募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:アルバイト・パート 職種:作業療法士 \ 福祉ルームみらい早良Ⅱ号館で働く魅力 / ✅ 週2日~・1日5時間~相談OK ✅ 時給1,420円~1,500円 ✅ 定員5名の少人数施設で成長を支援 ✅ ブランクOK!研修制度あり 1.週2日から相談できる働き方 勤務は週2日~4日、1日5時間~。 勤務日数や時間は相談可能です。 家庭や育児、プライベートとの 両立を考えている方にも おすすめのパート勤務です。 2.時給1,420円~1,500円 これまでの経験を考慮して給与を決定。 昇給実績もあります。 作業療法士として培ってきた 専門知識や経験を活かせる仕事です。 3.定員5名の少人数施設 重症心身障がい児を対象とした 放課後等デイサービスです。 子ども一人ひとりの身体状況や 発達段階に合わせて支援します。 遊びや日常生活の動作を通じて、 子どもたちの「できた」を増やし、 成長をサポートする仕事です。 4.ブランクがある方も歓迎 入職後は先輩スタッフが業務を指導。 研修制度も整えています。 看護師や保育士などの専門職と 連携しながら仕事を進めます。 小児分野が初めての方も ご相談ください。 ✅お任せする仕事 ================== 福祉ルームみらい早良Ⅱ号館にて、 作業療法士として子どもたちへの 機能訓練・発達支援をお任せします。 <具体的な仕事内容> ✅子どもたちへの個別機能訓練 ✅遊びを通じた運動・発達支援 ✅姿勢保持や感覚統合へのアプローチ ✅食事など日常生活動作の支援 ✅子どもの状態に応じた支援・評価 ✅食事・排泄や集団活動のサポート ✅看護師・保育士などとの情報共有 子ども一人ひとりの成長段階や 身体状況に合わせて、 支援の方法を工夫します。 遊びや制作活動、日常生活の中で 作業療法士の専門性を活かし、 子どもたちの成長を支えます。 ================== ⭐福祉ルームみらい早良Ⅱ号館について⭐ ================== 株式会社みらいメディクスが運営する 重症心身障がい児を対象とした 放課後等デイサービスです。 福岡市早良区小田部にあり、 利用定員は5名。 子どもたちの個性を大切にし、 遊びやさまざまな体験を通じて 生きる力を育むことを目指しています。 看護師や保育士などと連携し、 チームで子どもたちを支援します。 <入社後について> 先輩スタッフによる業務指導や 研修制度があります。 ブランクのある方も、 これまでの経験や知識を活かしながら 少しずつ業務に慣れていただけます。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 ◆必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・作業療法士の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※学歴不問 ※ブランクOK ※小児分野の実務経験は不問 ◆こんな方を歓迎します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・子どもと関わる仕事が好きな方 ・小児リハビリや療育に関心がある方 ・作業療法士としての経験を活かしたい方 ・感覚統合や運動発達の支援に関心がある方 ・日常生活動作の支援に関心がある方 ・放課後等デイサービスの経験がある方 ・障がい児支援の経験がある方 ・看護師や保育士と協力して働ける方 ・ブランクから仕事復帰を考えている方 ・家庭や育児と仕事を両立したい方 実務経験がある方は歓迎しますが、 必須ではありません。 子ども一人ひとりの成長に寄り添い、 丁寧に支援できる方を歓迎します。 |
勤務地 | 福祉ルームみらい早良Ⅱ号館 814-0032福岡県福岡市早良区小田部1丁目21−17 勤務地 〒8140032福岡県福岡市早良区小田部1丁目21−17 |
アクセス | 交通・アクセス 西鉄バス「小田部1丁目」バス停から徒歩約5分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 【勤務時間】 ■平日 10:00~19:00 ■土曜日・学校休業日 8:30~17:30 ※上記時間内で1日5~8時間勤務 ※週2日~4日勤務 ※勤務日数・時間は相談可能 【休憩時間】 ■実働6時間以下:休憩なし ■実働6時間超~8時間:45分 ■実働8時間超:60分 【その他】 ■残業ほぼなし ■雇用期間の定めなし |
給与 | 時給1,420円~1,500円 給与詳細 基本給:時給 1420円 〜 1500円 時給1,420円~1,500円 ※経験により決定します。 【給与内訳】 ■基本時給:1,200円 ■処遇改善手当:220円~300円/時 【昇給】 ■昇給実績あり ■1時間あたり1.00%~1.50%(実績) 【その他手当】 ■交通費実費支給 ・上限20,000円/月 ・公共交通機関利用の場合は 上限15,000円/月(社内規定) ※試用期間3ヶ月(同条件) 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 シフト制 ■日曜日休み ■その他、勤務シフトによる ■週2日~4日勤務 ■年末年始休暇(12月30日~1月3日) ■夏季休暇(8月13日~8月15日) ■年次有給休暇 勤務日数に応じて法定通り付与 ■育児休業取得実績あり ※勤務日数はご相談いただけます。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 労災保険 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 労災保険 ※適用されない社会保険がある理由:雇用保険・健康保険・厚生年金保険は、週の所定労働時間や勤務条件など、法令上の加入要件を満たす場合に加入します。 【福利厚生】 ■交通費支給(社内規定あり) ■マイカー通勤可 ■駐車場あり ※駐車場補助あり ※本人負担136円/日 ■正社員登用制度あり(実績あり) ■研修制度あり ■インフルエンザ予防接種補助あり ■誕生日祝金あり(社内規定) ■定年65歳 ■再雇用制度あり(上限68歳) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 利用定員5名の重症心身障がい児を 対象とした放課後等デイサービスです。 看護師や保育士などの専門職と連携し、 子ども一人ひとりの身体状況や 発達段階に合わせて支援を行います。 |