募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 株式会社ひとまいる 求人名 東京【人事労務】酒販業界トップシェア「カクヤス」/プライム上場企業 仕事の内容 「なんでも酒やカクヤス」を展開している当社の人事労務として、下記の業務をお任せいたします。入社後は安全衛生領域をメインにご担当いただきながら、労務管理・制度運用・相談窓口などの業務を幅広くお任せします 《具体的には》 ■安全衛生・相談窓口 ・不調者・健康相談の受付、初期ヒアリングおよび一次対応 ・安全衛生委員会の運営、産業医面談対応 ・労災対応および労災防止施策の企画・実行 ・健康診断・健康増進施策の企画・運用 ・メンタルヘルス・ハラスメント対策の企画・運用 ・ホットライン（従業員相談窓口）対応 ■規程・制度の策定・運用 ・育休・産休・介護休業など各種休職制度の策定・運用 ・従業員の服務規律・社内ルールの策定・運用 ・退職・異動・解雇に関する実務およびリスク管理 ■労務管理・労使対応 ・労務管理（36協定遵守、労働時間管理、有給取得管理 等） ・労使協定の締結、人事関連規程の立案・改定・運用 ※ご本人の経験・適性やキャリア志向を踏まえ、課内でローテーションしながら各業務を担当していただきます。未経験の領域も周囲とキャッチアップしながら進められる体制ですので、人事・労務の実務経験は不問です。 【求める人物像】 ■柔軟性とアンラーニング：これまでの成功体験ややり方に固執せず、当社のカルチャーや新しい業務プロセスを素直に吸収し、柔軟に適応できる方 ■対話力・共感力：多様な働き方や価値観を理解し、相手の立場に寄り添いながら信頼関係を築けるコミュニケーションが取れる方 ■客観的判断力：感情に流されず、事実を整理して冷静に状況を見極められるロジカルさ・バランス感覚がある方 ■主体性・課題意識：単なるルーティン処理にとどまらず、現場の課題に自ら気づき、改善に向けたアクションを起こせる方 ■カルチャーへの共感：「ひとまいるの文化づくり」に貢献したいという想いを持ち、人事のプロフェッショナルを目指したい方 変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 東京【人事労務】酒販業界トップシェア「カクヤス」/プライム上場企業 |
|---|---|
対象となる方 | 必要な経験・能力等 【必須】■事業会社でのオフィスワーク（事務・進行管理・企画・顧客対応など）の実務経験（目安3年以上）■PCスキルをお持ちの方 【歓迎】■人材会社でのご経験者 ＼＼この求人の魅力ポイント／／ 本ポジションは、安全衛生や相談窓口業務を軸に、労使協定の締結や休職制度の策定・運用まで労務領域を包括的に担う役割です。人事・労務実務が未経験の方でも、課内ローテーションを通じて段階的に専門知識を習得できる育成体制が整っています。幅広い労務実務に裁量を持って携わることで、組織を支える人事プロフェッショナルとして市場価値の高いスキルを研鑽できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定2級 |
勤務地 | 株式会社ひとまいる 東京都荒川区西日暮里2-49-5光工芸社ビル5F 予定勤務地 東京都荒川区 勤務地 勤務地① 事業所名： 所在地：東京都 荒川区 西日暮里2-49-5光工芸社ビル5F 最寄駅： 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：【就業場所の変更範囲：当社の定める場所】 転勤：無 |
勤務時間 | 固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月 |
給与 | 月給330,000円以上 想定年収 450万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥330,000～ 基本給￥280,000～ 固定残業代￥50,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：120日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（結婚・出産・育児・介護・慶弔休暇など） 有給休暇：有（～20日）（年末年始や夏期などに連続休暇を取得可能） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：特別休暇(結婚、出産、育児、介護、慶弔) 制度備考：■有休について：入社日に有給休暇を付与（入社月で変動）※4月一斉付与 4月～9月入社の場合→10日 10月→6日/11月→5日/12月→4日/1月→3日/2月→2日/4月→1日 年末年始や夏期などに連続休暇を取得可能。 ■年間休日120日(2025年10月1日以降) ■退職金制度有(前払い制度※稼働分のみ)もしくは確定拠出年金制度 ■取得支援制度、財形制度、社員持株制度 ■提携保養所、提携ホテル ■社員割引制度 ■産休育休制度(取得実績有) ■通信教育制度、資格取得制度 ■定年：65歳 |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 経理課（財務会計）・財務課（資金）、主計課（管理合計）の3つの課で構成されております。（経理課（全8名）：課長、東京5名、九州3名） |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 備考 【就業場所の変更範囲：当社の定める場所】 【就業内容の変更範囲：当社業務全般】 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：【創業1921年(大正10年)】 ■酒類量販チェーン「なんでも酒やカクヤス」の経営 ■酒類・食品等の業務用および家庭用販売等 設立：1982年06月 代表者：代表取締役社長 前垣内 洋行 従業員数：1,975人 平均年齢：34.0歳 資本金：70百万円 株式公開：スタンダード市場 本社所在地：〒114-0003 東京都北区 豊島２丁目３番１号 本社以外の事業所：■店舗：174店舗（直営店）■小型倉庫：42拠点■業務用センター：10拠点 ■営業事務所（文京区・江東区・板橋区・横浜市神奈川区・大阪市港区） 関連会社：■(株)ひとまいる ※旧 (株)カクヤスグループ■(株)カクヤス■(株)検校（子会社）■(株)NSK■(株)ひとまいるロジスティクス ※旧 (株)大和急送、等 その他備考・企業からのフリーコメント：■企業概要：2019年、株式会社カクヤスは東証スタンダード市場へ上場し、コロナ禍という大きな環境変化を乗り越えながらも着実に成長を続けてきました。その歩みをさらに加速させるため、2025年7月1日、株式会社カクヤスグループは「株式会社ひとまいる」へ社名変更いたしました。酒類販売を中心に培ってきた配送網とサービス品質を基盤に、事業再編を通じて、酒類に限らず、多様な商材を取り扱う“物流を軸としたプラットフォーム企業”へ進化しています。「なんでも酒や」に込めた“お客様のご要望になんでも応えたい”という想いは、今も当社の根幹です。当社は、長年大切にしてきた「スピリット・オブ・カクヤス」という企業理念を継承しつつ、「誰からも信頼される」「自ら決めて行動する」「挑戦と進化を続ける」「人と地域を想いやる」「何事も全力で楽しむ」という“ひとまいるSpirits”を策定しました。創業から変わらぬ「地域のどんな小さな願いにも応えたい」という想いのもと、これからも“一歩先の便利さで、心弾むひととき”をお届けしてまいります。まさに今、私たちは第二創業期という新たな飛躍のステージに立っています。私たちと共に未来を楽しく創り上げていただける方のご応募を心よりお待ちしております。 決算情報： 決算期2024/03 売上高129,406百万円 経常利益2,878百万円 決算期2025/03（今期予測） 売上高134,514百万円 経常利益1,815百万円 ※決済単位：連結 |