募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ╭━━━━━━━━━╮ P O I N T 💡 ╰━v━━━━━━━╯ ✨月給25.1万円以上+賞与年2回! 安定収入をしっかり確保できます! ✨未経験・ブランク歓迎! 手厚い社内外研修で安心スタート! ✨資格取得支援制度あり! 働きながらキャリアUPを目指せます! ✨残業ほぼなしでプライベート充実! メリハリをつけて働ける好環境です! ✨マイカー・バイク・自転車通勤OK! 天候に左右されずラクラク通勤可能! ━━━━━━━━━━━━━━ 【詳しいお仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━ 定員50戸のサービス付き高齢者向け住宅 「フィオレ・シニアレジデンス茨木」にて、 ご利用者様の安心・快適な生活を支える 介護業務全般をお任せします。 <具体的な業務内容> ・日常生活の身体介助 (お食事・入浴・排せつ・お着替えなど) ・車いすやベッドへの移乗サポート ・館内イベントやレクリエーションの企画・進行 ・介護記録の入力・管理 ・ご利用者様やご家族への対応 ━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験・ブランクも大歓迎!】 ━━━━━━━━━━━━━━ 「資格を取ったばかりで実務経験がない」 「久しぶりの現場復帰で不安がある」 という方も温かくお迎えします! 当施設では社内・社外の研修制度が 非常に充実しており、 先輩スタッフが丁寧にフォローします。 チーム全体で支え合う文化があるため、 1人で悩むことなく安心して ステップアップできる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【キャリアアップを全力応援!】 ━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得支援制度(セミナー補助など)を活用し、 実務者研修や介護福祉士への挑戦を 法人全体で手厚くバックアップします。 将来的にはマネジメント職や サービス提供責任者、施設長などへの ステップアップの道も開かれています! |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 【必須】 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護福祉士 ★学歴不問・年齢不問! ★ブランクがある方も大歓迎! ★夜勤経験がある方は優遇いたします! <こんな方にピッタリの職場です🎉> ・人と接することや思いやりを大切にできる方 ・新しい環境でイチから介護を学びたい方 ・安定した収入と働きやすさを両立したい方 ・チームワークを大切にしながら働ける方 ・施設長や管理職の経験を活かしたい方 主婦・主夫の方も多数活躍中! 資格取得費用は会社が全額負担しますので、 働きながら上位資格を目指せます。 入社日のご相談もお気軽にどうぞ! |
勤務地 | フィオレ・シニアレジデンス茨木 567-0018大阪府茨木市太田3-4-14 勤務地 〒5670018大阪府茨木市太田3-4-14 阪急京都本線茨木市駅近鉄バス「阪急茨木市駅」バス停から「太田」バス停下車徒歩3分 |
アクセス | 交通・アクセス JR東海道・山陽本線JR総持寺駅近鉄バス「JR総持寺駅」バス停から「太田」バス停下車徒歩3分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 変形労働時間制(シフト制) 実働8時間/休憩60分(夜勤のみ休憩120分) 【シフトパターン】 ・早出 07:00 ~ 16:00(休憩60分) ・日勤 09:00 ~ 18:00(休憩60分) ・遅出 11:00 ~ 20:00(休憩60分) ・夜勤 16:00 ~ 翌09:30(休憩120分) ★残業はほぼありません! 急な突発対応が少なく、 日々の業務スケジュールが整っているため、 定時でスムーズに退勤可能です。 仕事終わりのプライベート時間もしっかり確保できます。 |
給与 | 月給251,000円~256,000円 給与詳細 基本給:月給 25万1000円 〜 25万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【月給】 251,000円 ~ 256,000円 ※経験・能力・保有資格等を 考慮の上、優遇いたします。 <月給251,000円の内訳例> ・基本給:165,000円 ・業務給:10,000円 ・職務給:10,000円 ・技能能率手当:46,000円 ・夜勤手当:20,000円(5,000円×月4回程度) 【年収例】 ◎ケアワーカー/入職1年目 ・想定年収:350万円 ※賞与や勤務実績により前後します。 【昇給・賞与】 ・昇給あり:年1回 ・賞与あり:年2回(7月・12月) ※昨年度実績:2.5~6.0ヶ月分(施設実績による) 【各種手当・制度】 ・夜勤手当(1回につき5,000円) ・交通費全額支給 ・家族手当(試用期間終了後より支給) ・固定残業代なし(残業代は別途全額支給) ・入社祝い金あり(入社1年経過時に5万円支給) ・勤続功労金制度(勤続3年~15年まで3年毎に最大162万円支給) 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【契約期間・試用期間】 ・雇用形態:正職員(正社員) ・契約期間:定めなし(長期勤務歓迎) ・試用期間:6ヶ月 (期間中は家族手当なし/その他労働条件に変更なし) |
休日休暇 | 休日休暇 【休日】 月9日休み(シフト制) 年間休日:108日 【休暇制度】 ・年次有給休暇(入社6ヶ月経過後に付与) ・慶弔休暇 ・産前産後休業・育児休業 ・介護休業 ★シフトの希望休も柔軟に対応しており、 有給休暇と組み合わせて連休の取得も可能です! |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【契約期間・試用期間】 ・雇用形態:正職員(正社員) ・契約期間:定めなし(長期勤務歓迎) ・試用期間:6ヶ月 (期間中は家族手当なし/その他労働条件に変更なし) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 ・各種社会保険完備 (雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) ・交通費全額支給 ・車通勤・バイク通勤・自転車通勤OK (無料駐車場完備) ・制服貸与 ・入社祝い金制度(入社1年経過時に5万円支給) ・勤続功労金制度 (勤続3年~15年まで3年ごとに支給/最大162万円) ・ハラスメント相談窓口設置 ・受動喫煙防止措置:敷地内禁煙 【研修・キャリアアップ支援】 ・社内研修・社外研修制度 ・セミナー参加費補助 ・資格取得支援制度あり (実務者研修・介護福祉士取得を応援) |
その他 | [SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名:株式会社モデスト 所在地:福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目37-2ヴィラージュ博多駅前オフィス3F 【紹介先企業】 会社名:フィオレ・シニアレジデンス茨木 所在地:大阪府茨木市太田3-4-14 |