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関西システム空調株式会社

  • 職種
    空調自動制御機器の作業補助スタッフ
  • 給与
    月給224,000円〜254,000円
  • アクセス
    交通・アクセス 最寄り駅:JR「元町」駅、阪神「元町」駅、地下鉄「みなと元町」駅◆徒歩5分圏内
  • 設備保全/メンテナンス
  • Microsoft Excel
  • 2級電気工事施工管理技士
  • エネルギー管理士
  • 二級ボイラー技士
  • 第三種電気主任技術者
  • 第二種電気工事士
  • PC
  • PC/Web
  • システム保守点検
  • 定期点検
  • 普通自動車
  • 消防設備
  • 消防設備/防災設備
  • 点検
  • 計装
  • 設備点検
  • 電気設備
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未経験でも年間休日126日!福利厚生抜群のアットホームな環境

仕事情報

仕事内容
仕事内容
契約しているオフィスビルや大型商業施設、研究施設、病院、工場等に出向き、
2~3人組で空調自動制御機器の点検を行います。
1現場を1日~1週間程度かけて仕事をしていきます。

【未経験の方大歓迎!】
弊社の社員のほとんどが未経験からのスタート!
・手に職つけたい…けどプライベートと両立して
福利厚生が充実した場所で働きたい!
・学生時代、電気工事を学んだものの
充実した研修で知識を増やしてみたい!
そんなあなたのご応募をお待ちしております。

空調自動制御機器のメンテナンスは、
快適な室内環境を維持し、
機器の効率的な動作を確保するために必要不可欠な仕事です。
建物がある限り、なくなることのない仕事です。

…入社後の流れをご紹介…
入社後、まずはeラーニングなどで予備知識を習得しながら、同時に先輩の現場に同行して作業補助をして頂きます。

業務はアズビル社の下請けとして従事します。
アズビルには技術レベル等級やライセンス制度があり、レベルに応じて随時受講していただき、徐々にレベルアップを図っていってもらいます。
ライセンス取得試験には過去問もありますので、最初はそれぼど難易度が高くありません。
慣れるまでは、主に保守点検等の定期点検の現場に行きます。
慣れてきたら修繕作業等が必要な現場にも足を運びます。
現場では先輩社員がしっかりと丁寧にサポートしていきますので安心。

【関西システム空調㈱について詳しく…】
主に空調自動制御機器・中央監視装置メーカーである、アズビル社の認定サービス会社として、空調自動制御機器のメンテナンス等を行っております。
休日等はアズビル社に合わせているので
働きやすい環境で手に職つけて技術職として働けます。
業務提供範囲は主に兵庫県、大阪府内(大阪~赤穂・佐用郡)
※稀に遠方地域への応援業務あり(もちろん出張扱いになります)
※現場によっては、休日・夜間にしか出来ない作業あり(繁忙期を除き、振替休日、明け休扱いになります)
職場環境
職場環境
少人数でアットホームな働きやすい職場です。
相談したいことがあればいつでも、どんなことでも話しやすい環境です!
異業種からの転職もok!
ほとんどが未経験スタートなので、
まずは一歩踏み出す気持ちで応募ボタンを押してみてください!

事業内容

  • 一般的な修理・メンテナンス

募集情報

雇用形態

正社員

給与

月給224,000円〜254,000円
給与詳細
給与には一律手当を含む

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり24000円
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

◎一律手当内訳
・一律住宅手当1万円
・一律昼食(固定)手当1万円
・通信手当4000円

◎基本給20万円〜23万円
※昇給あり(月1000円~6000円/前年度実績)
※賞与あり(2.75か月分/前年度実績)

◎その他の手当
・扶養手当1万円~1万5000円
・職能手当0~4万円

勤務地 関西システム空調株式会社
兵庫県神戸市中央区栄町通2-1-2
アクセス:交通・アクセス
最寄り駅:JR「元町」駅、阪神「元町」駅、地下鉄「みなと元町」駅◆徒歩5分圏内

勤務地
関西システム空調株式会社
勤務曜日・時間 固定時間制

勤務時間詳細
勤務形態:固定時間制

実働時間:1日あたり08時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日

9:00~18:00(休憩1時間)
休日・休暇 休日休暇
・完全週休2日制/土日祝休み+他
・年間休日126日!
・残業10〜20時間程度(繁忙期は対応ジョブにより増える場合があります)

◎年末年始休暇、夏期休暇、GW休暇、ファミリーエコ休暇
◎6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇 保険制度…雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇・福利厚生
【福利厚生】
・交通費全額支給
・定年制(定年年齢一律60歳)
・再雇用制度(上限年齢上限65歳まで)
試用期間 あり
試用・研修期間の期間:最長3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
資格 求めている人材
◎未経験者大歓迎!
◎第二新卒大歓迎!
◎電気系高校出身の方大歓迎!

【必須条件】
・高卒以上
・基本的なPCの入力(Excel・Word)

【あれば尚可】
・電気関連の基礎知識
・第二種電気工事士の資格
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・その他電気、設備関係の資格、業務経験あれば尚良し!

年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))

掲載開始日:Thu Mar 07 09:19:30 JST 2024

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