募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:システムコンサルタント、営業コンサルタント、IT/通信製品法人営業 \ "ツールを売る人"じゃなく、 / \ "頼られる人"になれる仕事! / 「システムを入れたのに誰も使っていない」 「DXしたいと言ったら、 やたら高いシステムを提案された」 中小企業の経営者が本当に困っているのは、 ツールではなく、人と仕組みの問題です。 ITの専門知識は問いません。 必要なのは、経営者と本音で話せる姿勢と、 「なぜ?」から考える力です。 「作ったら終わり」では物足りない。 仕組みが現場に根付き、成果として 実を結ぶまで経営者とともに走り続ける。 そんな仕事に魅力を感じる方との出会いを 楽しみにしています。 ==================== 《ココがポイント》 *転勤なし(商談も群馬県内!地域密着) *残業少なめ!19時にはほぼ全員退社! *20~30代活躍中!7割がIT業界未経験者 ==================== 【仕事内容】 「仕事を楽にしたい」「ミスを減らしたい」 私たちが向き合うのは、その言葉の奥にある 経営者の想いです。 理想の会社像や目指す未来を引き出し、 現場で使われ続ける仕組みにする仕事です。 [具体的には…] *中小企業の経営者へのヒアリング *仕事の流れや課題の整理 *kintoneや生成AIを活用した改善提案 *お客様に合わせた仕組みづくり・設定 *導入後の運用サポートや改善フォロー *現場で使われ続けるまでの伴走支援 [使用ツール] *kintone *freee *Google Workspace *独自開発(React/Supabase) *生成AI(Claude/ChatGPT) など ※既存7割:新規3割 ※個人ノルマなし ※群馬県・北関東の中小企業(宿泊出張なし) 製造、建設、運輸・倉庫、清掃など [在宅勤務OK※県外の方] 社内会議の日や顧客との商談時に 群馬県へ来ることができる方であれば、 普段はリモートワークでもOKです! *東京~高崎は新幹線で50分の距離 *移動の際の交通費は会社負担 [業務の詳細はコチラ] https://recruit.kaoiri.co.jp -------------------- 【着実にステップアップ可能】 まずはITシステム導入後の 後工程フォローや運用支援から始めます。 徐々に顧客と関係性を築きながら 「コンサル」の役割を担っていただきます。 ■入社1週目:座学研修でIT基礎知識の装着 ■入社2~4週目:OJT・代表同行 ■入社2ヶ月目~:段階的に独り立ち ※新規商談は先輩フォロー付き ■入社3ヶ月目~:本格稼働 ※月10件の担当が会社目標 -------------------- 【企業意識として大切にしていること】 私たちは、一人ひとりが当事者意識を持って 行動し、チームで成果を生み出すことを 大切にしています。 お客様から言われたことをそのまま対応する だけでなく、経営者や現場の方と向き合い、 「なぜ、現場でその課題が起きているのか」 「もっと良くする方法はないか」を自ら考え 提案し、形にするのが私たちの仕事です。 経験や知識は入社後に身につけられるので、 「挑戦する」「分からないことは自ら聞く」 「顧客のために一歩踏み込む」そんな姿勢を 大切にしています。 入社後から経営者と直接関わり、 多くの業界や仕事に触れられる環境です。 地域企業の成長を支えながら自己成長したい という方をお待ちしています。 ==================== 【株式会社 kaoiri】 企業の可能性を信じITの力で社会課題に挑戦 [企業HP]** https://kaoiri.co.jp/ ** |
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対象となる方 | 求めている人材 \ IT・ネットワーク業界未経験歓迎! / 学歴不問!普免以外の資格不問(無資格歓迎) 【必須条件】 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ・下記業務の経験者 …業務フローに関する課題の洗い出し、改善 …属人化した業務を、ツールやマニュアルで 効率化させた …作業時間やミス件数などの改善効果を 測定・報告 …関係部署と調整し、新しい運用を定着させた 【歓迎条件】 ・kintoneや生成AIを業務で使った経験 ・中小企業の経営者と直接会話をした経験 ※セキュリティなどの専門的な確認は 外部の専門家に依頼しているため、 ITに関する専門的な知識は問いません。 -------------------- 【求める人物像】 ・相手の話をよく聴き、本音を引き出せる方 ・「なぜ」から考えて自ら動ける方 ・課題に向き合いながら成長していける方 ・指示を待つよりも自分から行動したい方 ・知らないことに貪欲に向き合える方 ・地域に密着し、貢献する仕事に 魅力・やりがいを感じる方 -------------------- 【下記職種の経験者歓迎】 *ルート営業・不動産営業・リフォーム営業 *個人営業・法人営業・提案営業・営業全般 *ラウンダー・ITエンジニア・進捗管理など *コンサルタントなど -------------------- 《企業理念》 個性を活かす、社会に活かす 《ビジョン》 すべての企業に最高のIT環境を 《バリュー》 1.個の尊重 2.改善、改善、改善! 3.現象の先の本質を見極める 私たちは 1.クライアントのビジョン実現に向けた、 本質的な課題を抽出する 2.クライアントの課題解決に合わせた 柔軟なITの提案・活用支援をする 3.クライアントと同じ熱量で 課題解決に取り組む この3つを通して、クライアントの ビジョン実現のサポートをすること。 そして成果に対して、 喜び合える関係を目指しています。 =================== スキルや経験ももちろん大事ですが、 私たちの想いに共感してくださる方からの ご応募をお待ちしております! =================== |
勤務地 | 株式会社kaoiri 370-0046群馬県高崎市江木町1696-102 勤務地 〒3700046群馬県高崎市江木町1696-102 |
アクセス | 交通・アクセス 「高崎駅東口」より車で7分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:00~18:00(実働8h/休憩1h) ※残業月平均20h以内(残業少なめ) 【1日の流れ/例】 *09:00…チーム朝礼・情報共有 *09:30…提案資料作成 *11:00…お客様訪問(導入後フォロー) *13:00…休憩 *14:00…お客様訪問(新規ヒアリング) *16:00…帰社・日報入力 *17:00…社内勉強会(週1回) *18:00…業務終了 |
給与 | 月給323,340円~404,070円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 26万4300円 〜 33万300円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万9040円 〜 7万3770円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *給与改定(年2回) …実績に応じてアップ *賞与あり(年2回/7月・12月) …経験・役割によって金額を決定 *別途、決算賞与を業績に応じて支給 (2020~2026年度支給実績あり) *賞与+決算賞与の合算実績は、 基本給の3~5ヶ月分の金額です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 【想定年収例】 ■賞与3ヶ月分:年収468万~585万円 ■賞与5ヶ月分:年収520万~650万円 =月給32万3340円~40万4070円+賞与 |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休2日制(土日祝休み) 【年間休日】 120日 【有給休暇】 10日(入社6ヶ月後の付与日数) 【長期休暇あり】 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・年末年始休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 *社会保険完備 *交通費支給(規定) …在宅勤務者の出社時も含む *社有車貸与(通勤利用可) …ガソリン代は会社負担 *食事補助あり *社員旅行あり *マッサージ無料 *スポーツジム利用費の半額補助 *資格取得支援(受験料・教材費補助) *各種セミナー参加費用の半額補助 *書籍・学習教材購入補助(月1万円まで) *オフィスカジュアル推奨(服装自由) *副業OK(競合以外・要相談) 【周辺地域・アクセス】 *UIターン歓迎(U・Iターン歓迎) *自動車通勤OK/車通勤OK *無料駐車場を完備しています 高崎市はもちろん、前橋市、藤岡市、 玉村町、安中市からもアクセス良好! |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 総勢8名の「少数精鋭」ベンチャー企業 他愛のない話で盛り上がる 距離の近さ・雰囲気の良さが自慢! *フラットな組織文化 *個人の裁量権が大きい *IT業界での勤務経験不問 *意欲や取り組む姿勢を重視した採用 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) |
採用予定人数 | 1名 |
