募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 介護を「作業」で終わらせない。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちの仕事は、 決められた介助を時間どおりに 終わらせることではありません。 利用者様が、これまでの生活を 大切にしながら、その方らしく 過ごし続けられるよう支える仕事です。 入浴や食事、移動などを お手伝いしますが、 最初からすべてを職員が 行うわけではありません。 「どこまでご自身でできるか」 「今日は昨日と何が違うか」 一人ひとりの様子を見ながら、 必要な部分を支えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■午前中だけの介護ワーク ━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は8:30～17:30。 お昼までの短時間勤務です。 ★週3日～OK ★日曜日は定休 ★WワークOK ★扶養内勤務OK ★残業ほぼなし 「家庭と両立しながら働きたい」 「資格を活かして短時間だけ働きたい」 「ブランクから介護職へ復帰したい」 そんな方にも始めやすい働き方です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■お任せするお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ サービス付き高齢者向け住宅に 併設されたデイサービスで、 利用者様の日常生活を サポートしていただきます。 午前中は入浴介助が中心です。 【主なお仕事】 ・入浴介助 ・食事、トイレなどの介助 ・移動時のサポート ・体操、機能訓練の補助 ・利用者様の見守り、お声がけ ・日々の状態や変化の共有 ・職員間での情報共有 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■小さな変化に気づくことも介護 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 同じ利用者様でも、 体調や気持ちは毎日同じではありません。 「今日は歩き方が違う」 「いつもより口数が少ない」 「今日は表情が明るい」 そんな小さな変化に気づくことも、 大切な介護の一つだと 私たちは考えています。 気づいたことや迷ったことは、 一人で抱え込まずスタッフ同士で共有。 「この方にとって何が良いのか」 チームで一緒に考えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■できることを奪わない介護 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 職員がすべて介助すれば、 早く終わる場面もあります。 それでも、ご本人ができることは なるべくご自身で続けていただきます。 時間がかかったとしても、 できたことを一緒に喜ぶ。 それが利用者様の力や自信を 守ることにつながると 私たちは考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■「できません」で終わらせません ━━━━━━━━━━━━━━━━ 例えば、利用者様から 「今日はやりたくない」 という言葉があったとき。 すぐに否定したり、 無理に進めたりするのではなく、 「どうしてだろう？」 と考えるところから始めます。 体調が悪いのか。 不安なことがあるのか。 疲れているのか。 言葉の背景にある 気持ちや理由を考えます。 ご希望にそのまま応えることが 難しい場合でも、 「できません」で終わらせず、 別の方法はないかを 一緒に考えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■マザーライクが大切にする 「根拠のある介護」 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「先輩に言われたから」 「いつもこうしているから」 それだけを理由に介護するのではなく、 「なぜ、この介助をするのだろう」 と考えることを大切にしています。 利用者様の言葉を否定しない。 できることを奪わない。 職員の価値観を押しつけない。 迷ったときには一人で決めない。 介護に一つの正解がないからこそ、 考えることを私たちはやめません。 技術だけではなく、 利用者様に向き合う姿勢も 一緒に学んでいきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ブランクがある方も安心 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入職後はOJTを通して、 実際の仕事を経験しながら 介助方法や仕事の流れを 身につけていきます。 先輩の介助を見て、 分からないことを聞き、 少しずつ自分でも実践します。 大切にしているのは、 技術だけではありません。 「なぜ、この方法を選ぶのか」 という考え方まで一緒に確認します。 困った事例についても スタッフ同士で共有し、 一人で抱え込まず、 みんなで考えていきます。 デイサービスが初めての方、 ブランクがある方も歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■介助だけが仕事ではありません ━━━━━━━━━━━━━━━━ デイサービスでは、 利用者様に楽しい時間を 過ごしていただくことも 大切にしています。 日替わりのイベントや、 地域ボランティアによる 催しなども行っています。 利用者様と会話したり、 一緒に笑ったり、 その方らしく過ごせる 時間をつくることも、 大切なお仕事の一つです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■チームで考える職場です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 介護は、一人の職員だけで 完結する仕事ではありません。 気づいたことや迷ったことを共有し、 職員同士で相談しながら支援します。 経験年数にかかわらず意見を出し合い、 より良い方法を考える職場を 目指しています。 また、良い介護を続けるためには、 働く職員の暮らしも大切です。 週3日～なので、 家庭やWワークと両立しながら 働きたい方もご相談ください。 ■当社について ━━━━━━━━━━━━ 私たち株式会社マザーライクは、 グループ法人である 社会福祉法人永春会を通じて 得た実績をもとに高齢者住宅、 介護保険事業所、小規模保育所を 運営しております。 「秋桜にかかわる すべての人に笑顔を・・・」 という経営理念のもと高齢者のため、 子ども達のため、地域のため、 社会のために、誰もが笑顔で 幸せに暮らせる地域作りへ 積極的に取り組んでまいります。 安心して生活できる高齢者の「住まい」や、 明日に希望を持って生きていく 子どもを育てる「保育」を通じ 地域に開かれた、 皆様に愛される法人で ありたいと考えております。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須】 ・介護職員初任者研修修了者以上 【こんな方を歓迎します】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・利用者様への敬意を忘れない方 ・言葉や表情の小さな変化に 目を向けられる方 ・「できない」で終わらせず、 方法を考えられる方 ・分からないことや迷ったことを 周囲へ相談できる方 ・自分の介護を振り返り、 学び続けられる方 ・資格を活かして復帰したい方 ・デイサービス未経験の方 ・ブランクがある方 介護経験のある方は、 これまでの経験を活かしながら、 私たちと一緒により良い介護を 考えていただければと思います。 |
勤務地 | 秋桜(こすもす)ヴィレッジ 271-0061千葉県松戸市栄町西3-1045 勤務地 〒2710061千葉県松戸市栄町西3-1045 |
アクセス | 交通・アクセス 「北松戸駅」から車で8分 「松戸駅」から車で13分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 ◆シフト制（日曜定休） ◆週3日～OK ◆8:30～17:30 勤務日時にご希望のある方は応募時または面接時にご相談ください。 |
給与 | 時給1,200円～1,260円 給与詳細 基本給：時給 1200円 〜 1260円 ・初任者研修 時給1,200円～ ・実務者研修 時給1,230円～ ・介護福祉士 時給1,260円～ 交通費支給（会社規定あり） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 ◆日曜定休、他シフトによる ◆時間・曜日応相談 ◆有給休暇（法定通り付与） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◎交通費支給（会社規定あり） ◎マイカー通勤可（無料駐車場あり） ◎社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） ※加入は雇用条件による ◎年次有給休暇は法定通り付与 ◎事業所内禁煙（屋外に喫煙所あり） ◎年次有給休暇は法定通り付与 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 落ち着いた雰囲気の施設で、 利用者様一人ひとりに寄り添える環境です。 スタッフ同士の連携も良く、 困ったときはすぐに相談できる体制◎ 今後も成長が見込める安定した職場です。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |
採用予定人数 | 2名 |