募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、土木施工管理、職人/現場作業員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・休み・自分時間…全部大切に！ 外構エクステリアの経験者採用 - ✅年間休日120日/完全週休2日制 ✅年収500万円〜/月給35万円〜 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【私たちについて】 宇都宮を拠点に、外構・エクステリア工事を手がける佐藤技建です。 4名の会社ですが、幕田に新しく事業所を移し、事業拡大中。 案件は増え続けており、「現場を進めていく職人」を求めています。 経験者採用と言っても、 ⚫︎管理職を、無理にお願いしません ⚫︎育成も、無理にお願いしません ⚫︎現場を進めていただきたい 技術と経験を活かしたい、そんな方を採用したいと思います。 年齢も不問です。実際50代の方も活躍しています。 周りの協力会社もシニアの方や女性作業員の方も多いです。 無理なく働きたい、休みも多く取りたい。 家族の行事には参加したい。 「経験を活かす」でも「プライベートも大切にする」 両方叶えたい方には、ぴったりの会社だと思います！ - 【仕事内容】 一般住宅・集合住宅・商業施設の外構・エクステリア・土木工事を担当します。 ＜主な作業内容＞ ・重機による掘削・整地 ・資材運搬 ・ブロック積み ・土間コンクリート施工 ・アプローチ工事 ・カーポート設置 など 受注はハウスメーカー・建設会社中心。安定した業務量があるのも安心です。 【キャリアについて】 冒頭、お話ししましたが、当社では、無理にキャリアアップを求めません。 ・管理はやりたくない ・現場に出続けたい ・技術を磨き続けたい １人１人の志向性や得意を生かしたいので無理に押し付けません。 もちろん希望があれば、職長や施工管理への道もありますが、 現場専任のプロとして活躍し続けることも、一つの正解だと考えています。 - 【代表より】 私自身も子どもがいます。 大切にしたい行事もイベントもある。 休みをちゃんと取って、家族との時間も大切にしたいと思っています。 だからこそ当社では、 完全週休2日制を取り入れ、 年間休日120日を確保しています。 休みは土、日曜日です。 希望休も相談できます。 また、子どもの行事や急なお休みについても、できる限り相談しやすい環境をつくっています。 職人が働きやすいこと＝仕事とプライベートを無理なく両立できること。 この会社を選んでもらい続けるために、それを大切にしていきます。 まだまだこれから成長していく佐藤技建で、あなたの経験を活かしてください。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須】 ◎普通自動車免許 ◎外構工事または土木工事の実務経験 【以下、いずれかの経験をお持ちの方歓迎】 •土間コンクリート施工 •ブロック積み •フェンス・カーポート施工 •外構・エクステリア工事経験 •重機操作経験 •図面を見ながら施工できる方 【こんな方に向いています】 ＊「ちゃんとした仕事」にこだわりたい方 ＊施工管理・現場責任者を目指したい方 ＊人間関係のストレスを減らしたい方 ＊小回りの効く会社で長く働きたい方 ※学歴不問 |
勤務地 | 株式会社佐藤技建 321-0157栃木県宇都宮市幕田町２９５番地１ 勤務地 〒3210157栃木県宇都宮市幕田町２９５番地１ |
アクセス | 交通・アクセス 西川田駅から車で約5分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 08:00〜17:00 または 07:00〜18:00 ※現場により変動あり ・休憩90分 ・月平均残業：約10時間 |
給与 | 月給350,000円～572,500円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 57万2500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【各種手当】 ・現場管理手当 ・職長手当 ・皆勤手当 ・残業手当 ・通勤手当（月5,000円） 経験・能力・資格をしっかり考慮。 やる気次第でさらに収入アップも可能です。 【昇給】 あり（前年度実績：1,000円〜50,000円／月） 【賞与】 年2回（100,000円〜300,000円／実績） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間は経験により応相談 ※条件変更なし 【給与例】 給与例 ⚫︎20代Aさん（外構経験2年） 年収450万円＝月給＋残業・皆勤手当＋賞与 ⚫︎3年後(職長) 年収550万円＝月給＋職長手当＋各種手当＋賞与 ⚫︎5年後（部長） 年収630万円＝月給＋役職手当＋各種手当＋賞与 |
休日休暇 | 休日休暇 ・完全週休2日制（土日休） ・希望休はお気軽に相談OK 【休暇】 ・有給休暇（入社6ヶ月後10日） 子どもの行事や急なお休みなども相談可能です。 少人数の会社だからこそ、働き方の相談がしやすい環境です。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間は経験により応相談 ※条件変更なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【昇給】 あり（前年度実績：1,000円〜50,000円／月） 【賞与】 年2回（100,000円〜300,000円／実績） 【各種手当】 ・現場管理手当 ・職長手当 ・皆勤手当 ・残業手当 ・通勤手当（月5,000円） 経験・能力・資格をしっかり考慮。 やる気次第でさらに収入アップも可能です。 ・社会保険完備 ・作業服支給 ・作業道具支給 ・資格取得支援制度 家庭や私生活との両立も相談可能。 無理なく続けられる環境を目指しております。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 従業員4名の少人数チーム。代表との距離が近く、働き方の相談がしやすい環境です。会社拡大フェーズのため、ポジションも役割も自分次第で広げていけます。 |
採用予定人数 | 2名 |