募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 2027年3月オープン！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家事や子育てと両立しながら 一人ひとりに寄り添う介護をしませんか？ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ グリーンウェル名谷 │ 介護職 │ パート ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ◆時給1,175円～1,300円 ◆週1日～勤務OK ◆1日4時間～勤務OK ◆残業なし ◆未経験・ブランクOK ◆WワークOK ◆資格取得支援制度あり ◆正社員登用制度あり ◆垂水区名谷町／車通勤OK・駐車場完備 ◆グループホーム未経験者研修あり ★2月以降の採用となります。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 2027年3月、 垂水区名谷町に新しくオープンする グループホームです。 「子どもが学校に行っている間だけ」 「扶養内で働きたい」 「久しぶりの仕事復帰」 そんな方も大歓迎♪ 勤務日数や時間は相談OK。 家庭やプライベートを大切にしながら 介護のお仕事を続けられます。 ●お仕事内容 ――――――――――――――――― 認知症のあるご利用者さまが、 その人らしく安心して暮らせるよう サポートするお仕事です。 ◎日常生活のサポート └食事・入浴・排せつなど ◎掃除・洗濯・調理など生活支援 ◎イベントの企画 └レクリエーション・季節行事など ◎お散歩や外出時のサポート ◎介護記録の入力 ◎ご家族との情報共有 定員27名・3ユニットなので 目が届きやすく、 一人ひとりの利用者さまと しっかり向き合える環境です。 ●オープニングだから働きやすい ――――――――――――――――― ◎みんな一緒のスタート ◎面倒な派閥や人間関係なし ◎施設づくりから参加できる ◎意見やアイデアが反映されやすい ◎同期と一緒に成長できる 新しい施設を仲間と一緒につくる ワクワク感を味わえます。 ●グリーンウェル名谷について ――――――――――――――――― 2027年3月に開設する 認知症対応型グループホームです。 医療法人グループならではの医療と 介護の連携体制が強み。 「介護を受ける人」ではなく、 「生活の主人公」として過ごせる。 そんなケアを目指していきます。 ◇ “楽しい”がある毎日 ◇ 医療と介護が連携した安心体制 ◇ 笑顔と寄り添いを大切にする介護 ◇ 生活そのものをリハビリにつなげる ◇ 一人ひとりに最適化した個別ケア ●子育てと両立しやすい環境 ――――――――――――――――― 子育て中の方や 仕事復帰を考えている方も歓迎。 1日4時間以上で相談できるため、 お子さまの送迎や家事とも 両立しやすい環境です。 ＊勤務日数相談OK ＊扶養内勤務OK ＊WワークOK ＊育児との両立応援 ＊ブランク復帰歓迎 ●友幸会について ――――――――――――――――― 医療法人社団友幸会は 兵庫県・大阪市で クリニックや介護施設を運営する 地域に根付いた医療法人です。 「友の幸を願う」という想いのもと、 地域の皆さまに寄り添う 医療・介護サービスを提供しています。 新しいグループホームでも、 利用者さまはもちろん、 働くスタッフも笑顔になれる 施設づくりを目指しています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 学歴不問│資格不問│経験不問 未経験・ブランクのある方も大歓迎♪ ◆介護記録はタブレット入力ですので パソコンが苦手な方も安心です◎ ＜歓迎＞ ◇家庭と両立したい ◇扶養内で働きたい ◇久しぶりに仕事復帰したい ◇週数日だけ働きたい ◇子育てが落ち着いて仕事を再開したい ◇Wワークで収入を増やしたい ◇無理なく介護を続けたい |
勤務地 | グループホーム グリーンウェル名谷 【2027年3月オープン】 医療法人社団友幸会 655-0852兵庫県神戸市垂水区名谷町3470-1 |
アクセス | 交通・アクセス 【車・バイク・自転車通勤OK・駐車場完備】＊西神・山手線 総合運動公園駅より徒歩14分 ＊西神・山手線 名谷駅、JR垂水駅からバス乗車→奥畑口バス停より徒歩5分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 ＜日勤＞ 9:00～18:00の間で応相談 ■1日4時間以上 ■週1日～勤務OK ■早出・遅出あり ＜夜勤＞ 17:00～翌9:00 ※希望者のみ ※休憩120分 |
給与 | 時給1,175円～1,300円 給与詳細 基本給：時給 1175円 〜 1300円 ※資格・経験・能力を考慮 ※一律処遇改善手当含む ●交通費支給（月2万円まで） ●夜勤手当 └夜勤1回1万7,900円～1万8,500円） ※夜勤希望者のみ 【給与例】 給与例 ＜ 月収例：11万2,800円＞ 週3日勤務の場合 └時給1,175円×1日8時間×週3日 ※月4週で換算 |
休日休暇 | 休日休暇 ＜シフト制＞ 週1日～週5日勤務 ※勤務日数応相談 有給休暇 （法定通り付与） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●社会保険完備 （勤務条件による） ●昇給あり ●有給休暇（法定通り付与） ●交通費支給（規定） ●車通勤OK ●無料駐車場完備 ●正社員登用制度あり ●資格取得支援制度あり ●WワークOK |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） ※喫煙対策済み |
採用予定人数 | 30名 |