募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 株式会社タスク・フォース 求人名 大阪【新卒採用担当/主任候補】本質的な子育て支援/保育士採用/採用体制を構築 仕事の内容 全国で保育施設等の子育て支援事業を展開する当社にて、新卒採用領域の戦略策定から求人原稿作成、学校訪問やエージェント折衝、選考管理に至る採用業務全般を一貫してお任せします。 新卒採用の母集団形成から内定承諾までを一括主導。学校訪問による関係構築や採用広報、求人票の最適化、選考プロセス設計、面談・フォロー、オンボーディングまで幅広く直接牽引します。制度や資料が未整備な部分も多いため、自ら主体的に情報を取りに行き、課題解決へ自走できる裁量の大きな環境。採用を通じて自社の理念を体現し、事業成長の基盤を自らの手で創り上げる、極めて手応えの大きな就業環境です。 募集職種 大阪【新卒採用担当/主任候補】本質的な子育て支援/保育士採用/採用体制を構築 |
|---|---|
対象となる方 | 必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社における新卒または中途採用業務経験(目安：5年以上) ■自ら主体的に考え情報を取りに行って自走できる方 【当ポジションの魅力】決められた採用実務をこなすだけでなく、子育て支援という社会貢献性の高い事業の目指す未来を自らの言葉で伝え、共感する仲間を増やせるやりがいがあります。マニュアルに頼らず主体的に動ける裁量があり、自走した実績が組織づくりの基盤としてダイレクトに成果へ直結。年間休日122日とワークライフバランスも確保しながら、採用のプロフェッショナルとして確かな市場価値を高められます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： |
勤務地 | 株式会社タスク・フォース 大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル9F 予定勤務地 大阪府大阪市北区 勤務地 勤務地① 事業所名：大阪本社 所在地：大阪府 大阪市北区 堂島1-5-30 堂島プラザビル9F 最寄駅：Osaka Metro 四つ橋線 西梅田駅 徒歩4分、JR 東西線 北新地駅 徒歩4分、JR 大阪環状線 大阪駅 徒歩10分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：■京阪：中之島線『渡辺橋』駅より徒歩5分 ※勤務地の変更範囲：全国の当社拠点 転勤：当面無 |
勤務時間 | 変形労働時間制 就業時間 09:30～18:30（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月 |
給与 | 月給276,000円～428,000円 想定年収 400万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥276,000～￥428,000 基本給￥216,800～￥355,500 固定残業代￥59,200～￥72,500を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：122日 （内訳） 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：■タスクファミリー制度（弊社直営保育園にお子様を預けながら勤務可能です。保育料無料） 制度備考：■定年制：有 65歳 ■再雇用：有 70歳 ■休日備考：日曜・祝日休み、土曜は月1回程度シフトによる出勤あり。勤務日はシフトにより調整します。 ■連休制度 ■近隣住宅手当（交通費の金額に合わせて家賃補助制度あり。例：通勤費0円／月の場合→20,000円／月 支給） ■TUNAGベネフィット（各種クーポン配布） |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 ■コーポレート人事企画課：8名 課長1名 主任1名 正社員3名 非常勤パート2名、派遣社員1名 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 備考 ■賞与：年2回 直近では基本的に支給されています。（約月収2か月程度。業績により変動します） ■昇給：年1回 【通勤手当補足】 1か月分の定期代相当額を上限 【休暇補足】 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、ごほうび休暇 【業務の変更範囲】当該業務全般 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：【総合子育てサービス事業】■直営保育施設「都市型保育園ポポラー」の運営 ■事業所内/院内保育施設「プロペラ」の委託運営業務/スタッフの派遣 ■ベビーシッター事業「ベビーシッターサービスのラビットクラブ」の運営 設立：1989年03月 代表者：代表取締役社長 早瀬 京鋳 従業員数：1,778人 資本金：90百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒530-0003 大阪府大阪市北区 堂島１－５－３０ 堂島プラザビル９Ｆ 本社以外の事業所：■東京本部 ■ポポラー(直営保育園営業所) ■プロペラ（事業所内/院内保育施設）■ラビットクラブ(ベビーシッター派遣営業所) 関連会社：株式会社タスク・フォース ミテラ その他備考・企業からのフリーコメント：タスク・フォースグループは、サービスメーカーとしてオリジナルサービスを生み出す、5つの事業を展開しています。 株式会社タスク・フォースとして、子育て支援・教育施設事業「都市型保育園ポポラー」、派遣型子育て支援事業の「ベビーシッターサービスのラビットクラブ」を展開しています。企業・事業所内、病院内保育施設の開設支援や、イベント保育・派遣サービスの提案などの法人向けコンサルティング事業も行っています。 このノウハウを展開し、子会社である株式会社タスク・フォース ミテラでは、委託運営・保育スタッフの派遣事業「事業所内保育所プロペラ」や認可保育園の「認可保育園ポポラー」を運営しています。 これまでの子育て支援サービス業界の発想にはなかった、企業だからこそできる独自のサービスを提供しています。社会が必要としている子育てのカタチを追求し、総合子育て支援サービスのパイオニアとして、新たな取り組みに挑戦し続けています。 決算情報： 決算期2026/03 売上高5,453百万円 ※決済単位：単体 |