ホームクオレ門真 の求人詳細

月2回から相談可◎WワークOK☆「介護生産性向上モデル事業所」認定施設！車通勤可◆曜日固定の相談可能☆ブランクOK♪【門真市、介護付き有料、大和田駅、介護職、夜勤アルバイト】

施設長へのインタビュー！ ■施設長プロフィール 家族の介護を機に介護の世界へ入り、訪問介護、デイサービス、施設介護からケアマネジャーまで、あらゆる介護現場を経験してきました。 クオレには入社して約20年で、介護職から副リーダー、リーダー、ケアマネ、副施設長、施設長とステップアップしてきました。 現場で利用者様から感謝される喜びを知り尽くしているからこそ、スタッフの声に耳を傾ける姿勢を大切にしています。 異変があればその場ですぐに話を聞くなど、常に上司がスタッフに寄り添える環境作りを意識しています。 ■働くスタッフや風通しの良さについて教えてください 20代から70代のベテランまで、幅広い年齢層が活躍しています。 コミュニケーションツールを活用し、現場での出来事をリーダー、介護主任、副施設長、施設長までシームレスに情報共有できる体制が整っています。 「上司の指示が一貫しているため、現場が混乱することなく安心して働ける」環境です。 ■働く環境について教えてください 「分業制」と「ICT化」で、介護業務に専念しできる環境です。 施設理念として「利用者様の居心地がよい環境の提供」「求める介護サービスの提供」を掲げています。 その実現のために、「介護」「清掃」「生活支援」と職種毎の業務を分業し、介護スタッフが利用者様一人ひとりのご要望にしっかりと向き合える環境です。 また、全室に「眠りスキャン」を導入し、夜間巡視の負担を大幅に軽減。休憩もしっかり取れるよう、積極的な業務改善に取り組んでいます。 ＜ スタッフに聞いた入社のきっかけ ＞ ・事業所見学の際に、スタッフ入居者様に対して寄り添った介護をしている姿を見たこと ・介護の幅を広げられる環境があると感じたから ・無理なく働ける時間帯で受け入れていただけたから ・職場体験をした際の雰囲気が良かったから ・ホームページを見て温かみのある事業所だと感じたから ・職員からの紹介 ・仕事と子育ての両立ができると思ったから 『大阪府介護生産性向上モデル事務所』に認定されました！ 当施設は、『大阪府介護生産性向上モデル事務所』に認定されました。 大阪府介護生産性向上モデル事務所とは、大阪府が支援する「働きやすい職場づくり伴走支援プログラム」を修了し、介護現場の生産性向上の取り組みの普及を担う事業所を指します。 今後も、業務改善やデジタル化を通じて、介護現場における生産性の向上を進め、介護サービスの質向上と職員の負担軽減を目指します。 ＜応募をしようか迷っていらっしゃる方には履歴書不要の施設見学も実施中！＞ ・応募しようか迷っている。 ・面接の前に施設の様子を見てみたい！ ・本応募の前に一度話を聞いてみたい！ ・求人について質問したいことがある！ など そんな方には、まずは履歴書不要のプレ面談や施設見学も実施中！ ☆応募意思不要 ☆履歴書不要 ご興味がございましたらまずはお気軽にお問い合わせくださいませ♪