募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 働く人たちの活力となるお食事提供を！ ＼お仕事のポイント／ ・「家族との夕食」が当たり前になる転職を。 ・一般の飲食店では困難な「年間休日126日」！ ・サービス残業は一切なし！1分単位で残業代支給。 ・高級ホテル内でも接客なし！調理のみに集中。 会員制リゾートホテル「エクシブ有馬離宮」の 社員食堂で調理師のお仕事をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ・社内食堂での朝・昼・夕食の調理および仕込み ・生野菜の消毒や食材カットなど下準備全般 ・盛り付け・提供業務 ・パートスタッフへの調理指導・クオリティ管理 ・衛生管理 ワークライフバランスを大切に働けます◎ 「料理は好き。でも、今の働き方は限界だ」 そう感じている調理師の方へ。 深夜までの勤務、削られる休日、見えない残業。 そんな日々を卒業し、安定を手にしませんか？ 勤務先は憧れのリゾート「有馬離宮」の社食。 高級店の技は活かしつつ、公私の境を明確に。 家族との時間も、自分の趣味も、諦めない。 世界最大級の安定基盤が、生活を守ります。 さまざまな研修あり 入社後にWEBトレーニングで業務内容を学び、勤務先でOJT（実務を通して学ぶトレーニング）でスキルを身につけていけます。 そして、多彩な研修も用意。 事業部門別の研修や職種別の研修、ポジションによってはリーダーシップ研修など、バリエーションも豊富。 新人の時期を過ぎても学びの機会がたくさんあります。 ■残業代は1分単位で支給 コンパスグループ・ジャパンでは、残業代は1分単位で支給しています。 なので、サービス残業ナシ！ 働いた分はしっかり還元されます。 もちろん、根底には「できるだけ残業しないようにしよう」の合言葉あり。 可能な限りは定時で退勤、残業となったときは頑張りの対価を支払うことをモットーとしています。 ■世界最大級の給食受託企業 コンパスグループは、イギリスに本拠を置く、コントラクトフードサービス業界で世界最大級の企業グループです。 世界の約25の国と地域で59万人以上の従業員を雇用し、「フードサービス」「サポートサービス」を展開しています。 売上高は約6兆8,533億円（461億米ドル）です。 ※2025年9月期 |
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対象となる方 | 資格 【必須資格】 ・調理師免許をお持ちの方 【歓迎】 ・学歴、年齢不問 ・ブランクOK ・飲食店や施設での調理実務経験がある方 ・「技術を活かして働き方を変えたい」方 ・和洋中、ジャンルを問わず調理経験者 ・大量調理や集団給食の経験がある方 ・スチコン等の調理機器操作に慣れている方 ・チームワークを大切に業務に取り組める方 年齢の条件と理由：定年65歳 |
勤務地 | コンパスグループ・ジャパン エクシブ有馬離宮 従業員食堂 21588_f 〒651-1401兵庫県神戸市北区有馬町１６６１－１１ 勤務地備考 〒651-1401 兵庫県神戸市北区有馬町１６６１－１１ |
アクセス | アクセス 神戸電鉄有馬線/神戸高速鉄道南北線 有馬温泉徒歩約7分、神戸電鉄有馬線 有馬口徒歩約29分、神戸電鉄三田線/神戸高速鉄道南北線 有馬口徒歩約29分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 総労働時間：1週あたり40時間 7:00～16:00 11:30～20:30 店舗の状況により勤務時間は異なります 休日：シフト制 休憩時間：6時間以上45分、8時間以上60分 |
給与 | 月給270,000円～290,000円 給与 月給 27万円～29万円 （一律手当を含む） 残業が発生した場合、残業代を1分単位で別途支給します。 交通費：交通費支給 交通費支給（月上限5万円） |
休日休暇 | 休日 シフト制 年間休日126日（公休108日＋年間特別休暇18日） 年次有給休暇（入社半年後、初年度10日付与） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、介護保険／40歳以上） 企業型確定拠出型年金 昇給・昇格制度（年1回） 賞与（年2回） 年次有給休暇（入社半年後、初年度10日付与） 年間特別休暇（18日付与 ※入社月によって付与日数変動あり） 特別有給休暇（忌引休暇、赴任休暇、災害休暇、裁判員休暇） 社宅利用制度（転勤可能者に限る） 食事補助制度（一部、除外店舗あり） 深夜手当(22:00～翌朝5:00内勤務の場合は、基本時給の25%増） 調理師免許取得支援制度（受験費用、書籍代負担） 調理師試験合格祝い金（1万円支給） 共済会加入（全国の宿泊施設、テーマパーク、遊園地、スポーツクラブ等の優待券利用、各種共済給付金・団体保険など） 財形貯蓄制度 交通費支給（月上限５万円） 産休・育休制度 育児短時間勤務（子どもが満12歳になるまで） 定年制（65歳） 定年後継続雇用制度（パート雇用） 従業員紹介制度 各種研修制度 残業代支給 契約期間：期間の定めなし 試用期間：有（3～6ヶ月） 時間外労働：有（平均20時間／月） |
その他 | その他 【ブランド名】 コンパスグループ・ジャパン |
