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ナーシング・ヴィラ立川高松1 の求人詳細

掲載開始日:2026/10/20

住宅型有料老人ホームの介護スタッフ

正社員
ナーシング・ヴィラ立川高松1のアルバイト・バイト求人情報-01

実務未経験も可・初年度より賞与あり/看護師常駐の施設です

その他福祉/介護
介護福祉士
ホームヘルパー
介護福祉士
介護職員初任者研修
介護支援専門員
社会福祉士
ホームヘルパー
介護福祉士実務者研修
社会福祉主事
介護事務
介護職員実務者研修修了者
ホームヘルパー2級
介護
食事介助
有料老人ホーム
入浴介助
機能訓練
移乗
おむつ交換
書類作成
電話応対
備品管理
老人保健施設
特別養護老人ホーム
グループホーム
デイサービス
訪問看護
居宅介護支援事業所
地域連携
訪問入浴
訪問介護

掲載開始日:2026/10/20

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 / 「その人らしい」を大切にするケアを 一緒に実現しませんか? \ 介護スタッフ大募集! 資格があれば、 経験の浅い方や ブランクのある方も大歓迎です! ============= *頑張りは給与/賞与でしっかり還元 *ほぼ残業なし *福利厚生・待遇が充実 ============= < お仕事内容 > 具体的には、 *食事・入浴 *移動・移乗 *排泄介助 *身体整容 *調理・洗濯 等 経験の浅い方やブランク、 第2新卒の方についても 先輩が指導をしてくれますので、 安心して働けます! < 施設について > 本当に介護や生活サポートが必要な方に 十分なケア体制をご提供したい。 そんな思いを込めて当施設を開設しました。 24時間・365日体制で医療機関と つながっており、ご入居者様と そのご家族様が安心できるような 環境を整えています。 現在は高松周辺に3施設を展開中。 ベッドの年間稼働率は93%(1・2号館)と、 髙い稼働率を実現しています。 2025年10月には3号館も開設し、 順調に成長中です。 あなたのご経験やスキルを活かして より良い施設をいっしょに つくっていけたら嬉しいです。 < 職場環境について > *頑張りは給与でしっかり還元 毎月の業績評価に応じて 賞与や給与に反映しています。 *ほぼ残業なし スタッフ人数や業務量など 働きやすい環境を整えているため 残業はほとんどありません。 *福利厚生・待遇が充実 資格取得補助や介護休暇、社員表彰、 各種手当など福利厚生が充実しています。 少しでもご興味のある方は まずはお問い合わせから お待ちしております。 ⭐施設の様子は、ホームページの villa通信で公開しています。 https://villa.nursing-care.net/blog/ ⭐詳しくはHPをご覧ください。 https://villa.nursing-care.net/

対象となる方

求めている人材 【必須】 ・介護の各種資格をお持ちの方 └初任者研修 └実務者研修 └介護福祉士 等 ※介護経験のない方、浅い方も応募可能です 【こんな方もぜひ】 ・資格を活かしスキルアップしたい ・子育てが落ち着き職場復帰を考えている ・入居者様に寄り添った対応ができる ・チームワークを大切にできる ・育児や家庭と両立して長期で働きたい

勤務地

ナーシング・ヴィラ立川高松1 190-0011東京都立川市高松町1-7-8 勤務地 〒1900011東京都立川市高松町1-7-8

アクセス

交通・アクセス 多摩モノレール「高松駅」より徒歩10分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 < ほぼ残業なし > ①07:00~16:00(早番) ②09:00~18:00(日勤) ③10:00~19:00(遅番1) ④11:00~20:00(遅番2) ⑤13:00~22:00(遅番3) ⑥16:30~09:00(夜勤) ⑦00:15~09:15(ショート夜勤) 休憩時間は休憩時間は法令に準じて付与 上記①~⑦のシフト制 シフトは話し合いで決定します ※残業:平均5h/月 ※夜勤の有無や回数は応相談

給与

月給256,000円~278,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万8000円 〜 22万5215円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万8000円 〜 5万2785円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【賞与】 年2回 合計2ヶ月分(前年度実績) 【昇給】 1月あたり2000円~4000円(前年度実績) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 \高年収が実現できます!/ 〇入社3年~5年 正社員平均:532万円 パート平均:412万円 〇入社1年~2年 正社員平均:503万円 パート平均:276万円 ※2025年4月時点在籍者の年収から算出

休日休暇

休日休暇 シフトによる 週休2日制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 *5日間の連続休暇を取得することも可能!

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 社会保険完備 資格取得補助 介護休暇 社員表彰 社員紹介 レクリエーション 制服貸与あり 退職金制度 交通費支給(上限2万円) バイク・自転車通勤可 資格手当 研修会・学会参加費全額補助

職場環境・雰囲気

職場環境 *職員同士の連携を大切に、 お互いを尊重しながら 働いています! *仕事と家庭の両立に 理解のある職場です!

採用予定人数

3名

企業情報

会社名

ナーシング・ケア株式会社

代表者

今野 有加

所在住所

東京都立川市高松町3-9-1 2F

代表電話番号

0425480282

事業内容

看護・介護

応募情報

選考プロセス

選考プロセス 職場見学をしたい方、 説明を聞きたい方、 エントリーしたい方は お気軽にご連絡ください◎ 【会社情報】 従業員規模 110名 売上規模 6億円

原稿ID : 95f9d8a197528977

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