募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー 「将来、年金だけで大丈夫だろうか」 「老後に向けて、今のうちに貯蓄を増やしたい」 「40代からでも、収入を伸ばせる仕事に挑戦したい」 そんな方におすすめなのが、 スガイ交通のタクシードライバーです。 未経験スタートでも月収40万円が給与平均。 さらに、未経験から月収84万円を達成したドライバーも在籍しています。 スガイ交通は、頑張った分だけ収入に反映される環境。 最高歩合63％の高還元率だから、 年齢や社歴に関係なく、努力次第で収入アップを目指せます。 40代の今だからこそ、将来の安心のためにしっかり稼ぐ。 そんな働き方を実現できます。 普通免許（取得後3年以上）があれば応募OK。 二種免許の取得費用は全額会社負担なので、 初期費用ゼロから新しいキャリアをスタートできます。 さらに住宅支援制度もあり、生活面もしっかりサポートします。 将来の安心につながる3つの理由 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 未経験でも3ヶ月間は月給30万円保証 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「タクシーは経験がないと稼げないのでは…」 そんな不安は必要ありません。 乗務開始から3ヶ月間は、売上に関係なく月給30万円を保証。 まずは仕事を覚えることに集中しながら、 稼げるドライバーになるための知識やコツを身につけられます。 ■ 最高歩合63％！頑張った分だけ収入アップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ スガイ交通では、成果を正当に評価する給与制度を採用。 最高歩合63％の高還元率だから、 売上を伸ばした分だけ自分の収入につながります。 実際に未経験から月収84万円を達成したドライバーも在籍。 「今より収入を増やしたい」 「将来のために貯蓄を増やしたい」 そんな目標を持つ方が、年齢に関係なく活躍できる環境です。 ■ 住宅支援制度で新生活もサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 転職時に不安になりやすい住まいの面も、スガイ交通なら安心。 敷金・礼金なしなどの格安物件の斡旋や、 新生活住宅支援制度をご用意しています。 生活にかかる初期費用を抑えながら、 新しい環境で仕事をスタートできます。 将来に向けてしっかり稼ぎたい方を、 仕事だけでなく生活面からもサポートします。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ・責任感を持って、コツコツ仕事に取り組める方 ・周囲のアドバイスを素直に吸収し、成長していける方 ・新しいことにも前向きに挑戦できる方 ・お客様や仲間とのコミュニケーションを大切にできる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・家族や将来のために、収入アップを目指したい方 ・頑張った分だけ評価される環境で働きたい方 |
勤務地 | スガイ交通株式会社 165-0026東京都中野区新井２丁目３３番１８号 勤務地 〒1650026東京都中野区新井２丁目３３番１８号 |
アクセス | 交通・アクセス JR中央線「中野」駅より徒歩7分 西武新宿線「沼袋」駅より徒歩8分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり15時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり12日 隔日勤務（月12乗務） 勤務開始時間を6時から8時半まで３０分刻みで選択できます (例) 6：30~翌0：30（休憩3時間含む） 8：00~翌02：00（休憩3時間含む） |
給与 | 月給230,400円～840,000円 給与詳細 基本給：月給 23万400円 〜 84万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 交通費規定支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
休日休暇 | 休日休暇 月8日（シフト制）他明け休み、他 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■2種免許費用全額負担 ■社会保険完備 各種表彰制度（無事故・善行・優良ドライバー） 全車カーナビ・無線搭載・自動日報 ハイグレード車導入 ■定年は65歳まで雇用延長は75歳まで ■指導・教育体制 一種養成大歓迎 経験豊かな乗務員・教育担当者が全面バックアップ 現任乗務員による講習を毎月数回開催（KYT※業界で最初に導入・営業講習） 各種教育受講時、日当支給 ■健康づくり（ＴＨＰ）・メンタルヘルスケア・快適職場づくり 健康管理に努めることに重点を於き、指導・教育 ■普通救命講習の資格取得支援 ■乗務員のレクリエーション 旅行・イベント関係 ■交通費規定支給 ■車通勤OK ■従業員用駐車場無料 ■資格手当あり |