募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 電話受付・伝言対応のオフィス事務 『担当の方につないでほしい』に、丁寧に対応♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📞【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 企業にかかってくる電話を受け付け、 内容を確認して担当者へ取り次ぎます。 折り返しの伝言や対応内容の記録も担当。 まずは簡単な取り次ぎから覚え、 ビジネスマナーや電話応対を学べます◎ 【お任せすること】 ＜電話受付・取り次ぎ＞ ・お客様からのお電話の受付 ・お問い合わせ内容やご用件の確認 ・担当者への取り次ぎ ・折り返し連絡の受付・伝言対応 ＜電話内容・情報管理＞ ・お問い合わせ内容の記録 ・お客様情報のデータ入力 ・対応履歴の確認・更新 ・社内担当者への情報共有 ＜事務・オフィスサポート＞ ・簡単なデータ入力 ・書類整理・ファイリング ・社内スタッフのサポート ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【続けやすい環境で、経験を重ねる】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 年間休日130日 ✅ 土日祝休み ✅ 残業ほぼなし 未経験・異業種出身者が8割以上。 20代中心の職場で、新たな挑戦を応援します！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【電話応対と事務の一歩を応援】 ━━━━━━━━━━━━━ 初めての事務職でもご安心ください。 タイピングやExcelなど、 基本から学べる研修でスタートを支えます◎ ＜学び方＞ eラーニング×講師との1on1研修 3万円相当のオンライン講座を無料で受講できます！ ＜研修で学べること＞ ・タイピング、PCの基本操作 ・ショートカットキーの活用 ・Excelとファイル操作 ・eラーニングによる知識習得 資格取得時には手当も支給。 専任スタッフとの定期面談では、 仕事の悩みや今後のキャリアを相談できます♪ eラーニングで、自分のペースでも学べます。 ━━━━━━━━━━━━━ 📈【事務の経験から、次の選択肢へ】 ━━━━━━━━━━━━━ PC操作やExcel、書類作成などを経験し、 将来は営業事務、人事、経理など、 より専門的な事務職を目指すことも可能です◎ まずは事務職の経験を積みながら、 自分に合うキャリアを見つけていきましょう♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【新しい経験を、次のキャリアへ】 ━━━━━━━━━━━━━ freemovaは、若手に特化した 総合人材サービスを手がけています。 平均年齢は26歳。社員の9割以上が20代で、 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績があり、 成長と働きやすさの両面で評価されています✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 《未経験歓迎｜学歴・資格不問》 ・34歳以下の方※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません） |
勤務地 | 株式会社freemova 335-0000埼玉県蕨市 勤務地 〒3350000埼玉県蕨市 |
アクセス | 交通・アクセス 「蕨駅」より20分以内 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間） ◎残業はほとんどありません！ |
給与 | 月給250,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給23万円〜+賞与年2回 ※給与はスキル・経験・能力を考慮の上決定。 ★実績により随時基本給アップが可能！ 入社1年で8〜9万円上がった実績もあります♪ 【手当・インセンティブ】 ■皆勤手当（インセンティブ） ■交通費全額支給 ■資格手当金（1万円～4万円） └対象資格：MOS、日商簿記、TOEIC、秘書検定、ITパスポートなど 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 ＜年間休日130日＞ 土日祝休み ■GW休暇 ■年末年始休暇・夏季休暇 ■有給休暇 （5日以上の連続休暇取得可能） ■産前・産後休暇 （取得実績あり） ■育児休暇 （男女ともに取得実績あり） ■慶弔休暇 ■Familyday（家族休暇） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■ジョブローテーション制度 ■部屋を借りる際の仲介手数料100％OFF ■上京支援制度（最大20万円の支給／規定有） ■ワーケーション制度 ■社内イベント （社員旅行・バーベキュー・飲み会など多数） ■FamilyDay（家族休暇） ■資格取得支援制度（お祝い金あり） ■ウォーターサーバー、オフィスコンビニ ■服装自由 ■インセンティブ ■PC貸与 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■健康診断 ■知人友人紹介（リファラル採用）制度 └売上の30％（1人あたり20～30万円）を支給 ■育児⽀援制度（時短勤務・延⻑保育など） ■大手美容クリニック提携 （対象治療が10%OFF~！） ■アパマンショップと提携 （物件探し⽀援＋仲介⼿数料20％カット） ■ホワイト企業認定ゴールド取得！（法令遵守・⼈材育成・ワークライフバランスを評価され、⼀般財団法⼈⽇本次世代企業普及機構より認定） |