募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ケア21 東淀川にて、地域に根差した訪問介護事業所のケアマネジャーとして、ご利用者様一人ひとりの暮らしを支えるやりがいのあるお仕事に携わってみませんか。 具体的には、ご利用者様やご家族様のお話を丁寧にお伺いし、心身のご状況や生活環境を深く理解した上で、その方に合った最適なケアプランを作成していただきます。作成したプランが、ご利用者様の「自分らしい暮らし」の実現に繋がっていく様子を間近で見守れる、何物にも代えがたい達成感があります。 また、必要に応じて要介護認定の申請・更新支援や、関係機関との連携、給付管理業務なども担当していただきます。平均40.7件/月のケアプラン作成を通して、専門知識と実践力を着実に高めていける環境です。 入社後の手厚い研修はもちろん、エリアリーダーとの密な連携や本社専門部署への相談窓口も完備。法改正や難易度の高い事例に直面しても、一人で抱え込まずチームで解決していくサポート体制が整っていますので、安心して業務に取り組んでいただけます。経験豊富な先輩ケアマネジャーが多数活躍中です。大阪市東淀川区下新庄を拠点に、地域医療・介護に貢献しましょう。 |
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対象となる方 | 求める人材: ■下記いずれかの資格をお持ちの方・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) ■活かせるスキル ・経験・PCスキル(Excel、Word等) ・コミュニケーションスキル ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さん、関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為) |
勤務地 | ケア21 東淀川 大阪府大阪市東淀川区下新庄4-3 勤務地: 敷地内禁煙 |
アクセス | アクセス: 阪急千里線 下新庄駅から徒歩で5分 おおさか東線 JR淡路駅から徒歩で10分 阪急京都本線 淡路駅から徒歩で13分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00 上記勤務時間内で実働8時間、休憩：1時間 |
給与 | 月給345,000円以上 給与: 【正職員】 月給345,000円〜 給与の備考 ■基本給 190,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 10,000円(介護支援専門員）、15,000円(主任介護支援専門員) ・特定事業所加算手当 15,000円～20,000円 ・技能手当 90,000円(※ケアプラン件数によって変動) 【補足】 ・技能手当(25件～)※件数によって変動 ・特定事業所加算手当は対象の事業所のみ支給 ■勤続賞与あり |
休日休暇 | 休暇・休日: ■土日休み ※ご利用者様の都合により出勤の可能性もございます 長期休暇・特別休暇 ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期、冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児、介護休暇 ・慶弔休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: 社会保険完備 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | その他: 本求人は株式会社Pierre Brutの紹介求人です。 紹介番号：13-ユ-319726 雇用形態: 正社員 給与: 345,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |