募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、土木法人営業 ＼人と関わる経験を、次のキャリアへ／ 鉄道会社など既存のお客様を中心とした ルート営業をお任せします。 大切なのは、 商品を一方的に売り込むことではなく、 お客様の話を聞き、 長期的な信頼関係を築いていくこと。 これまで仕事で培ってきた 「相手の話を聞く力」 「分かりやすく伝える力」 「周囲と調整する力」 などを活かせる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜求人のポイント＞ ✅既存顧客中心のルート営業 ✅営業・業界未経験OK ✅先輩同行・OJTからスタート ✅月給30万円～35万円 ✅賞与年2回・昇給年1回 ✅鉄道インフラを支える仕事 ✅創業100年以上の安定企業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的には】 ・既存顧客への定期訪問 ・ご要望やニーズのヒアリング ・鉄道用枕木などの製品提案 ・見積書や提案書の作成 ・納期、品質、数量の調整 ・社内の製造部門との連携 新規開拓よりも、 既存のお客様への営業が中心です。 定期的な訪問や丁寧な対応を重ね、 お客様との関係を築いていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜これまでの経験を次のキャリアへ＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業経験や業界経験は問いません。 人と接する仕事や、 お客様対応、社内外との調整など、 これまでの仕事で培った経験を 活かすことができます。 入社後は先輩との同行やOJTからスタート。 商品知識や仕事の流れ、 お客様との接し方などを 一つずつ身につけていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜鉄道インフラを支える仕事＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 取り扱うのは、 鉄道の安全運行に欠かせない 「鉄道用枕木」などの木材製品。 お客様のご要望を伺い、 社内と連携しながら 納期や品質などを調整します。 日々の仕事を通して、 社会インフラを支えられる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜創業100年以上の安定企業＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 小林三之助商店は1908年創業。 鉄道用枕木や原木の生産・販売を中心に、 森林造営から伐採、加工、販売、 リサイクルまで一貫して手がける 「森林と木材の総合企業」です。 安定した事業基盤のもと、 営業として長期的なキャリアを 築いていける環境です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 学歴不問 職種・業界未経験OK 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 ※AT限定可 営業経験や業界経験は問いません。 これまで仕事で身につけた コミュニケーション力や調整力を活かし、 営業として新しいキャリアを 築きたい方をお待ちしています。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・人と接することが好き ・相手の話を丁寧に聞ける ・お客様との関係づくりを大切にできる ・周囲と連携して仕事を進められる ・社会人経験を活かして働きたい ・営業としてキャリアを築きたい ・安定した会社で長く働きたい ＜鉄道が好きな方にもピッタリ＞ 「電車や鉄道を見るのが好き」 「鉄道に関わる仕事に興味がある」 そんな“好き”も仕事に活かせます。 もちろん、鉄道に詳しくなくても大丈夫。 商品知識や業界知識は、 入社後に身につけていただけます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） |
勤務地 | 株式会社小林三之助商店 東京営業所 113-0022東京都文京区千駄木１丁目２２番２８号 勤務地 〒1130022東京都文京区千駄木１丁目２２番２８号 |
アクセス | 交通・アクセス 千駄木駅から徒歩5分／本駒込駅から徒歩９分／白山駅から徒歩10分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 8:15～17:15 実働8時間／休憩1時間 |
給与 | 月給300,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※能力等を考慮して決定します。 【賞与】 年2回 【昇給】 年1回 ・交通費規定支給 ・残業手当 ・資格手当 固定残業代なし 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【給与例】 年収450万円／入社3年目 （月給32万円＋賞与＋各種手当） 年収520万円／入社5年目 （月給37万円＋賞与＋各種手当） ※昇給後の月給を含む一例です。 |
休日休暇 | 休日休暇 週休2日制 （日曜・第1・第2・第4土曜） 祝日 ※会社カレンダーによる 年間休日110日 ・冬季休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・交通費規定支給 ・作業着貸与 ・残業手当 ・資格手当 ・退職金制度（5年目～） ・資格取得支援制度 ・職場見学OK |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 既存顧客との関係づくりを大切にする営業です。先輩同行・OJTからスタート。これまでの社会人経験や対人スキルを活かし、営業として長期的なキャリアを築けます。 |